退休人員聘用協(xié)議書大全(編輯修改稿)
2024-10-21 13:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 前協(xié)商，重新簽訂協(xié)議。第二條工作內(nèi)容乙方從事的具體工作崗位為，從事的工作內(nèi)容為：。乙方應(yīng)履行甲方所規(guī)定的崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。協(xié)議期內(nèi)，經(jīng)過雙方協(xié)商，甲方可以根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)及能力、身體健康狀況等因素，隨時調(diào)整或指定乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。第三條工作紀律及規(guī)章制度乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律法規(guī)及道德規(guī)范，以身作則，自覺維護甲方的聲譽和利益。聘用期間，乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方進行管理。第四條工作時間每周工作6天，每天工作8小時，如遇工作需要，甲方可以安排乙方加班，乙方需服從所在崗位主管的安排。乙方的具體上下班時間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行，考勤依據(jù)打卡紀錄。第五條 聘用報酬在勞務(wù)聘用期間，甲方按月支付乙方的勞務(wù)費用，支付時間為每月 日前；勞務(wù)報酬為 元；甲方將依法代為扣繳個人所得稅等各項稅款。******有限公司經(jīng)過雙方協(xié)商，甲方可以根據(jù)乙方的工作效率、勞動態(tài)度、技術(shù)水平的實際情況調(diào)整乙方的勞務(wù)收入。經(jīng)過雙方協(xié)商，甲方可以根據(jù)乙方工作崗位或職責(zé)的變化變更乙方的月工資收入。甲方支付乙方的勞務(wù)報酬不低于公司所在轄區(qū)的最低工資標(biāo)準。同時乙方不再享受甲方提供的各種福利待遇。甲方不負責(zé)乙方相關(guān)社會保障費用的交納及勞務(wù)聘用期間本人的醫(yī)療費用報銷。第五條勞動保護與勞動條件甲方向乙方提供符合要求的工作環(huán)境和勞動保護設(shè)施。甲方對乙方進行崗前教育，乙方必須增強風(fēng)險控制意識，嚴格遵守甲方的風(fēng)險管理和安全操作規(guī)程。第六條協(xié)議的終止和解除聘用期滿，本協(xié)議自然終止。聘用期內(nèi)，甲乙雙方均可單方面解除本合同，但應(yīng)提前30天告知對方。乙方因違紀被甲方解除本協(xié)議的，甲方無須提前通知。乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本協(xié)議：（1）乙方不能勝任甲方安排的工作崗位或經(jīng)部門考核不合格的；（2）患病或負傷，不能從事原工作或停工治療期限超過10日的；（3）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（4）乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供虛假的個人資料、相關(guān)證明的；（5）向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的；甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本協(xié)議：（1）未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；******有限公司（2）未及時足額支付工作報酬的； 第七條經(jīng)濟補償、賠償本協(xié)議被終止或解除，甲方均無需向乙方支付任何經(jīng)濟補償。本協(xié)議終止或解除的，乙方應(yīng)在15個工作日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失還需據(jù)實賠償。第八條工傷、醫(yī)療聘用期間乙方發(fā)生的工傷，甲、乙雙方根據(jù)國家和福建省有關(guān)規(guī)定協(xié)商解決。聘用期間乙方患病醫(yī)療費用自行負擔(dān)，甲方不承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任。，而導(dǎo)致的意外傷害責(zé)任自負，所產(chǎn)生的醫(yī)療費用自行承擔(dān)。第九條附則
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