特種作業(yè)人員崗前培訓制度(編輯修改稿)
2025-10-21 11:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 上崗外，每年還必須接受安全專業(yè)技術業(yè)務培訓，時間不得少于40學時；（三）其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓的時間，不得少于20學時；（四）特殊工種，包括電工、焊工、起重機械安裝（拆卸）工、司索、起重工等（本公司特殊工種：叉車工、鍋爐工），在通過專業(yè)技術培訓并取得崗位操作證后，每年仍須接受有針對性的安全培訓，時間不得少于20學時；（五）其他職工每年接受安全培訓的時間，不得少于15學時；（六）轉(zhuǎn)崗、換崗的職工，在重新上崗前，必須接受一次安全培訓，時間不得少于20學時。（七）以上（一）—（六）中所列時間均包括外部培訓和內(nèi)部培訓。第四條 公司新進場的職工，必須接受公司的安全培訓教育，方能上崗。（1）班組長及帶班人員的安全培訓教育的主要內(nèi)容是：國家和地方有關安全 1 生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和企業(yè)的安全規(guī)章制度等。培訓教育的時間不得少于15學時。（2）特種安裝（拆卸）作業(yè)人員的安全培訓教育的主要內(nèi)容是：工地安全制度、施工現(xiàn)場環(huán)境、工程施工特點及特種設備的安全技術規(guī)范等。培訓教育的時間不得少于15學時。（3）開機人員的安全培訓教育的主要內(nèi)容是：本工種、本崗位的安全操作規(guī)程、勞動紀律等。培訓教育的時間不得少于20學時。第五條 實行安全培訓教育登記制度。公司必須建立職工的安全培訓教育檔案，沒有接受安全培訓教育的職工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理活動。第六條 安全培訓的實施主要分為內(nèi)部培訓和外部培訓。內(nèi)部培訓是指公司的有關專業(yè)人員或公司騁請的專業(yè)人士對職工的一種培訓；外部培訓是指公司勞動人事部委托培訓單位對部分職工進行培訓，從而取得上崗證或是繼續(xù)教育，提高業(yè)務水平。第七條 定期安排公司領導及職工進行安全培訓，以滿足根據(jù)公司發(fā)展需要。第八條 公司的安全培訓教育經(jīng)費，從企業(yè)職工教育經(jīng)費中列支。第三篇：特種作業(yè)人員安全教育培訓制度（模版）特種作業(yè)人員安全教育培訓制度為了加強特種作業(yè)人員的培訓教育管理，增強職工的安全意識和安全防護能力，確保操作者本人和他人的安全，特制定本管理制度。一、按國家《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》規(guī)定：特種作業(yè)人員指電工作業(yè)、鍋爐司爐、起重作業(yè)（起重工
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