【文章內(nèi)容簡介】 。（二）以“八進(jìn)”為依托，深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委、中宣部、文化部《關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》，以華樂社區(qū)廉政宣傳為重點(diǎn)，利用黨支部會(huì)、民主生活會(huì)、鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部會(huì)等組織多種形式進(jìn)行黨的政治紀(jì)律教育，推進(jìn)廉政文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校，營造了反腐倡廉的濃厚氛圍。四、強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格懲處，著力發(fā)揮查辦案件的治本功能通過多種形式解決群眾反映的生產(chǎn)生活困難，組織鎮(zhèn)村干部，認(rèn)真排查各種糾紛，及時(shí)化解矛盾，把問題解決在萌芽狀態(tài)，消除隱患，基本做到了小事不出社，大事不出村，重大事不出鎮(zhèn)。公開省、市、縣、鎮(zhèn)紀(jì)委四級(jí)訴求熱線電話號(hào)碼，拓寬群眾舉報(bào)投訴渠道，增強(qiáng)了對(duì)黨員干部的監(jiān)督實(shí)效。認(rèn)真執(zhí)行《信訪工作條例》，開展重信重訪專項(xiàng)治理工作，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包案化解疑難信訪問題。進(jìn)一步建立健全信訪網(wǎng)絡(luò)，結(jié)合提升村級(jí)公共服務(wù)和社會(huì)管理水平試點(diǎn)工作，在村（社區(qū)）開通群眾說事熱線，建起群眾信訪談心室，不斷完善信訪代理和信訪工作機(jī)制。定期查收縣長（市、鎮(zhèn)）長信箱，全部及時(shí)辦理、回復(fù)，做到了事事有交待、件件有回音。堅(jiān)持對(duì)全鎮(zhèn)12村1社區(qū)的民情信箱隨時(shí)開箱檢查，沒有發(fā)現(xiàn)有其它違法違紀(jì)案件線索。沒有瞞案不報(bào)、有案不查的現(xiàn)象發(fā)生。五、以人為本，關(guān)注民生，全力解決群眾反映的問題堅(jiān)持“充分尊重群眾意愿、做好群眾工作、維護(hù)群眾合法權(quán)益”的 篇三：懲防體系建設(shè)情況匯報(bào)華電高培中心（黨校）構(gòu)建懲防體系建設(shè)工作匯報(bào) 2010年9月20日尊敬的檢查組領(lǐng)導(dǎo)：我代表華電高培訓(xùn)中心（黨校）全體干部職工歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)工作。下面，我就華電高培中心（黨校）懲防體系建設(shè)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)，不足之處敬請(qǐng)?zhí)岢鰧氋F意見。華電高培中心（黨校）懲防體系建設(shè)工作在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在華電高培中心黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹十七屆中紀(jì)委四次、五次會(huì)議和集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作有關(guān)會(huì)議精神，落實(shí)“大紀(jì)檢、大監(jiān)督”工作思路，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題實(shí)踐活動(dòng)，緊緊圍繞培訓(xùn)教學(xué)、酒店服務(wù)和經(jīng)營管理工作，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門的職能作用，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，為服務(wù)集團(tuán)公司“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，實(shí)施創(chuàng)建華電企業(yè)培訓(xùn)大學(xué)校工作思路提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。一、領(lǐng)導(dǎo)重視，完善機(jī)制，認(rèn)真部署懲防體系建設(shè)工作 2008年，集團(tuán)公司印發(fā)了《中國華電集團(tuán)公司建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008—2012年實(shí)施辦法》，全面系統(tǒng)部署開展懲防體系建設(shè)工作。華電高培中心(黨校)黨委高度重視，依據(jù)《實(shí)施辦法》，將懲防體系工作納入總體工作計(jì)劃，緊密結(jié)合實(shí)際，制定了《中國華電集團(tuán)高級(jí)培訓(xùn)中心懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施措施》，成立了懲防領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組由黨委成員組成；黨委書記、主任擔(dān)任組長，紀(jì)委書記擔(dān)任副組長。辦公室主任由綜合管理部（監(jiān)察審計(jì)部）主任兼任，成員由綜合管理部、人力資源部、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部、相關(guān)人員組成。為把“懲防體系”各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處，黨委制定了《懲防體系五年規(guī)劃任務(wù)分解表》，將工作目標(biāo)分解至相關(guān)部門。2009年，在開展懲防體系建設(shè)促進(jìn)活動(dòng)中，各相關(guān)部門對(duì)照責(zé)任分解目標(biāo)要求，逐項(xiàng)落實(shí)具體措施，懲防體系辦公室逐項(xiàng)認(rèn)真梳理，形成工作有檢查、有反饋，進(jìn)一步完善了經(jīng)營制度、監(jiān)督制度、民主管理制度，夯實(shí)了懲防體系基礎(chǔ)工作，使懲防體系構(gòu)建取得了階段性成果。二、堅(jiān)持教育為先，筑牢拒腐防變思想道德防線黨委在抓懲防體系建設(shè)中，始終把反腐倡廉教育放在重中之重的位置，堅(jiān)持“教育為先、防范在前”的工作方針，充分發(fā)揮教育在拒腐防變中的基礎(chǔ)作用，努力構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。一是抓班子，帶隊(duì)伍。黨委堅(jiān)持在中心組學(xué)習(xí)會(huì)和黨課教育中宣貫反腐倡廉教育內(nèi)容。組織安排專題座談會(huì)，學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記在中紀(jì)委十七屆第三次會(huì)議上的“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)弘揚(yáng)良好作風(fēng)，繼續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭”的講話精神，由黨委成員主講黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黨課，全體中層以上干部以“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，強(qiáng)化執(zhí)行力，提高管理水平，推動(dòng)創(chuàng)品牌工作”為主題，進(jìn)行專題發(fā)言。中心組堅(jiān)持每年舉辦兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí)會(huì)，學(xué)習(xí)中央和集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)文件。2009年結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和各黨支部黨員在召開專題組織生活會(huì)前，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中紀(jì)委“八條禁令”，國有企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“七不準(zhǔn)”等廉政建設(shè)文件精神，并結(jié)合崗位實(shí)際和個(gè)人實(shí)際工作，努力查找不足，制定加強(qiáng)部室建設(shè)實(shí)施方案。二是反腐倡廉教育注重形式多樣化，經(jīng)?；?。2009年以來，組織開展了中層以上干部學(xué)習(xí)中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》百題知識(shí)競賽活動(dòng)；舉辦專題廉政教育黨課3次；組織黨員干部和有業(yè)務(wù)處置權(quán)的重要崗位人員參觀反腐倡廉圖片展；舉辦管理人員學(xué)習(xí)征集反腐倡廉警句格言活動(dòng)；聘請(qǐng)縣檢查院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反職務(wù)犯罪法制講座；組織中層以上干部、黨員、重要崗位人員觀看反腐倡廉警示片《沉重的代價(jià)》、《慎獨(dú)慎微》，組織參觀北京市反腐倡廉教育基地——北京監(jiān)獄；舉辦黨風(fēng)廉政監(jiān)督員培訓(xùn)班等。三是以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，進(jìn)一步建立完善黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、“流動(dòng)紅旗黨支部”考核評(píng)比辦法。組織開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)，堅(jiān)持每月一次黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)制度，堅(jiān)持每季度一次黨課制度，落實(shí)黨支部月度學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，把黨員教育與黨支部標(biāo)準(zhǔn)化考核工作及創(chuàng)建“三型”（學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型）校區(qū)工作相結(jié)合，黨委書記在中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)議上帶頭宣講解讀中共中央辦公廳2010年2 月8日印發(fā)的《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見》,堅(jiān)持每季對(duì)各黨支部各項(xiàng)工作進(jìn)行一次考評(píng)，堅(jiān)持每季度一次政治工作例會(huì)，并把反腐倡廉建設(shè)工作與其他政治工作同部署，同檢查。通過形式多樣連續(xù)不斷的教育活動(dòng)，增強(qiáng)了黨員干部和重要崗位人員廉潔從業(yè)法律意識(shí)和思想道德素質(zhì)，為反腐倡廉建設(shè)奠定了思想基礎(chǔ)。三、充分發(fā)揮培訓(xùn)基地獨(dú)特作用，有效推動(dòng)公司系統(tǒng)“大紀(jì)檢”和廉潔文化建設(shè)華電高培中心（黨校）在扎實(shí)做好本單位紀(jì)檢監(jiān)察工作的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮黨校在集團(tuán)公司人才強(qiáng)企戰(zhàn)略基地的作用，針對(duì)黨校培訓(xùn)教學(xué)，在多個(gè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人培訓(xùn)班中，聘請(qǐng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)及國家部委辦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安排黨風(fēng)廉政、審計(jì)監(jiān)察工作課程，組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉典型案例教學(xué)研討，針對(duì)工程基建、項(xiàng)目前期、經(jīng)營管理等關(guān)鍵領(lǐng)域，從廉潔從業(yè)理論到業(yè)務(wù)操作、規(guī)范流程等方面深入剖析近幾年來集團(tuán)公司出臺(tái)的一系列措施和辦法，用以促進(jìn)公司系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性，帶頭做好懲治和預(yù)防腐敗體系各項(xiàng)工作。四、抓好制度建設(shè)，確保權(quán)力正確行使堅(jiān)持把制度建設(shè)放在突出位置，形成了全面規(guī)范、有機(jī)結(jié)合、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的制度體系，確保權(quán)力的正確行使。一是組織人力對(duì)近年來形成的各項(xiàng)管理制度進(jìn)行“改立廢”工作，重新修訂行政、經(jīng)營等管理制度約170多項(xiàng)，建立“三重一大”集體決策相關(guān)制度11項(xiàng)，黨、工、團(tuán)、紀(jì)檢等管理制度約50多項(xiàng)。進(jìn)一步完善黨內(nèi)監(jiān)督、經(jīng)營監(jiān)督、民主監(jiān)督制度建設(shè)，針對(duì)重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力行使，增強(qiáng)了成本控制管理水平和預(yù)警防控能力。去年7月，根據(jù)集團(tuán)公司要求，開展了推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)自查工作，對(duì)查出問題及時(shí)進(jìn)行整改，進(jìn)一步完善教育、制度、監(jiān)督長效機(jī)制，加強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)了重點(diǎn)環(huán)節(jié)懲防體系建設(shè)。二是黨委始終堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度，按規(guī)定要求每年定期召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，認(rèn)真征求職工意見，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持在職工代表大會(huì)上進(jìn)行述職、述學(xué)、述廉，接受廣大職工民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)。三是黨委高度重視職工代表大會(huì)在企業(yè)管理中的積極作用，凡是涉及到企業(yè)發(fā)展中較重大問題，涉及到廣大職工切身利益問題都注意通過職工代表大會(huì)討論通過，把民主管理、企務(wù)公開落到實(shí)處，2009—2010年8月份，共召開職工代表大會(huì)四次。五、強(qiáng)化監(jiān)督制約，加大從源頭上預(yù)防腐敗力度發(fā)揮專業(yè)部門監(jiān)督職能，注重從源頭治理，對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)加大監(jiān)督力度，積極探索開展“大紀(jì)檢”、“大監(jiān)督”，從而提高懲防體系在反腐倡廉中的保障作用。一是認(rèn)真開展 “三重一大”集體決策效能監(jiān)察，進(jìn)一步增強(qiáng)科學(xué)決策水平。第三篇：懲防體系建設(shè)匯報(bào)懲防體系建設(shè)工作匯報(bào)青海省三江集團(tuán)有限責(zé)任公司今年以來，青海省三江集團(tuán)公司堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)和中紀(jì)委十七屆五次、省紀(jì)委十一屆四次全會(huì)精神，全面落實(shí)中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和省委《貫徹意見》，按照省紀(jì)委、省監(jiān)察廳、省國資委黨委《關(guān)于在全省國有企業(yè)開展“促進(jìn)懲防體系建設(shè)，保障企業(yè)健康發(fā)展”主題活動(dòng)的安排意見》精神和要求，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，不斷加強(qiáng)懲防體系建設(shè)工作，取得了一定成效,初步形成了教育有效、制度健全、監(jiān)督有力的良好機(jī)制。一、認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)和中紀(jì)委十七屆五次、省紀(jì)委十一屆四次全會(huì)精神及《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》。學(xué)習(xí)堅(jiān)持分類指導(dǎo)的原則，對(duì)黨員干部按不同層次、不同水平區(qū)別對(duì)待，不搞一刀切。針對(duì)農(nóng)牧企業(yè)生產(chǎn)時(shí)令性、季節(jié)性強(qiáng)的特點(diǎn)，本著“忙時(shí)少學(xué)、閑時(shí)多學(xué)”的原則，合理靈活安排學(xué)習(xí)時(shí)間地點(diǎn)，有時(shí)在生產(chǎn)間隙，有時(shí)在下雨停工時(shí)間，有時(shí)在田間地頭，有時(shí)在生產(chǎn)工棚。學(xué)習(xí)內(nèi)容形式不搞千篇一律，時(shí)勢(shì)政治、政策宣傳、法律常識(shí)、制度宣講、企情分析、問題探討等