全國退休養(yǎng)老金調(diào)整最新方案(編輯修改稿)
2024-10-21 07:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 九、大理白族自治州州委州政府19日在昆明宣布，將安排一系列慶?；顒蛹o(jì)念建州60周年。十、受水害影響，寧波至昆明列車晚點情況較為嚴(yán)重，影響后續(xù)列車開行，8月20日昆明開往寧波的Z288次列車停運。十一、“昆明人社通”手機APP的正式上線，下月起，諸如靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老保險等事項可通過手機實現(xiàn)網(wǎng)上申報。相關(guān)：XX年云南企業(yè)退休養(yǎng)老金計算方法基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(個人退休時上全市在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)247。2個人繳費年限1%。首先，“本人指數(shù)化月平均繳費工資”體現(xiàn)“多繳多得”。本人指數(shù)化月平均繳費工資=個人退休時上全市在崗職工月平均工資本人平均繳費工資指數(shù)。本人平均繳費工資指數(shù)是指個人歷年每月繳費工資與相應(yīng)年份全市上在崗職工月平均工資的比值的平均值。例如：“老王”從25歲開始繳納養(yǎng)老金，60歲退休，工資一直不變，都是5000元，并一直與社會平均工資持平，那么他的指數(shù)化月平均繳費工資就是5000元。他退休后每個月可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金如下：基礎(chǔ)養(yǎng)老金：{(5000+5000)/2}*35*1%=1750元個人賬戶養(yǎng)老金：5000*8%*12/139=元每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金=1750+=元從養(yǎng)老金的計算方法來看，繳費年限越長、繳費基數(shù)越高、退休時的社會平均工資越高，將來能拿到的養(yǎng)老金就越多。云南省退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案據(jù)云南省人力資源和社會保障廳相關(guān)負(fù)責(zé)人透露：此次調(diào)整是根據(jù)《人力資源社會保障部財政部關(guān)于XX年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔XX〕37號)要求和人、財兩部對我省的批復(fù)意見，并結(jié)合云南省經(jīng)濟發(fā)展、職工工資增長和物價變動等因素進(jìn)行的。調(diào)整范圍參加基本養(yǎng)老保險、于XX年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。調(diào)整時間從XX年1月1日起，調(diào)整退休人員的基本養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)一、企業(yè)退休人員：每人每月增加30元。：與本人繳費年限和基本養(yǎng)老金水平掛鉤，疊加調(diào)整。(1)繳費年限每滿一年每人每月增加2元。(2)按本人XX年12月基本養(yǎng)老金的%增加調(diào)整。：在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對符合以下條件的退休人員，再給予適當(dāng)傾斜。滿足多項條件的，疊加調(diào)整。(1)XX年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的退休人員，每月增加基本養(yǎng)老金30元。年滿80周歲及以上的退休人員，每月增加基本養(yǎng)老金50元。(2)對退休時單位駐地(個體工商戶、自謀職業(yè)等退休人員戶籍所在地)在我省的企業(yè)退休人員，分別按下列標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：一類地區(qū)企業(yè)退休人員每人每月增加10元，二類地區(qū)和三類地區(qū)企業(yè)退休人員每人每月增加15元，四類地區(qū)、五地類區(qū)和六類地區(qū)企業(yè)退休人員每人每月增加25元，其他地區(qū)按一類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。(3)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部經(jīng)按以上標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，其本人基本養(yǎng)老金低于本次調(diào)整待遇以后全省企業(yè)退休人員平均基本養(yǎng)老金水平的，調(diào)整到本次調(diào)整待遇以后全省企業(yè)退休人員平均基本養(yǎng)老金水平。二、機關(guān)事業(yè)單位：每人每月增加30元。：與本人基本養(yǎng)老金水平掛鉤，按本人XX年12月基本養(yǎng)老金的5%增加調(diào)整。：在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對符合以下條件的退休人員，再給予適當(dāng)傾斜。XX年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的退休人員，每月增加基本養(yǎng)老金30元。年滿80周歲及以上的退休人員，每月增加基本養(yǎng)老金50元。第三篇：關(guān)于最新企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整方案說明最近大家討論比較多的，應(yīng)該就是最新企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整方案相關(guān)話題，最新企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整對我們有哪些好處呢？下面小編與大家一起了解一下！當(dāng)前我國的人口發(fā)展逐漸趨向于老齡化，所以最新企業(yè)2013退休養(yǎng)老金調(diào)整方案帶給人們更多的新思考。在社會發(fā)展速度不斷加快的同時，養(yǎng)老政策也是不容忽視的。而2013退休養(yǎng)老金調(diào)整的施行完善了養(yǎng)老保險制度的推行和實施，同時也豐富了我國的精神文明建設(shè)，這可以說是一個大快人心的好消息。隨著過去幾年保險制度的不斷完善和各大信息渠道的推廣，人們的保險意識已經(jīng)有所增強，很多有經(jīng)濟能力的市民在享受企業(yè)保險的同時還購買了商業(yè)保險，大多以分紅型的比較常見。不僅成為一種時尚的投資理財方式，而且也為自己和家人提供了更可靠的保障。今年推出的最新企業(yè)2013退休養(yǎng)老金調(diào)整方案，主要是以上調(diào)保險金額為主，這對養(yǎng)老保險制度的改革算是開了一個好頭。為了體現(xiàn)國家以改善民生為主的決心，這次2013退休養(yǎng)老金調(diào)整是繼2005年以來的第九次變動，但對于公務(wù)員和事業(yè)單位的比例來講還是會有所差
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