老干局副局長述職報告(編輯修改稿)
2024-10-21 03:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 吧義務(wù)監(jiān)督員，實行區(qū)域化管理，定期、不定期的對全市網(wǎng)吧進行抽查和聯(lián)檢，加大了網(wǎng)吧的監(jiān)管力度，形成了社會、學(xué)校、家長共同監(jiān)督互聯(lián)網(wǎng)營業(yè)場所的格局。三是加強法制教育。在今年開展“預(yù)防未成年人犯罪——‘五老’人員送法萬里行”活動中，我組織宣講團深入社區(qū)、學(xué)校和各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場宣講達20余次，進行《未成年人保護法》和《預(yù)防未成年人犯罪法》“兩法”教育，加強了對青少年的法制教育，增強了廣大居民群眾學(xué)法、懂法、守法的意識。四是豐富活動載體。組織全市千名小學(xué)生到愛國主義教育基地烈士陵園進行旨在繼承先烈遺志的掃墓活動，組織青少年觀看廉政漫畫展，舉辦“我能行”青少年技能大賽等社會實踐活動，進一步加強了我市的未成年人思想道德建設(shè)。全年共開展各項活動30余次。今年十月，自治區(qū)關(guān)工委在我市檢查指導(dǎo)工作時，對于我市關(guān)心下一代工作給予了充分的肯定和高度評價。做好老干部參觀考察、健康療養(yǎng)工作。我局每年都組織老干部去內(nèi)地健康療養(yǎng)和疆內(nèi)參觀考察。5—6月份，組織30余名老干部前往國內(nèi)和香港等地進行健康療養(yǎng)；組織近40名縣處級、科級離退休老干部參觀考察**市新農(nóng)村建設(shè)；組織縣處級離退休干部22人赴伊犁、博州等地參觀考察，讓老干部們切身感受到我國在改革開放二十多年以來，各項事業(yè)發(fā)生的巨大變化。老干部參觀考察、健康療養(yǎng)，無論在內(nèi)地還是在疆內(nèi)，老干部都是高興而去，滿意而歸，從未發(fā)生過任何意外事故。加大老干部信訪工作力度。本人把“讓黨放心，讓老同志滿意”作為老干部信訪工作的根本目標，以求真務(wù)實的態(tài)度，依據(jù)國家的方針政策，對來信來訪的老干部做好調(diào)查研究，解釋和說服工作。認真落實信訪首訪責(zé)任制，要求工作人員對來信來訪人員要熱情接待，具體問題具體分析解決，并妥善處理信訪工作中的新情況，新問題。離休干部遺孀吐爾遜太，自丈夫去世后，由于種種原因，遺孀生活補助費未得到落實，為此吐爾遜太曾多次上訪。接訪后，我多次到離休干部原單位進行協(xié)調(diào)，并向市委打報告解決了吐爾遜太遺孀生活補助費的問題。全年來，共接待來信來訪20余人次，未出現(xiàn)一起越級上訪案件。做好老干部的喪葬事宜處理工作。每當知道老干部去世后，我都要和原單位取得聯(lián)系，積極協(xié)調(diào)相關(guān)所需解決的問題，并代表組織部門前往殯儀館吊唁，安慰老干部親屬，始終做到善始善終，從而使他們切實體會到組織上對他們的關(guān)心。后勤管理工作。單位每年花草樹木的養(yǎng)護問題，我沒有聘請專人管理，而是通過多方面的請教和咨詢，組織全體干部職工自主完成花草樹木的管理、養(yǎng)護工作，這項舉措每年為單位節(jié)省開支近千元。同時，各個活動室的器材、車輛、用水、用電、維修和辦公設(shè)備的管理，我也本著節(jié)約的原則，自己能做的事情首先自己帶頭去做，能不開支的費用盡量節(jié)約。三、堅持廉潔自律，樹立良好的領(lǐng)導(dǎo)干部形象認真學(xué)習(xí)兩個《條例》、胡錦濤同12全文查看第四篇：老干局副局長先進事跡材料老干局副局長先進事跡材料銳意進取默默奉獻──中共*縣委老干部局副局長先進事跡材料，男，1965年11月生，大專文化，現(xiàn)任中共庫車縣委老干部局副局長。作為全縣分管老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，在實際工作中他以老干工作為己任，認真學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神及“三個代表”重要思想，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識。愛崗敬業(yè)，勇于開拓，求真務(wù)實，與局班子成員結(jié)成一個團結(jié)的戰(zhàn)斗集體，以良好的政治素質(zhì)和較強的業(yè)務(wù)水平贏得了同志們的好評，使我縣的老干部工作一步一個腳印，一年上一個臺階。一、加強學(xué)習(xí)，努力干好本職工作同志到老干局后，主動找來老干部工作管理方面的政策文件，認真學(xué)習(xí)，不斷地用知識充實自己，并很快熟悉了業(yè)務(wù)，使個人的工作能力水平大大提高，在解答群眾咨詢、理解方針政策已然得心應(yīng)手。此后，只要有老干部工作方面的新政策、新文件出臺，他都及時組織工作人員學(xué)習(xí)，確保工作不失誤。在平時的工作中他采取多種渠道，積極了解老干部的思想動態(tài)，了解老干局的實際好范文版權(quán)所有困難，通過上門主動找老干部談心，組織與老干部集體學(xué)習(xí)與交流思想，很好的掌握了老干部工作的重點，盡快地進入了角色。為了解決人員設(shè)備上的不足，他積極和上級部門申請，配齊配強了班子和辦公設(shè)置，2003年以來，陸續(xù)有四名人名編入老干局，使老干部工作得到了有力的保障，打好了為老干部服務(wù)的基礎(chǔ)。為了老干局工作環(huán)境更加和諧，創(chuàng)造一個心留人的環(huán)境，他積極申請經(jīng)費，為老干局辦公室購置了大批的新設(shè)備，改善了辦公環(huán)境，現(xiàn)在的老干局人員和設(shè)置之間搭配合理，運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)。二、加強管理，強化服務(wù)張發(fā)源同志針對老干部工作出現(xiàn)的新情況、新問題，提出“加強管理、強化服務(wù)”的口號，對原有的一些工作制度作了修改，建立健全了退休人員外出療養(yǎng)制度、重大節(jié)日和離退休干部生病住院走訪慰問制度、老干部工作經(jīng)費使用監(jiān)督制度等一系列制度，并將老干部工作納入考核，使老干部工作有章可循?！皟少M”問題，一直都是老干部非常揪心的問題，也是長期以來困擾著老干局工作的重點和難點問題，張發(fā)源始終認為，落實老干部的離休費和
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