基層工會(huì)換屆選舉報(bào)告樣本(精)(編輯修改稿)
2024-10-20 23:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，你3年或者5年到期了，你的法人代表資格也就過(guò)期了，已經(jīng)過(guò)期了，這時(shí)我還以這個(gè)身份開(kāi)展工作，那它是不是不符合法律規(guī)定？所以為了保證我們的工會(huì)干部，尤其是我們的工會(huì)主席能在法律規(guī)定的范圍內(nèi)和法律保護(hù)的范圍內(nèi)來(lái)指導(dǎo)工作。所以基層工會(huì)換屆改選之后，那就可能出現(xiàn)兩種情況，一是我們?cè)瓉?lái)的工會(huì)主席繼續(xù)當(dāng)選，那么此時(shí)社團(tuán)的法人代表資格就繼續(xù)延續(xù)；二是我們?cè)瓉?lái)的工會(huì)主席，不管由于什么原因，比如年齡原因、工作原因，我們換掉了，我們選上了新的工會(huì)主席，那么他應(yīng)該也獲得工會(huì)社團(tuán)法人代表的資格，才有資格開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，也才有資格去代表這個(gè)基層工會(huì)組織。所以當(dāng)工會(huì)的期限屆滿(mǎn)的時(shí)候，如果我們的基層工會(huì)不能按期換屆改選，那首先我們的工會(huì)主席就可能失去社團(tuán)法人代表的身份。那么當(dāng)然你工會(huì)干部就會(huì)職工利益代表者維護(hù)者和工會(huì)工作執(zhí)行者的身份，所以到期沒(méi)有換屆改選的工會(huì)，就會(huì)失去合法身份。相應(yīng)的到期沒(méi)有換屆改選工會(huì)主席和工會(huì)干部，也會(huì)失去他的合法身份，這是從工會(huì)的角度來(lái)講。（三）從組織層面來(lái)講第三從組織層面來(lái)講，所謂組織層面，就是從工作組織本身來(lái)講，換屆改選是保證工會(huì)活力，履行工會(huì)各項(xiàng)職能的需要。因?yàn)橐粋€(gè)組織，只有不斷的分階段的調(diào)整人員才能使組織不斷的充滿(mǎn)活力。到期換屆改選，我們依法進(jìn)行換屆改選，可以補(bǔ)充新鮮的血液。我們老的工會(huì)干部年齡到期了，工作要調(diào)整了，這樣就要進(jìn)行工作上的輪換，那么工會(huì)的換屆改選也是為了保證工會(huì)活力的一個(gè)客觀需要。所以我們的工會(huì)章程第28條里明確規(guī)定了我們工會(huì)委員會(huì)有九項(xiàng)基本任務(wù)，而且還明確了我們的工會(huì)組織具有維護(hù)建設(shè)參與教育這四項(xiàng)職能。那么如果基層工會(huì)不能按期換屆改選就會(huì)因?yàn)榻M織本身的不健全而不能履行工會(huì)的四項(xiàng)職能，也不 2 本詳細(xì)文字，僅供參學(xué)干部學(xué)習(xí)參考，請(qǐng)勿以任何形式外傳。能去完成工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)。這里面我再提一點(diǎn)，在09年的6月24日，全總下發(fā)了一個(gè)關(guān)于開(kāi)展會(huì)員評(píng)議職工之家活動(dòng)的意見(jiàn)，大家就奇怪了，那么你講工會(huì)改選，又調(diào)到建家活動(dòng)中去了呢？大家要記住，我們的職工之家是什么，是工會(huì)啊，是把工會(huì)辦成職工的家啊。所以我們開(kāi)展會(huì)員評(píng)議職工之家的活動(dòng)實(shí)際上就是開(kāi)展會(huì)員評(píng)議工會(huì)的活動(dòng)，那么評(píng)價(jià)活動(dòng)就是評(píng)估活動(dòng)。那么，評(píng)什么？一評(píng)組織體系是否健全。工會(huì)組織是否健全，是否按期換屆改選，你工會(huì)主席、副主席、各類(lèi)工會(huì)委員是否都到位，所以一要評(píng)工會(huì)組織體系是否健全。二評(píng)是否促進(jìn)了工會(huì)的科學(xué)發(fā)展。工會(huì)只有通過(guò)不斷的換屆改選、補(bǔ)充新鮮的血液才能使工會(huì)永遠(yuǎn)充滿(mǎn)活力。三評(píng)工會(huì)履行維護(hù)職責(zé)。第四評(píng)是否實(shí)施素質(zhì)工程。第五評(píng)是否我們的基層工會(huì)服務(wù)群眾；還有一評(píng)就是全總提出來(lái)的會(huì)員評(píng)家活動(dòng)。評(píng)家，實(shí)際就評(píng)議我們工會(huì)，就是評(píng)工會(huì)是否加強(qiáng)自身建設(shè)。那么工會(huì)換屆改選也屬于工會(huì)自身建設(shè)的一項(xiàng)內(nèi)容。那么，可見(jiàn)基層工會(huì)換屆改選不僅是工會(huì)履行各項(xiàng)職能的保證，而且是考核我們基層工會(huì)是否達(dá)標(biāo)的一個(gè)條件?？傊瑸槭裁次覀円雌趽Q屆改選，要強(qiáng)調(diào)工會(huì)的換屆改選工作，一是從法律上來(lái)講，二是從工會(huì)組織自身和工會(huì)干部的角度上講，三是從工會(huì)組織開(kāi)展活動(dòng)上講?？傊覀儼雌谝婪〒Q屆改選有利于促進(jìn)我們工會(huì)的群眾化、民主化、法制化、科學(xué)化建設(shè)，有利于激發(fā)基層工會(huì)的活力，所以基層換屆選舉工作無(wú)論從法律層面、從健全工會(huì)組織層面、以及履行工會(huì)四項(xiàng)職能，甚至實(shí)現(xiàn)基層工會(huì)評(píng)先創(chuàng)優(yōu)這些方面來(lái)講，都具有十分重要的意義。所以，從認(rèn)識(shí)上來(lái)講應(yīng)該要引起我們基層工會(huì)的高度重視。二、基層工會(huì)換屆改選的要求和程序第二個(gè)問(wèn)題就是了解和掌握我們基層工會(huì)換屆改選的一些要求和程序。嚴(yán)格來(lái)講，我們基層工會(huì)的換屆改選和工會(huì)組建的程序是相同的，大體上也包括三個(gè)具體程序，比如籌備程序、選舉程序、法人登記程序。只不過(guò)在每一個(gè)程序當(dāng)中的內(nèi)容有所區(qū)別。下面我按照這三個(gè)程序分別給大家介紹一下。（一）基層工會(huì)換屆改選的籌備程序和工作內(nèi)容第一個(gè)就是換屆改選前的籌備程序。它會(huì)工會(huì)組建的程序應(yīng)該是大體相同的，但又有一點(diǎn)不同。工會(huì)組建的時(shí)候你還沒(méi)有工會(huì)，而換屆改選這個(gè)時(shí)候的籌備程序的基本前提是已經(jīng)有了工會(huì)組織。那么基層工會(huì)召開(kāi)換屆改選大會(huì)前第一件事首先應(yīng)該召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)的會(huì)議，那這就和工會(huì)組建不一樣了。在這個(gè)會(huì)議上我們就要研究和確定我們工會(huì)換屆改選的各項(xiàng)籌備工作，同時(shí)大家要注意應(yīng)該在籌備工作的前期應(yīng)該向同級(jí)黨組
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1