【文章內(nèi)容簡介】 （ 5） 負(fù)責(zé)會務(wù)手冊的編印 。 （ 6）負(fù)責(zé)會前、會中、會后的宣傳報(bào)道 。 （ 7）負(fù)責(zé)籌辦文件袋、筆、本、投票箱等與會議相關(guān)的物品 。 （ 8）負(fù)責(zé)大會的安全保衛(wèi)工作。 各單位可根據(jù)會議需要，調(diào)整工作組及其主要任務(wù)。 第七條選舉代表 制定代表?xiàng)l件 第 9 頁 共 19 頁 參加會議的代表，必須是企業(yè)職工和工會會員。在此基礎(chǔ)上，應(yīng)結(jié)合本單位的實(shí)際，從文化層次、年齡結(jié)構(gòu)、思想政治素質(zhì)、參政議政能力、群眾威信等方面，制定出合適的代表?xiàng)l件。 分配代表名額 按照代 表總數(shù)和代表類別要求，根據(jù)各單位職工（會員）總數(shù)的多少及類別構(gòu)成情況，合理分配各單位代表的名額。分配時(shí)，堅(jiān)持代表人數(shù)多的單位照顧代表人數(shù)少的單位的原則，進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。 選舉產(chǎn)生代表 代表名額分配好后，各單位工會按照分配的代表名額和類別要求，組織職工（會員）以無記名投票差額選舉方式，選舉產(chǎn)生正式代表。 第八條填寫代表登記表，編制代表花名冊。代表選出之后，要填寫代表登記表（見附件 2），編制代表花名冊（見附件 3），以便查閱校對。同時(shí)，要做好代表的分析統(tǒng)計(jì)工作。 第九條審 查代表資格。代表選出后，應(yīng)將代表名單提交代表資格審查委員會進(jìn)行資格審查，主要是審查代表的產(chǎn)生是否符合有關(guān)規(guī)定，是否符合代表?xiàng)l件，確定代表資格有效或確認(rèn)個(gè)別代表資格無效。當(dāng)確定個(gè)別代表資格無效時(shí)，應(yīng)由原單位重新選舉。 代表資格審查結(jié)束后，應(yīng)將代表選舉情況和代表資格審查情況及時(shí)向同級黨組織匯報(bào)。之后，起草代表資格審查報(bào)告。 第 10 頁 共 19 頁 第十條醞釀工會委員會、經(jīng)費(fèi)審查委員會、女職工委員會和職代會各職能委員會（小組）委員候選人名單，工會委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會委員候選人不得交叉。 工會委員會委員 人數(shù)按會員人數(shù)確定。 25～ 200 人，設(shè)委員 3～ 7 人 。201～ 1000 人，設(shè)委員 7～ 15 人 。1001～ 5000 人，設(shè)委員 15～ 21 人 。5001～ 10000 人，設(shè)委員 21～ 29 人 。10000 人以上，委員最多不超過 37 人。 大型單位工會委員會，經(jīng)上一級工會批準(zhǔn)，可設(shè)常務(wù)委員會，一般由 9～ 11 人組成。 工會委員候選人的差額率為 5%，常務(wù)委員的差額率為 10%。按差額率計(jì)算不足 1 人的按 1 人差額。 凡建立一級工會財(cái)務(wù)管理的工會基層組織，必須在選舉工會委員會的同時(shí)，選舉產(chǎn)生經(jīng)費(fèi)審查委員會。 基層工會經(jīng)費(fèi)審查委員會委員人數(shù)一般為 3～ 7 人。經(jīng)費(fèi)審查委員會主任候選人，提交經(jīng)費(fèi)審查委員會全體會議選舉產(chǎn)生。 女會員人數(shù) 10 人以上的，必須同時(shí)成立女職工委員會 。女會員人數(shù)不足 10 人的，設(shè)立女職工委員。女職工委員會經(jīng)同級工會委員會審查通過，女職工委員會主任候選人提交女職工委員會全體會議選舉產(chǎn)生。女職工委員會主任候選人同時(shí)作為工會委員會委員候選人。 第十一條提出大會主席團(tuán)成員建議名單。由上屆工會委員會 第 11 頁 共 19 頁 從本屆正式代表中提出主席團(tuán)成員建議名單，提交大會預(yù)備會議表決通過。大會主席團(tuán)一般由黨委領(lǐng) 導(dǎo)、上屆工會委員會的主要領(lǐng)導(dǎo)、代表團(tuán)（組）長和部分工會干部、技術(shù)人員、管理干部等組成。主席團(tuán)人數(shù)根據(jù)具體情況而定。 大會預(yù)備會議一般由上屆工會委員會主席或副主席主持。正式會議，原則上主席團(tuán)的任何成員經(jīng)過推選都可以擔(dān)任主持人。在實(shí)際操作中，考慮到大會的效果，往往推選主席團(tuán)中的黨委領(lǐng)導(dǎo)和上屆工會委員會主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任大會主持人。 大會代表應(yīng)按人數(shù)多少，分成若干個(gè)代表團(tuán)（組），團(tuán)（組）長原則上由各代表團(tuán)（組）的全體代表選舉產(chǎn)生 。也可由大會籌備組根據(jù)工作需要，事先提出建議名單在預(yù)備會議上表決通過。 第十二條起草大會選舉辦法（見附件 4）。選舉辦法一般應(yīng)包括下列內(nèi)容： 制定選舉辦法的依據(jù) 。 選舉的內(nèi)容、數(shù)量 。 選舉的方式：無記名、差額、等額、是否預(yù)選等 。 總監(jiān)票人、監(jiān)票人的設(shè)置意見 。 選舉中的具體事項(xiàng)。 第十三條提出大會總監(jiān)票人、監(jiān)票人、計(jì)票人建議名單。 監(jiān)票人員 大會換屆選舉必須設(shè)監(jiān)票人員，負(fù)責(zé)對選舉全過程進(jìn)行監(jiān)督。 第 12 頁 共 19 頁 大會選舉設(shè)總監(jiān)票人 1 人，對整個(gè)大會的選舉程序進(jìn)行監(jiān)督檢查，有糾正選舉過程中錯(cuò) 誤的權(quán)利，并對大會選舉