講師注意事項(編輯修改稿)
2024-10-18 00:23 本頁面
【文章內容簡介】 合講師，調整授課的進度，那才是優(yōu)秀的助教。最忌諱助教在課間，只是打自己的電腦，不深入“群眾”。課程結束時，最好讓講師發(fā)調查問卷，畢竟講師是主角，只要課程不是很差，學員會給講師面子，雖然著急著回家，也會坐下來填寫，并打比較高的分數(shù)。而助教發(fā)的話，很多學員會不填寫，影響了調查。助教此刻要輔助講師，最好站在能擋住出口的位置上，暗示學員：你們不填寫問卷，不打高分就想走，沒門！呵呵。如果有學員走，助教還要問一下這個學員：填問卷了嗎？在學員離開時，助教要站在門口，和學員告別，最好是握手告別，有的男學員出門后，可能忘記了講師的授課內容，而對年輕美麗助教，溫暖的小手，有深刻的印象。課程結束后，助教還可以給學員群發(fā)短信，介紹相關網(wǎng)站或組織學習，如果每次培訓都能積累一些學員的話，不久培訓公司的網(wǎng)站，就會訪問量大增，學員被牢牢地鎖定了。第四篇：講師邀請函講師邀請函尊敬的王朝東講師：您好！鑒于您在戰(zhàn)略管理領域有著深厚的理論基礎和多年的實踐經(jīng)驗。總部人力資源部特邀請您參與“啟瑞講堂”MBA系列管理課程學習計劃，并為學員講授《戰(zhàn)略管理》課程。課程信息如下：課程名稱：《戰(zhàn)略管理》培訓對象：公司中高層管理干部培訓時間：2013年7月5日 15：00——17：00課程時長：3學時再次感謝您對公司培訓工作的大力支持！講師確認簽字：時間：總部人力資源部年月日講師邀請函（回執(zhí)）尊敬的王朝東講師：您好！鑒于您在戰(zhàn)略管理領域有著深厚的理論基礎和多年的實踐經(jīng)驗。總部人力資源部特邀請您參與“啟瑞講堂”MBA系列管理課程學習計劃，并為學員講授《戰(zhàn)略管理》課程。課程信息如下：課程名稱：《戰(zhàn)略管理》培訓對象：公司中高層管理干部培訓時間：2013年7月5日 15：00——17：00課程時長：3學時再次感謝您對公司培訓工作的大力支持！講師確認簽字：時間：總部人力資源部年月日第五篇：講師邀請函匯總講師邀請函匯總七篇電子邀請函相對傳統(tǒng)紙質邀請函在信息傳達方面具有很大優(yōu)勢。在當今社會生活中，用到邀請函的地方很多，想寫邀請函卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的講師邀請函7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。講師邀請函 篇1尊敬的_________老師：你好!首先真誠的感謝你一直以來對《糖煙酒周刊》培訓工作的大力支持!由《糖煙酒周刊》華糖經(jīng)銷商研修院與河北養(yǎng)元智匯飲品有限公司聯(lián)合開辦的華糖經(jīng)銷商研修院養(yǎng)元分院首期課程將于XXX年 月 日月 日(星期)在 召開以 為主題的培訓。旨在為提高養(yǎng)元公司對經(jīng)銷商的掌控力。同時增強養(yǎng)元經(jīng)銷商的銷售管理技能，并通過參加研修班達到學以致用、用之有效的效果。特邀請你在百忙之中為本次所有學員講授此次課程。讓我們相約在會議時間：XXX年 月 日月 日會議地點：大酒店全體學員向你致意!感謝!此致祝你身體健康，工作順利!邀請人：XXXXXXX年XX月XX日講師邀請函 篇2尊敬的先生/女士：隨著深圳富士康公司近期發(fā)生的“十二連跳”悲劇，人們的心理健康問題已成為政府以及社會公眾共同關注的焦點，為此深圳富士康公司也以誘人
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