【文章內(nèi)容簡介】 徇私舞弊，越權(quán)審批行為，無行政不作為、亂作為、慢作為行為，無不堅持原則違規(guī)辦事問題。二是無國土工程建設(shè)領(lǐng)域的違紀違規(guī)行為，無圍標串標行為，干部職工無參股行為，專項資金無挪作他用的行為。三是紀律與作風方面無索賄受賄，收受有價證券、資金、禮品，辦人情證、批人情地的行為；無私設(shè)小金庫、公款私存、亂開支、超計劃開支等問題。未存在吃、拿、卡、要現(xiàn)象和履行承諾服務(wù)未到位的問題。所有來信來訪都及時處理回復(fù)做好了矛盾化解的問題。四、建立長效機制，措施落實再到位。組織副股長以上人員召開了廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作點評會議，且副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部在會上宣讀了各自的《科級領(lǐng)導(dǎo)個人崗位廉政風險點和自我防控承諾表》，對重新查找出的廉政風險點，采取“面對面”的形式，進行再評價再分析，對屬于系統(tǒng)范圍內(nèi)能解決的，研究解決處理的意見，積極進行糾正和完善。對于屬于歷史遺留問題，暫時解決不了的問題，及時向上級專題匯報，提出解決的辦法和意見。在局網(wǎng)站上公開了風險點，接受社會監(jiān)督，同時，積極梳理制度、完善制度，力求制度覆蓋每一處廉政風險，力爭通過開展廉政風險點排查“回頭看”活動，建立健全廉政風險防控長效機制，真正使廉政風險防范管理工作在反腐倡廉建設(shè)中發(fā)揮重要作用?？傊ㄟ^前段時間開展的廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，我局全體干部職工的廉潔從政意識進一步得到增強，依法行政行為進一步得到規(guī)范，監(jiān)管工作制度措施進一步得到加強和改進，為努力形成行為規(guī)范、程序合法、制度健全、管理到位、廉潔高效的國土工作新局面起到了較好的推動作用，確保了我縣國土事業(yè)的健康發(fā)展和工作人員的健康成長。下一步，我局將繼續(xù)根據(jù)上級的安排部署，扎實開展廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動工作，把風險消滅在萌芽狀態(tài)，真正使“風險點”轉(zhuǎn)化成“安全點”，不斷推進國土資源領(lǐng)域腐敗問題治理工作深入開展。汝城縣國土資源局二〇一一年三月五日第三篇：廉政風險點排查回頭看工作總結(jié)廉政風險排查 “回頭看”活動總結(jié)2011年，縣編辦廉政風險點排查“回頭看”活動工作在縣廉政風險防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和縣紀委、監(jiān)察局的指導(dǎo)下，認真貫徹落實省廳《關(guān)于開展廉政風險排查 “回頭看”活動的通知》（全廉防辦明電[2011]2號）文件，扎實開展廉政風險點排查和自查自糾工作“回頭看”活動，進一步深化廉政風險點排查和自查自糾工作，真正把廉政風險點查準、查清、查全、查透，努力實現(xiàn)廉政建設(shè)工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化、標準化?，F(xiàn)將風險點排查“回頭看”工作總結(jié)如下：一、開展風險點排查“回頭看”（一）打破認識誤區(qū)，查補風險盲點縣編辦緊密結(jié)合實際，認真查找了在思想道德、崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等五個方面存在或潛在的廉政風險點共計98個。但是，部分黨員干部依然還存在一些認識誤區(qū)和意識偏差，造成查找風險點避重就輕、消極應(yīng)對，致使風險點排查不深入、表述不準確。為此，我辦重點從三方面做好工作：一是分別對全體黨員干部進行再培訓(xùn)，進一步轉(zhuǎn)變了黨員干部的思想觀念，明確了廉政風險點的性質(zhì)和特征，著力抓好了風險點排查方向和重點。二是繼續(xù)采取班子成員點、自己找、相互提、群眾評等方式，在第一階段通過“三上三下”、“雙向交叉”開展崗位自查、股室互查、領(lǐng)導(dǎo)審查的基礎(chǔ)上開展“回頭看”，再次對個人、股室、班子查找到的廉政風險點進行了縱橫深挖、查漏補缺。三是對各類風險點實行動態(tài)掌控，對因為崗位交流和人員交往過程中出現(xiàn)的各種新情況、新問題，不斷排查新的風險點。截止目前，縣編辦共歸納整理廉政風險點共計 個。（二）充分借鑒成果，規(guī)范階段工作縣編辦積極學習借鑒全縣其他單位好的經(jīng)驗做法及取得的工作成果，進一步規(guī)范完善了縣編辦廉政風險點排查階段的各項工作。一是召開座談會、專題會、評審會等，通過相互學習交流、共享經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、舉一反三，確保了縣編辦廉政風險點查深、查全、查準。二是對照各種廉政風險點排查樣表，進一步規(guī)范了個人、股室、領(lǐng)導(dǎo)班子及單位廉政風險點的文字表述。三是采取檔案資料“倒插制”，收集完善廉政風險防范試點工作軟件資料。我們將試點工作第一階段的各類軟件資料分類歸檔，形成完整的卷宗，使廉政風險防控工作從一開始就能形成了一套規(guī)范的檔案成果。二、構(gòu)筑廉政風險“防火墻”縣編辦針對查找出來的各類風險點和確定的風險等級，采取點、線、面“三結(jié)合”，有針對性地制定了切實有效的防控措施，并加大監(jiān)督實施力度，構(gòu)建了“四維立體”的廉政風險防控體系，在全體黨員干部中筑起了一道堅實的廉政風險“防火墻”。（一）以立足崗位職責為“點”，實行個人、股室、領(lǐng)導(dǎo)班子、單位“多點”防控。全體工作人員都根據(jù)自身工作崗位應(yīng)履行的職責、職權(quán)和相關(guān)的法律法規(guī)及各類規(guī)章制度等，查找個人崗位廉政風險點、股室廉政風險點、領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政風險點、單位廉政風險點，根據(jù)實際情況制定防控措施。（二）以規(guī)范業(yè)務(wù)流程為“線”，落實“一崗雙責”防控。對管理人、財、物、事、權(quán)等相