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正文內(nèi)容

最新20xx年綜治維穩(wěn)信訪工作計劃(編輯修改稿)

2024-10-17 17:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、扶貧幫困熱心人的作用。在具體工作中擔當著情報信息員、警民聯(lián)系員、糾紛調(diào)解員、法制宣傳員、治安防范員、交通協(xié)管員、幫教轉(zhuǎn)化員、權益維護員八種角色。尤其是當片區(qū)內(nèi)的群眾有問題需要向上級反映請求解決的時候,就由中心戶長、樓幢長代理向上級反映。這樣既能減少群眾集體上訪給各級帶來的接待壓力,又能為群眾減少不必要的上訪差旅費,同時也有利于問題的解決。目前該縣已在農(nóng)村公開選拔了6324名中心戶長,在城區(qū)選拔了1860個樓幢長。河溪村原省市聞名的“告狀專業(yè)戶”顧思忠已被村民選舉為治安中心戶長,通過多次到他家有的放矢地做工作,他本人不但不再上訪,反而成了村里信訪綜治普法工作的積極份子。四是在全省率先實施“社情民意懇談日”和“導訪制度”,增強各級干部搞好普法和信訪綜治工作的能力,變?nèi)罕娚显L為干部下訪,切實搞好基礎工作。建立了從縣級領導干部到村社干部在內(nèi)的各級干部信訪綜治普法責任制,在全縣形成了事事聯(lián)系綜治信訪普法工作,人人都是信訪綜治普法員的工作格局。建立了黨政領導干部輪流接待群眾制度,每天至少有一名領導接待群眾,同時將鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的照片、姓名、職務職責公示,群眾可以向病人選醫(yī)生一樣選擇接待的部門和人員。2007年,縣委政法委、縣綜治委發(fā)文建立了“社情民意日”和“干部下訪日”制度,把每月15日作為“社情民意懇談日”,全縣各級干部進村入戶,與群眾直接座談,面對面了解群眾的意愿,聽取群眾的呼聲和要求,宣傳國家法律,能當場答復的,就當場答復;不能當場答復的,就限期答復。把每月20日定為信訪綜治普法聯(lián)系會議召開日,定期召開信訪綜治普法分析匯報會,研究解決信訪綜治普法工作的相關事宜。該縣還在信訪綜治普法工作中推行導訪制度,全體干部變“被動”為“主動”,變“事后”為“事先”,干部教有糾紛的群眾如何維權,依法為群眾信訪提供全過程的引導、疏導、勸導和向?qū)?,通過耐心細致的法制宣傳教育,切實避免越級上訪、重復上訪,把各類矛盾和糾紛化解在基層。我縣還制定了《初信初訪調(diào)處辦法》、《“四訪”調(diào)處辦法》和《群體性上訪處臵預案》,用制度約束規(guī)范信訪行為。五是在全省率先推行“治安承包”,做到承包到戶、責任到人,不斷提升城鄉(xiāng)平安指數(shù)?!爸伟渤邪本褪擎?zhèn)鄉(xiāng)黨委、政府以“承包合同”的形式把村(社區(qū))內(nèi)的普法、信訪、綜治、安全生產(chǎn)、防邪、國家安全、平安創(chuàng)建和維穩(wěn)的各項工作承包給村(社區(qū))兩委,合同期限一定三年,期滿另簽合同。鎮(zhèn)鄉(xiāng)按大村(社區(qū)),小村(社區(qū))不同標準撥給責任承包工作經(jīng)費,并明確甲、乙兩方的權利、義務,考核獎懲辦法,用法律形式約定雙方的行為,增強普法維穩(wěn)的法律效力。然后,由村(社區(qū))按照專業(yè)承包、屬地承包和時段承包的方式,把村和社區(qū)的治安分別承包給多個“治安中心戶長”、“樓幢長”和專業(yè)保衛(wèi)科股、物業(yè)公司,由他們組建“治安巡邏隊”,晝夜輪流在城鄉(xiāng)進行巡邏防范。目前,該縣經(jīng)層層選拔培訓后的6324名“治安中心戶長”、1860名“樓幢長”和專業(yè)保安隊伍,正很好地行使著治安防范員、情報信息員、糾紛調(diào)解員,刑釋人員幫教員和致富奔小康引導員的作用,有效地減少和預防了違法犯罪,維護了城鄉(xiāng)治安秩序和社會穩(wěn)定。六是創(chuàng)新調(diào)解體系,成立四川省首家人民調(diào)解庭,依法免費、流動排查調(diào)處各類矛盾糾紛。社會情況紛繁復雜,信訪綜治普法基層基礎防范工作抓得再好,也不可能一點矛盾都沒有。在對待和處理這些矛盾時,該縣始終著眼于理順情緒,增進理解,把立足點放在解決問題上,關鍵要找到化解矛盾的合法、便捷途徑和有效方法。在五五普法之初,該縣就成立了四川省首家人民調(diào)解庭——云溪人民調(diào)解庭。在去年貫徹省委構建大調(diào)解格局的工作中,該縣又建立了三合一的縣惠民流動調(diào)解庭,把全縣劃分為九大片區(qū),分別成立了片區(qū)惠民調(diào)解庭,在村、社區(qū)建立流動調(diào)解室。司法所長任調(diào)解庭庭長,把派出所長、綜治辦主任、安辦主任和信訪辦主任作為調(diào)解庭副庭長。在轄區(qū)內(nèi)聘請了具有一定法律知識、公道正派的老黨員、老干部、人大代表、政協(xié)委員、法律工作者、律師和青年志愿者為人民調(diào)解員。用文件的形式將人民調(diào)解有關知識、工作制度、工作流程、文書樣式印發(fā)基層調(diào)解組織,采取自學與培訓相結合的方式,不斷提高調(diào)解人員的素質(zhì),不斷增強調(diào)解的公信力。根據(jù)矛盾糾紛的不同特點分別采取定時到固定的人民調(diào)解庭“登堂”調(diào)解和到矛盾糾紛發(fā)生地上門流動調(diào)解兩種方式。調(diào)解人員不僅在固定的調(diào)解庭登堂準司法化調(diào)解,而且還深入到農(nóng)家院壩、田間地頭、單位社
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