【文章內容簡介】 全體人員招商引資的積極性、主動性和創(chuàng)造性，達到增加壓力、激發(fā)動力，全面推動招商引資工作的目的。（四）要協調配合，形成招商引資工作的整體合力。招商引資工作量大、涉及面廣，需要方方面面協調一致，共同努力。要充分發(fā)揮招商引資辦公室的作用，在搞好協調調度、督促檢查、考核獎勵等工作，同時對其他科室提供的重要招商信息要靠上協調、全力幫助，對列入辦公室重點項目的要跟蹤服務，及時搞好動態(tài)管理，提供全方位服務，協調解決遇到的困難和問題。要定期編發(fā)招商引資簡報，及時通報各科室招商情況，大力宣傳招商引資過程中出現的先進典型。辦公室班子成員、縣級干部要充分發(fā)揮職務高、信譽好、對外交往聯系多、路子寬、影響大的優(yōu)勢，加大走出去的力度，打好招商引資“縣級干部牌”。市委督查室要對辦公室所有引進項目建檔立案，搞好項目管理，負責跟蹤督查服務。會務接待、車管、信息等單位要積極主動為招商引資提供得力服務，努力在辦公室形成招商引資工作的強大合力。四、堅持高標準、嚴要求，努力建設一支高素質的辦公室干部隊伍不斷提高隊伍素質始終是做好工作的前提和隊伍建設的主題。梁秘書長在1月18日召開的市委秘書長、辦公室科長以上領導干部會議上，要求市委辦公室進一步加強隊伍素質、服務能力、機關作風建設。我們一定要按照梁秘書長的要求，把干部隊伍建設作為加強辦公室自身建設的第一件大事來抓，努力造就一支政治合格、業(yè)務精湛、品質優(yōu)秀、能夠擔當重任的干部隊伍。要進一步強化政治意識。市委辦公室工作是政治性、全局性、政策性很強的工作，我們必須服從和服務于市委工作的大局，任何時候都必須忠誠堅定，把政治素質作為自身的第一素質。要增強政治敏銳性和政治鑒別力，高舉鄧小平理論偉大旗幟，自覺堅持以“三個代表”重要思想和十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神為指導，保持堅定的政治立場，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，與市委的決策保持一致，堅決維護市委的權威，維護領導的權威和形象。要以先進性教育活動為契機，進一步增強黨性觀念，嚴格遵守政治紀律、國家法律和各項工作紀律，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和“八榮八恥”社會主義榮辱觀，常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律己之心，常修從政之德，時刻自重、自省、自警、自勵，始終保持高尚的人生追求，維護好辦公室的形象。要進一步大興學習之風。面對發(fā)展變化的形勢和復雜艱巨的任務，必須加強辦公室干部基本能力和基本素質的鍛煉，在實踐中不斷增強本領，以過硬的業(yè)務技能創(chuàng)績，以超常的工作效率辦事，敢干、會干、肯干、干好。要堅持學習制度，扎扎實實抓好各層次、各部位的理論學習。辦公室全體人員要自覺養(yǎng)成學習的習慣，樹立終身學習的意識，通過學習不斷拓寬知識面，不斷提高思維能力和工作水平，不斷開創(chuàng)工作的新局面。要按照“一個中心，三個著眼于”的要求，既要學科學理論和辦公室業(yè)務知識，又要學現代技能和謀事處事本領；既要向書本學、向實踐學，又要向領導學、向同志學，通過自身的學習實踐和吸取別人的經驗去積累，為我所用，真正做到提筆能寫、開口能講、有事能辦、無事常思。機關黨委要定期通報學習成果，以便互相激勵，培養(yǎng)濃郁的學習氛圍，形成競相學習新理論、新知識、新技能的熱潮，不斷提高辦公室干部隊伍的政治業(yè)務素質。要大力弘揚愛崗敬業(yè)、甘于奉獻精神。辦公室的工作就是服務，服務就意味著奉獻，沒有奉獻精神，服務就沒有積極性、主動性和創(chuàng)造性；做好辦公室工作，沒有吃苦耐勞的作風，沒有無私奉獻的精神，是難以勝任的。愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，這是對每一個辦公室工作人員的起碼要求。在辦公室工作，就必須有一種不圖名、不圖利、默默無聞、忘我工作的精神境界。辦公室全體同志都要不斷加強主觀世界的改造，勤勤懇懇，任勞任怨，淡泊名利，努力做到謀事而不謀利，奉獻而不索取，耐得住生活清苦，耐得住工作艱苦，把心思用在工作上，正確處理名與利、苦與樂、得與失、個人利益和集體利益的關系，在工作中體現自己的人生價值。同志們，做好今年辦公室的各項工作，任務十分繁重，意義特別重大。我們一定要在市委的堅強領導下，以更加飽滿的工作熱情、更加積極的工作態(tài)度和更加扎實的工作作風，聚精會神，奮力拼搏，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面，為全市經濟社會更快更好發(fā)展做出新的更大貢獻!第三篇：在區(qū)委辦公室全體人員會議上的講話XX同志在區(qū)委辦公室全體人員會議上的講話當前全區(qū)總的形勢非常好，發(fā)展勢頭迅猛，干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚。據統計，我區(qū)上半年GDp上億元，居全市第二。在今年區(qū)域經濟大會上市領導指出，全市工業(yè)數平橋。社會各界對我區(qū)也是好評如潮，一致認為XX班子新，標準高，節(jié)奏快。作為為區(qū)委直接服務的部門，區(qū)委辦公室更應該高效運轉，快速行動，想在前，干在前，做好各項服務工作。區(qū)委這次對辦公室人員進行了較大幅度的調整，充分顯示出領導對我們工作的肯定。對此，我們要不驕不躁，積極響應區(qū)委在年初提出的“再創(chuàng)新機制，保持好勢頭，追求高標準，實現大跨越”的號召，牢固樹立團結、奮斗、求實、創(chuàng)新意識，精誠團結、精神抖擻、精益求精，追求一流標準，打造一流集體。這里給大家提五點要求：一、做講政治的模范。在區(qū)委辦，講政治是第一位的。我們要保持高度的政治敏感性和敏銳性，提高政治把握力,強化政治鑒別力，顧大局，識大體，服務大局、服從大局。一要識大局。只有站在全局的高度看問題、想問題、處理問題，才能協調各方，統籌安排，為領導當好參謀和助手。二要講團結。團結出誠信，出戰(zhàn)斗力。俗語說得好，“家和萬事興”。要做到大事講原則，中事講務實，小事講風格。在辦公室內部，歡迎各抒己見，百花齊放，但在外要統一口徑，步調一致，不能各自為戰(zhàn)，互相排斥。這既是我們自身發(fā)展的需要，也是維護大局的需要。三要講服從。從大處講，就是團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍。從小處講，就是維護區(qū)委的權威，對安排的工作不講價錢，竭盡全力完成，有意見可以按組織程序反映，但必須先服從。二、做講學習的模范。區(qū)委辦是區(qū)委機關工作運行的中樞，對上是領導的“耳目”，為領導提供決策參考和服務，對下傳達領導意圖，負責工作的督查和落實，是一個每天信息互動量都很大的“中轉站”。這種性質決定了在辦公室工作的人員要具有處理各種問題的綜合能力，要不斷更新知識，不斷加強學習，提高自身素質，以適應形勢的變化。學習無止境，活到老，學到老。董必武同志87歲的時候還堅持學俄語，我們很多同志很年輕，更要把學習當作一項經常性的任務，抓緊抓實。在這一點上，下一步辦公室準備開展一些活動，比如舉行演講比賽等。最近，要列出下半年計劃，把學習內容，預備達到的目標，都一一列出來。開展優(yōu)秀文章推薦活動，每位同志都要把自己閱讀過的優(yōu)秀文章選出來，講出優(yōu)點，供大家學習。在系統學習上，爭取用23年的時間使每位同志學歷達到本科水平。要求大家學的同時，主任們自己必須帶頭，學什么，怎么學，弄靈活一點。在資金允許的情況下，今年準備把電腦全部配到位。打字不是高端技術，要用2年時間鍛煉自己打文稿，在電腦上寫作。三、做工作的模范。簡單來講就是四個字：“早”、“快”、“精”、“實”。“早”是指“謀事早、想在前”，工作上著眼一流，具體工作我們要想得早?！翱臁笔侵浮肮?jié)奏快”，區(qū)里主要領導節(jié)奏快，決定我們辦公室工作節(jié)奏也必須加快，并且是快上加快?！熬本褪侵浮百|量高”，王書記經常講，做事要做到位，做事做精細，做事要做出名。具體到我們辦公室工作，就是干就要干一流，各方面工作能在全市相比的爭做全市一流，不能在全市相比的要爭做全區(qū)一流。過去干得比較好，現在要保持，并且要干得更好。“實”就是指“抓落實”，不空喊口號，不拖泥帶水，務求盡善盡美。四、做講規(guī)矩的模范。辦公室工作講究程序性，各項工作必須按正常程序來辦，按各項規(guī)章、規(guī)矩辦，這樣才能做好各項工作，否則就可能出現信息倒流，甚至出現混亂。因此，為便于工作，統一標準，本月底前，各分管主任要依據各有關文件、政策精神，制定出各口的規(guī)章制度，包括辦文、辦事流程，包括請示報告原則。已有的要修訂完善，形成條文，統一交文秘室匯集成冊，以后按章行事。五、做維護形象的模范。就辦公室整體來說，要樹立一個團結向上、勤奮務實的優(yōu)良形象。就個人形象來說，我們每人都是辦公室的一員，在辦公室工作，在外就代表辦公室形象，做事就代表領導意圖，很容易形成借權謀私。因此，要廉潔，不該吃的飯不吃，不該做的事情不做，不該拿的東西不拿；要不謀私利，不打領導旗號辦事，不假傳領導意見。從本屆班子開始，從今天開始，同志們有困難的爭取自己克服，克服不了的找組織，找我也行。各分管主任要嚴于律己，一身正氣，不謀私利，管好自己和工作人員。發(fā)現工作人員有問題的，找分管主任責任。需要注意的是，由于辦公室工作人員經常為領導代言，我們講話時就要亮明出處，不能利用辦公室的特殊性質為自己謀私求利?？傊?，老同志要再接再厲，新同志要盡快適應，共同打造一個團結、高效、讓人們眼前一亮的辦公室新形象。希望我們今后回憶起在辦公室工作的這段歲月時，能夠驕傲、自豪地說：“我們干得很好”。第四篇：在縣政府辦公室全體人員會議上的講話在縣政府辦公室全體人員會議上的講話同志們：今天，把大家集中起來，召開專題會議，主要是傳達全市政府系統辦公室工作暨政務信息會議精神，總結分析2011年上半年政府辦公室各項工作，研究探討新形勢下進一步加強政府辦公室工作的新途徑，推動政府辦公室效率效能建設再上新臺階。今年以來，政府辦公室全體同志牢固樹立“圍繞中心、服務大局、提高效能、推進發(fā)展”的理念，緊扣“參謀、服務、協調、督辦”的工作主題，忠于職守、勤奮工作，不怕辛苦、樂于奉獻，各項工作取得了新的進步，整體水平躍上了新的臺階，較好地完成了縣政府交給的各項工作任務。一是服務水平不斷提高。辦公室緊緊圍繞全縣工作大局，主動超前搞好服務，注重突出針對性、操作性、創(chuàng)造性，形成了一批有思想、有深度的好文稿，很好地發(fā)揮了參謀助手作用。圍繞不斷提高辦會質量，進一步完善了會務工作程序，做到了銜接及時、組織緊湊。在生活服務方面，辦公室完善了有關制度，有力地保障了各項工作的順利進行。二是協調綜合能力不斷增強。辦公室充分發(fā)揮協調綜合作用，積極協調縣四套班子辦公室之間、單位部門之間、上下級之間的關系，1 做到了相互溝通，調動了各方面積極因素，保證了縣政府日常工作高效有序運轉。三是督查督辦工作取得了新成效。健全了督查工作制度，規(guī)范了工作程序和工作機制，完善了督查機構和工作網絡。突出督查工作重點，推動了政府重大決策部署和縣政府領導批辦事項的落實，在促進效能建設和提高政府執(zhí)行力方面發(fā)揮了重要作用四是政務信息工作邁上新臺階。今年以來，縣政府辦公室進一步加大信息工作力度，實行目標責任制，既明確了專職信息員，又做到了文秘人員人人有任務、人人參與信息寫作。緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作及領導關注的重大問題，從大量信息中找出帶規(guī)律性、普遍性和傾向性的問題，全力開發(fā)有新動態(tài)、新論斷、新舉措、新成效的信息。五是應急管理工作有了新提高。按照“縱向到底，橫向到邊”的要求，系統全面地加強了應急管理組織體系建設和制度建設，全縣應急管理工作水平實現了整體提升，為全面提高我縣處臵各類突發(fā)公共事件和風險的能力，保障群眾生命財產安全，保持社會穩(wěn)定和促進經濟持續(xù)健康發(fā)展提供了保障。六是效能建設取得了新突破。按照縣委、縣政府的部署，開展了機關效能建設活動，轉變了機關作風，提高了辦事效率，優(yōu)化了政務環(huán)境。進一步簡化行政審批程序，全面推行了“兩集中、兩到位”，取得了較好效果。當然，我們的工作還有差距，主要表現在公文辦理不夠 2 規(guī)范有序，組織大型會議不夠嚴謹細致，超前思維、創(chuàng)造性開展工作的意識還不濃，辦公室工作服務基層的水平還有待進一步提高，等等。這些問題的存在，影響和制約著辦公室整體工作的高效運轉。對此，同志們一定要有一個清醒的認識，認真反思，主動適應新形勢，研究新情況，解決新問題。下一步，要重點抓好以下幾個方面的工作。一、要加強綜合調研。要按照“圍繞中心，貼近實際，深入調研，多出精品”的思路，圍繞全縣的重點工作和領導關注的熱點、難點問題，重點強化三個方面的工作調研：一是政策性調研。通過調研為上級黨委、政府和縣委、縣政府出臺有關的政策和規(guī)定提供依據。二是決策性調研。通過調研，為縣委、縣政府決策出好主意、好建議，使領導做出的各種決策更加符合實際，貼近民意，減少決策失誤。三是經驗性調研。通過調研總結推廣全縣改革和發(fā)展中出現的重大典型，引導全縣經濟和各項社會事業(yè)的快速發(fā)展。全年編輯《政務通訊》要15期以上，采集信息量不少于500萬字，撰寫課題不少于30個，形成文字材料不少于15篇，形成精品專題調研報告不少于8篇，進一步提高辦公室的文字參謀水平。二、要提升信息質量。信息是領導的耳目，做好這項工作尤為重要。要以“增量升位”為目標，以信息價值和領導決策需求為取向，不斷調整信息報送的內容、結構、角度 3 和方式，逐步實現信息工作從求全向求優(yōu)、從微觀向宏觀、從數量向質量的“三個轉變”。要堅持“精選精編、優(yōu)中選優(yōu)”的原則，在語言上求“精”，力求用最少的語言反映最多的情況；在層次上求“深”，做到有情況、有分析、有預測、有建議；在情況上求“真”，確保政務信息準確無誤，不摻半點虛假；在內容上求“新”，反映新情況、新內容、新經驗，使領導感到有新的參考價值；在報送上求“快”，確保不拖延，不遲報，不漏報。三、要規(guī)范辦文、辦會。辦文、辦會是辦公室工作的基本功，更是一項重要職能。當好參謀助手，關鍵在于寓謀于文、寓謀于會。要采取有效措施，重點解決管理不規(guī)范、運轉不通暢等方面的問題。關于辦文問題：一要嚴格行文規(guī)范。向上級請示工作必須用“請示”文種，并且一文一請，不得以“報告”形式或在“報告”中以“建議”形式請示工作?！罢埵尽币话阒粯艘粋€主送機關，由主要負責同志簽發(fā)，標明聯系人和聯系方式，按照規(guī)定格式印制，并加蓋單位公章。請示事項需較短時間內答復的要按規(guī)定在文件首頁右上角標明緊急程度，需7個工作日內答復的標注“緊急”，需3個工作日內答復的標注“特急