【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 全完善學(xué)習(xí)制度，結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等制度，跟進(jìn)學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神，推動(dòng)組織部門、組工干部提高政治站位，在選人用人上突出政治標(biāo)準(zhǔn)，在基層黨— 7 — 建上強(qiáng)化政治功能，在人才工作上注重政治引領(lǐng)，使組織工作牢牢把握政治方向、始終站穩(wěn)人民立場(chǎng)。，始終做到業(yè)務(wù)過(guò)硬。健全完善組工業(yè)務(wù)大講堂等工作制度，對(duì)中央和省市委有關(guān)部署要求和組織工作各項(xiàng)政策法規(guī)，反復(fù)學(xué)、深入學(xué)，潛心揣摩、細(xì)細(xì)體會(huì)，熟練掌握、科學(xué)運(yùn)用，努力做組織工作的“活字典”“政策通”。舉辦“全市組工干部綜合素養(yǎng)提升培訓(xùn)班”，集中7天時(shí)間，在廈門大學(xué)對(duì)全市47名組工干部進(jìn)行封閉式培訓(xùn)。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，研究制定《“大興調(diào)查研究之風(fēng)，深入基層一線開(kāi)展調(diào)查研究”的實(shí)施方案》，跟蹤研究新情況新問(wèn)題，有針對(duì)性地完善措施，使組織工作循著實(shí)踐、認(rèn)識(shí)、再實(shí)踐、再認(rèn)識(shí)的知行統(tǒng)一觀，不斷深化、不斷提升。，始終做到業(yè)務(wù)過(guò)硬。健全完善《服務(wù)公約》制度，落實(shí)首辦（問(wèn)）負(fù)責(zé)、事項(xiàng)一次告知、答復(fù)清晰明確、限時(shí)辦結(jié)等辦事“四必須”要求，把服務(wù)落細(xì)、落具體。健全完善開(kāi)門評(píng)部長(zhǎng)效機(jī)制，每年定期征求各方意見(jiàn)，尤其是服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)，解決問(wèn)題、改進(jìn)作風(fēng)，塑造優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象。研究制定《關(guān)于建立組工干部準(zhǔn)入退出制度的意見(jiàn)》，嚴(yán)格組工干部選用標(biāo)準(zhǔn)和程序，實(shí)行優(yōu)選優(yōu)進(jìn)，防止動(dòng)機(jī)不純、素質(zhì)不高、作風(fēng)不良的人進(jìn)入組工干部隊(duì)伍。堅(jiān)決敞開(kāi)出口，對(duì)政治素質(zhì)不過(guò)硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高、工作態(tài)度不端正、受到黨政紀(jì)處分或存在影響組— 8 — 工干部形象等問(wèn)題的，責(zé)令調(diào)離組織部門，始終保持組工干部隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。帶頭響應(yīng)市委“擼起袖子干，爭(zhēng)做出彩人”的號(hào)召，自覺(jué)把推動(dòng)工作落實(shí)的過(guò)程變成沖鋒在前、勇挑重?fù)?dān)、競(jìng)相出彩的過(guò)程。堅(jiān)持責(zé)任重于泰山，樹(shù)立正確的事業(yè)觀、政績(jī)觀，涵養(yǎng)敬業(yè)奉獻(xiàn)的品格，弘揚(yáng)“安專迷”精神，以最講認(rèn)真的態(tài)度和行動(dòng)，奮發(fā)有為、精益求精，推動(dòng)組織工作真正出彩。健全完善督促檢查和跟蹤問(wèn)效機(jī)制，明確時(shí)限、壓實(shí)責(zé)任、推動(dòng)落實(shí)，確保圓滿完成今年各項(xiàng)組織工作任務(wù)。五、以做好民主評(píng)議為契機(jī)，全面提升黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)水平今年以來(lái)，我們認(rèn)真對(duì)2016全市民主評(píng)議黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)情況進(jìn)行深入分析，找出問(wèn)題根源，提出具體改進(jìn)措施。組建專門工作機(jī)構(gòu)，成立由馬志勇同志任組長(zhǎng)，部領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長(zhǎng)，有關(guān)處室處長(zhǎng)和各縣區(qū)委組織部分管副部長(zhǎng)任成員的“組織系統(tǒng)民主評(píng)議黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)改進(jìn)提升工作”領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、處室縣區(qū)合力抓的科學(xué)高效工作機(jī)制。堅(jiān)持一周一調(diào)度、半月一分析、一月一通報(bào)，同時(shí)每月召開(kāi)一次領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽(tīng)匯報(bào)、問(wèn)情況、查不足、解難題，著力確保本黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議工作晉位提升?！?9 — 。針對(duì)上民主評(píng)議黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)工作中機(jī)關(guān)干部，人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)監(jiān)督員、特邀監(jiān)督員、新聞媒體，群眾和企業(yè)代表等三個(gè)分項(xiàng)評(píng)議得分不高的問(wèn)題，從抓好主責(zé)主業(yè)這一根本點(diǎn)入手，在抓好抓實(shí)主責(zé)主業(yè)的同時(shí)，建立完善“開(kāi)門評(píng)部”制度、部務(wù)公開(kāi)制度、定期宣傳制度、“試評(píng)議、早改進(jìn)”制度等四大制度，著力補(bǔ)足短板、提升為次。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,要求各處室每年排查1次崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),列出負(fù)面清單、狠抓整改落實(shí)；每年組織一次干部家屬座談會(huì)，引導(dǎo)每個(gè)家庭清廉自守、清正自持。帶頭打造過(guò)硬支部，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，建立完善有關(guān)組織設(shè)置，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度。制定支部學(xué)習(xí)方案,結(jié)合主題黨日每月集中學(xué)習(xí)不少于2次,每次集中學(xué)習(xí)安排12名黨員作主題發(fā)言。支部書記每年為所在支部黨員講黨課。支部每名黨員結(jié)合過(guò)“政治生日”,每年在所在支部至少講1次黨課。組織黨員帶頭到社區(qū)黨組織報(bào)到,每半年至少參加1次社區(qū)服務(wù)。建設(shè)溫馨和諧之“家”，突出政治關(guān)愛(ài)、業(yè)務(wù)關(guān)愛(ài)、生活關(guān)愛(ài)、事業(yè)關(guān)愛(ài)；推行“三零”工作目標(biāo)、進(jìn)門“四個(gè)優(yōu)”、辦事“四必須”等標(biāo)準(zhǔn)措施，著力營(yíng)造良好部風(fēng)，增強(qiáng)組織干部工作自豪感、身份認(rèn)同感、感情歸屬感，努力營(yíng)造溫馨和諧的“干部之家、黨員之家、人才之家”。第三篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單附件中共**工商行政管理局分黨組 黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單為全面貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)中、省紀(jì)委二次全會(huì)及全國(guó)工商和市場(chǎng)監(jiān)管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議部署，深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)分黨組主體責(zé)任，**工商局分黨組按照“一崗雙責(zé)、誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，制定2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單如下。一、黨組主體責(zé)任清單（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)1．按照中央、省委和省局關(guān)于全面從嚴(yán)治黨要求，切實(shí)把政治建設(shè)擺在首位。根據(jù)新形勢(shì)和新要求，調(diào)整和充實(shí)**工商局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和推動(dòng)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起工商局黨風(fēng)廉政建設(shè)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、直接主抓、全面落實(shí)的主體責(zé)任。2．局分黨組要切實(shí)貫徹落實(shí)中央、省委及上級(jí)工商部門關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入工商行政管理工作的整體部署中，納入各新城分局、機(jī)關(guān)處室的具體工作中，做到與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，提高廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)拒腐防變能力。3．發(fā)揮局分黨組核心領(lǐng)導(dǎo)作用，強(qiáng)化職責(zé)分工，做到齊抓共管。督促各新城分局、機(jī)關(guān)處室把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入到工商工作的注冊(cè)登記、商標(biāo)品牌、監(jiān)管執(zhí)法、消費(fèi)維權(quán)、打擊走私、無(wú)照經(jīng)營(yíng)查處、打傳規(guī)直等每一個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，并通過(guò)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，進(jìn)一步明確各責(zé)任單位的主體責(zé)任。4．局分黨組要定期或不定期聽(tīng)取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)，認(rèn)真研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃，明確工作目標(biāo)要求和具體措施；及時(shí)分析、研究、解決工商系統(tǒng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問(wèn)題。5．局分黨組要認(rèn)真開(kāi)展局班子成員述責(zé)述廉活動(dòng)并接受評(píng)議，做好**工商局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的自查自評(píng)，并由局分黨組成員和其他分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，對(duì)各新城分局、機(jī)關(guān)處室進(jìn)行檢查考核，作為干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要參考。6．局分黨組要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，從講政治和全局的高度，嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，全面落實(shí)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局和“五位一體”總體布局，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，把黨中央各項(xiàng)決策部署不折不扣落到實(shí)處。7．局分黨組要認(rèn)真貫徹執(zhí)行省局分黨組的要求，在每年年底，及時(shí)總結(jié)履行主體責(zé)任情況，并以書面形式專題報(bào)告省局，重大情況及時(shí)匯報(bào)。（二）營(yíng)造良好政治生態(tài)，健全作風(fēng)建設(shè)制度體系，強(qiáng)化對(duì)執(zhí)行情況的監(jiān)督，開(kāi)展重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)檢查，加強(qiáng)日常督促，持之以恒糾正“四風(fēng)”。，融入日常，抓在經(jīng)常。通過(guò)專家授課、觀看廉政教育片、警示展等多種形式，及時(shí)組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度法規(guī)，將紀(jì)律教育、廉政教育列入黨校培訓(xùn)計(jì)劃，組織領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭宣講?！八姆N形態(tài)”的主責(zé)，把紀(jì)律挺在前面，充分運(yùn)用提醒談話等手段，抓早抓小，動(dòng)輒則咎，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。11．局分黨組要通過(guò)正面宣傳和警示教育相結(jié)合，大力推進(jìn)工商廉政文化建設(shè)，每年至少組織一次黨員干部集中警示教育活動(dòng)，促進(jìn)形成崇廉尚法的良好風(fēng)氣。12．每年組織一次局機(jī)關(guān)管理規(guī)章制度學(xué)習(xí)，促進(jìn)黨員干部對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度的了解、熟練運(yùn)用和遵守，并根據(jù)工商工作實(shí)際需要，進(jìn)一步做好學(xué)習(xí)制度、會(huì)議制度、考勤制度、財(cái)務(wù)制度、辦文制度等相關(guān)制度的修訂和完善。13．局分黨組要嚴(yán)格執(zhí)行中央紀(jì)委、中央組織部有關(guān)規(guī)定要求，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺(jué)防范和糾正選人用人上的不正之風(fēng)和種種可能偏向，公道正派選人用人，持續(xù)營(yíng)造工商系統(tǒng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。（三）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止，上有政策、下有對(duì)策等行為，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則。，堅(jiān)持談心交心常態(tài)化，建立并執(zhí)行黨組民主生活批評(píng)意見(jiàn)和整改事項(xiàng)臺(tái)賬管理制度?！叭龝?huì)一課”制度、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨員黨性分析和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度。（四）強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督17．局分黨組要認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格對(duì)發(fā)生在市場(chǎng)監(jiān)管中的群眾身邊“四風(fēng)”問(wèn)題進(jìn)行常態(tài)化督查，進(jìn)一步深化商事制度改革，深入推進(jìn)“放管服”，緊盯工商工作中的重要節(jié)點(diǎn)、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)事、重點(diǎn)人，嚴(yán)肅查處和通報(bào)曝光市場(chǎng)監(jiān)管中的違紀(jì)違規(guī)行為。18．局分黨組要嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》，強(qiáng)化“三公經(jīng)費(fèi)”管理，健全完善**工商局機(jī)關(guān)公務(wù)接待、公務(wù)用車、因公出國(guó)（境）、會(huì)議培訓(xùn)、公款管理、差旅費(fèi)報(bào)支等方面的配套規(guī)定，提高厲行節(jié)約工作實(shí)效。19．深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，加強(qiáng)對(duì)各新城分局、機(jī)關(guān)各處室重點(diǎn)領(lǐng)域、重要部門、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。全面排查廉政和監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)和監(jiān)督檢查，及時(shí)修訂廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案。20．局分黨組要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)“下基層”的要求，借助“12315”、互聯(lián)網(wǎng)投訴舉報(bào)平臺(tái)，暢通群眾訴求渠道，深入基層，加強(qiáng)與企業(yè)、群眾和消費(fèi)者以及扶貧點(diǎn)的溝通聯(lián)系，認(rèn)真做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作，廣泛聽(tīng)取企業(yè)和群眾的意見(jiàn)建議，采取有效措施，切實(shí)解決人民群眾對(duì)工商系統(tǒng)反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。21．加強(qiáng)法制工商建設(shè)，堅(jiān)持依法行政，打造“陽(yáng)光工商”。進(jìn)一步完善黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)和政府信息公開(kāi)等制度機(jī)制，拓展公開(kāi)內(nèi)容，豐富公開(kāi)形式，將權(quán)力運(yùn)行全過(guò)程置于監(jiān)管服務(wù)對(duì)象和人民群眾的直接監(jiān)督之下，提高重大決策的透明度和公眾參與度。（五）匡正選人用人風(fēng)氣22．局分黨組要認(rèn)真落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格按照該《條例》規(guī)定的原則、標(biāo)準(zhǔn)、條件和程序，做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松，真正把德才兼?zhèn)洹⒄?jī)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部，特別是優(yōu)秀年輕干部選拔到**工商局中層領(lǐng)導(dǎo)干部崗位上來(lái)。23．局分黨組要學(xué)習(xí)貫徹省委“三項(xiàng)機(jī)制”，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，從嚴(yán)管理黨員干部，堅(jiān)決整治選人用人上的不正之風(fēng)，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，健全科學(xué)的選人用人機(jī)制，研究解決干部能上能下問(wèn)題，重點(diǎn)解決能下的問(wèn)題。24．局分黨組要具體掌握**工商局干部廉潔從政情況，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作有關(guān)規(guī)定，做好干部任用基礎(chǔ)工作。局辦公室要對(duì)干部提任前進(jìn)行任前檔案審核，對(duì)有反映有舉報(bào)但不影響任用的干部，談話時(shí)予以提醒；對(duì)違反廉潔紀(jì)律不適合任用的干部堅(jiān)決予以“一票否決”，嚴(yán)防干部“帶病提拔”“帶病上崗”。25．局分黨組要對(duì)擬提拔擔(dān)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的干部（含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)轉(zhuǎn)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)），進(jìn)行廉政法規(guī)知識(shí)測(cè)試，并在學(xué)習(xí)廉政法規(guī)的基礎(chǔ)上，對(duì)照崗位履職要求，撰寫廉政鑒定材料，提交**工商局分黨組備案。，嚴(yán)肅查