【文章內(nèi)容簡介】 動模范的宣傳力度、關(guān)心力度、支持力度和幫助力度,充分發(fā)揮勞模典型的榜樣作用。深入開展醫(yī)院文化建設(shè)，加強(qiáng)職工政治思想教育，增強(qiáng)職工對單位的認(rèn)同感、歸屬感和責(zé)任感。繼續(xù)組織職工運(yùn)動會，使職工身心放松，以飽滿的精神、滿腔的熱忱投身于醫(yī)院各項工作中去，同時也促進(jìn)職工之間的相互交流與融合。繼續(xù)做好走訪慰問工作，深入了解每位職工家庭情況，及時探望患病的職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛。繼續(xù)維護(hù)女職工的特殊利益，關(guān)心女職工的工作、學(xué)習(xí)和生活。強(qiáng)化工會自身建設(shè)，提高工會工作整體水平。加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)，不斷提高工會干部能力水平。切實(shí)加強(qiáng)工會組織的作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、組織建設(shè),努力把工會組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的群眾組織。各位代表，值此辭舊迎新之際，我謹(jǐn)代表醫(yī)院工會向在座的各位代表和同志們致以新年的問候，并通過你們向醫(yī)院廣大職工及家屬致以新年的祝福！祝大家在新的一年里身體健康，工作愉快，家庭幸福，萬事順意！謝謝大家！第三篇：醫(yī)院工會工作報告一、二〇〇八年主要工作回顧2012年，院工會在院黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以高度的政治責(zé)任感和時代使命感，切實(shí)履行崗位職責(zé)，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。一年來，院工會主要做了以下幾方面的工作：（一）選舉職工代表，參與民主管理。院工會積極參與民主管理，依法選舉職工代表43名，參加職工代表大會。職代會期間，各位職工代表認(rèn)真聽取和審議《醫(yī)院工作報告》、《財務(wù)工作報告》，討論醫(yī)院改革發(fā)展的重大措施、規(guī)劃，為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計獻(xiàn)策。XX年底召開的八屆四次職代會上，職工代表共提交建議和議案37條，提案水平高，涉及面廣，有較高的價值，反映了我院職工積極參加醫(yī)院民主監(jiān)督民主管理的愿望，也體現(xiàn)了參與醫(yī)院建設(shè)的責(zé)任和能力。在今年的工作中，院工會提案委員會及時整理并積極督促，所有議案都落到了實(shí)處。醫(yī)院職代會還對相關(guān)制度進(jìn)行討論修訂，使醫(yī)院管理有章可循，有“法”可依。由職工代表大會討論通過的《醫(yī)院綜合目標(biāo)管理制度》共十章四十五條，大到醫(yī)院的發(fā)展大計，小到職工的言行舉止，既體現(xiàn)了令行禁止的嚴(yán)肅性，又不失以德治院的人情味，深得上級領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)內(nèi)人士的贊許。（三）簽訂用工合同，落實(shí)職工待遇根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我院今年新招聘職工95人（含衛(wèi)生勤雜人員16人）。按照勞動人事部門的要求，我院與新招聘職工簽訂了勞動合同，對雙方的責(zé)、權(quán)、利，以合同形式進(jìn)行了規(guī)范。對原簽訂聘用合同的職工依法履行了續(xù)簽手續(xù)，并按政策落實(shí)了醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等待遇。（三）積極開展活動，豐富文化生活。醫(yī)院通過組織各種健康向上的文體活動，陶冶干部職工的情操，增強(qiáng)單位的凝聚力，為醫(yī)院外樹形象打開了窗口。2012年，醫(yī)院工會在院黨委、院行政的領(lǐng)導(dǎo)下，舉辦了老年運(yùn)動會、職工乒乓球賽（預(yù)計在本周舉行）。多次參加縣里組織的文體活動并獲得社會各界的一致好評，老體協(xié)工作受到州里表彰。（四）關(guān)注弱勢群體，關(guān)愛困難職工。院工會充分發(fā)揮職能作用，把關(guān)愛困難職工作為工會的一件大事來抓，為困難職工送溫暖，幫困難職工渡難關(guān)。今年春節(jié)前夕，院工會與黨辦、政工科一道，想法設(shè)法為困難職工和困難黨員爭取慰問補(bǔ)助金。院領(lǐng)導(dǎo)專程到退休職工代表和困難職工家庭慰問看望，并解決一些生活上的實(shí)際困難。在今年汶川在地震發(fā)生后，醫(yī)院300多名干部職工在發(fā)誓做好本職工作的同時，自發(fā)捐款4萬5千元；之后，全體黨員干部又積極響應(yīng)黨中央的號召，自愿繳納“特殊黨費(fèi)” 13620元，為文明創(chuàng)建和黨建示范點(diǎn)建設(shè)涂上了濃墨重彩的一筆。在縣委號召的關(guān)愛留學(xué)生活動中，院領(lǐng)導(dǎo)班子和院辦、黨辦主任及政工科長共十人與高樂山鎮(zhèn)中的十名留守學(xué)生結(jié)成對子，對他們從精神和物資進(jìn)行幫扶?？傊汗恳豁椆ぷ鞯拈_展，每一個成績的取得，都離不開院黨委、院行政及各科室的大力支持，離不開上級工會的正確指導(dǎo)，離不開廣大會員的理解和參與。在此，我謹(jǐn)代表院工會向關(guān)心我院工會工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志表示衷心的感謝！向愛崗敬業(yè)、視院如家的醫(yī)院職工致以崇高的敬意！二、二○○九年主要工作打算2012年，隨著世界金融風(fēng)暴的影響和國家宏觀調(diào)控政策的實(shí)施，我院各項工作在面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的同時也將獲得千載難逢的機(jī)遇，做好醫(yī)院工會的各項工作，對于醫(yī)院的健康快速可持續(xù)發(fā)展，具有十分重大的意義。院工會將始終堅持以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，為全面完成醫(yī)院各項工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！第四篇：醫(yī)院工會工作報告[范文模版]情系職工 服務(wù)大局 在推進(jìn)醫(yī)院新發(fā)展中彰顯新作為——在醫(yī)院第八次職工（會員）代表大會上的工作報告（2018年1月）各位代表、同志們: 現(xiàn)在，我代表醫(yī)院第七屆工會委員會，向大會作工作報告，請予以審議。一、過去五年的工作回顧五年來，在上級工會和醫(yī)院黨總支及行政的領(lǐng)導(dǎo)支持下，院工會緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，切實(shí)履行工會職責(zé)，在服務(wù)醫(yī)院、服務(wù)職工、維護(hù)職工權(quán)益、推動醫(yī)院發(fā)展等方面充分發(fā)揮職能作用，有效地促進(jìn)了全院各項工作的完成。（一）加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系 五年來，院工會堅持圍繞醫(yī)院中心工作，不斷創(chuàng)新工作方法，及時了解和關(guān)注職工的思想動態(tài)，掌握群眾關(guān)注的熱點(diǎn)及難點(diǎn)問題，做好正確引導(dǎo)的同時，當(dāng)好“兩個率先”的促進(jìn)者，使醫(yī)院工會真正成為名符其實(shí)的“職工之家”，連續(xù)多年獲得“模范職工之家”、“ 模范女工之家”等榮譽(yù)。一是堅持職代會制度，落實(shí)職工權(quán)益。在落實(shí)職代會制度工作中，不斷完善和規(guī)范職代會各項工作制度，充實(shí)了職代會工作內(nèi)容，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，提升職代會工作質(zhì)量。并通過職代會總結(jié)經(jīng)驗和成績，部署工作任務(wù)和目標(biāo)、簽訂集體合同及目標(biāo)管理責(zé)任書、民主測評院領(lǐng)導(dǎo)及各科室管理人員，維護(hù)落實(shí)了職工權(quán)益。二是規(guī)范履行集體合同，維護(hù)職工權(quán)益。為保證集體合同在維護(hù)職工合法權(quán)益、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、保護(hù)職工具體利益方面發(fā)揮應(yīng)有的作用，七屆職代會對集體合同文本進(jìn)行必要的修改和完善，使集體合同更加規(guī)范化。五年來，勞動合同簽約率100%，履約率100%。三是堅持院務(wù)公開制度，保障職工權(quán)益。緊緊圍繞醫(yī)院管理的重點(diǎn)、職工關(guān)心的熱點(diǎn)等方面，不斷創(chuàng)新工作方法，及時把醫(yī)院重大決策、人事任免、醫(yī)院經(jīng)營狀況、器械藥品及設(shè)備采購、會費(fèi)使用、困難職工幫扶和金秋助學(xué)等通過院務(wù)公開欄、辦公會、月例會、信息簡報等多種形式向職工公開，讓職工了解和掌握醫(yī)院的經(jīng)營和發(fā)展現(xiàn)狀，了解醫(yī)院工作目標(biāo)和工作重點(diǎn)，一年來，院務(wù)公開事項達(dá)112項，切實(shí)維護(hù)了職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，職工參與醫(yī)院管理的熱情和水平不斷提高。2015年我院院務(wù)公開及民主管理工作并被上級工會認(rèn)定為標(biāo)桿單位。同年8月和12月先后迎接了省總工會和市 2 總工會檢查組檢查指導(dǎo)。通過察看檔案材料管理及聽取匯報，省、市總工會領(lǐng)導(dǎo)對我院院務(wù)公開及民主管理工作均給予了充分肯定。（二）搭建崗位建功平臺，職工隊伍整體素質(zhì)明顯提升 五年來，在上級黨委和工會