【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 能壓實(shí)監(jiān)控技術(shù)，在國(guó)際上處于領(lǐng)先水平；作為主要負(fù)責(zé)人完成的“路基路面材料特性反演與快速檢測(cè)維修整套技術(shù)”給我國(guó)高速公路維修工作帶來歷史性“革命”，可大量節(jié)約維修費(fèi)用、大幅縮短工期并減少?gòu)U料垃圾。堅(jiān)持原則，嚴(yán)格要求，制定嚴(yán)禁編造虛假試驗(yàn)檢測(cè)數(shù)據(jù)等“五條禁令”，保證了施工質(zhì)量，避免了損失。在國(guó)內(nèi)外核心期刊發(fā)表論文20余篇，獲河南省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、中央國(guó)家機(jī)關(guān)十大杰出青年等。常永清男，1972年11月出生，中專學(xué)歷，濟(jì)南鐵路局濟(jì)南機(jī)務(wù)段動(dòng)車組司機(jī)。10多年來，他腳踏實(shí)地、刻苦鉆研、勇攀高峰，經(jīng)歷蒸汽、內(nèi)燃、電力、動(dòng)車組4種機(jī)型的更新?lián)Q代，是我國(guó)現(xiàn)代列車司機(jī)的優(yōu)秀代表。2005年來，全身心地投入到鐵路第六次大提速的準(zhǔn)備工作中，刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，駕駛首列CRH2型動(dòng)車組在既有線創(chuàng)造了時(shí)速252公里的“中國(guó)鐵路第一速”，圓滿完成了20多次動(dòng)車組試驗(yàn)任務(wù)。他參與編寫的《動(dòng)車組司機(jī)一次出乘作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》在全國(guó)動(dòng)車組司機(jī)中全面推廣，成為動(dòng)車組司機(jī)的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和“安全寶典”；他的“動(dòng)車組貼限運(yùn)行法”、“一把閘零距離對(duì)標(biāo)停車”、“起車快、跑點(diǎn)準(zhǔn)、停車穩(wěn)”等絕活在全國(guó)動(dòng)車組司機(jī)中廣泛推廣。提速試驗(yàn)以來，他駕駛動(dòng)車組安全行駛19萬公里，正點(diǎn)率達(dá)到100％。獲火車頭獎(jiǎng)?wù)?、全?guó)鐵路十佳司機(jī)、2007年中國(guó)青年五四獎(jiǎng)?wù)碌?。曾滿軍男，1974年6月出生，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，第二炮兵某部技術(shù)營(yíng)營(yíng)長(zhǎng)。大學(xué)畢業(yè)后參軍入伍，10年來扎根山溝，愛軍精武，堅(jiān)持科學(xué)帶兵、知識(shí)育人，當(dāng)排長(zhǎng)帶出三等功排，當(dāng)連長(zhǎng)帶出標(biāo)兵連隊(duì)，當(dāng)營(yíng)長(zhǎng)營(yíng)隊(duì)連年被評(píng)為軍事訓(xùn)練一級(jí)營(yíng)，從一名普通的大學(xué)生成長(zhǎng)為技術(shù)精湛、指揮精準(zhǔn)、管理精細(xì)的新型高素質(zhì)基層指揮員。他刻苦鉆研，熟練掌握了導(dǎo)彈全武器系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)，精通全旅80％以上的崗位操作，12次參加上級(jí)比武考核11次奪冠；大膽革新導(dǎo)彈武器訓(xùn)法戰(zhàn)法，使導(dǎo)彈發(fā)射測(cè)試縮時(shí)1／3；先后研制了8套模擬仿真訓(xùn)練器材，總結(jié)匯編了100余例常見故障及排除方法，探索的“研究式教學(xué)”、“互動(dòng)式考核”等組訓(xùn)施訓(xùn)方式被上級(jí)推廣。榮立集體二等功1次、個(gè)人三等功兩次。獲全軍優(yōu)秀大學(xué)生干部、全軍優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、全軍優(yōu)秀基層主官等。董月霞女，1968年5月出生，中共黨員，研究生學(xué)歷，中國(guó)石油天然氣股份有限公司冀東油田分公司副總地質(zhì)師。10多年來，一直從事石油地質(zhì)綜合評(píng)價(jià)、鉆探井位部署、儲(chǔ)量研究等工作，矢志不渝為國(guó)找油。負(fù)責(zé)、組織多項(xiàng)重大地質(zhì)課題研究，提出南堡灘海具有巨大油氣勘探潛力，組織論證了南堡油田發(fā)現(xiàn)井老堡南1井的地質(zhì)論證與地質(zhì)設(shè)計(jì)。主要組織、具體研究并從事了南堡油田的勘探部署、井位論證、隨鉆分析及地質(zhì)綜合評(píng)價(jià)等油田發(fā)現(xiàn)過程中關(guān)鍵問題的研究工作，在南堡油田儲(chǔ)量研究過程中起到了關(guān)鍵作用，為發(fā)現(xiàn)冀東南堡10億噸大油田和創(chuàng)造“小探區(qū)、大油田”的奇跡立下了汗馬功勞，是南堡油田發(fā)現(xiàn)的主要貢獻(xiàn)者。累計(jì)榮獲省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)、技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)6項(xiàng)，合作發(fā)表專著6部，在核心期刊發(fā)表文章20余篇。獲第十五屆孫越崎科技教育基金優(yōu)秀青年獎(jiǎng)、中央企業(yè)勞動(dòng)模范等。裴春亮男，1970年3月出生，高中學(xué)歷，河南省輝縣市張村鄉(xiāng)裴寨村村主任、衛(wèi)輝市春江水泥有限公司董事長(zhǎng)。曾經(jīng)飽受磨難的他從修理電器起家，發(fā)展成為集飯店經(jīng)營(yíng)、機(jī)械鑄造、礦業(yè)開采于一體的農(nóng)民企業(yè)家。2005年當(dāng)選裴寨村村委會(huì)主任后，個(gè)人投資為村民安路燈、修道路、打水井、購(gòu)買大型農(nóng)機(jī)設(shè)備。對(duì)村里考上高中、大中專的學(xué)生，給予資助獎(jiǎng)勵(lì)，現(xiàn)已累計(jì)捐助39名。1999年以來，多次捐款用于資助貧困家庭、困難學(xué)生及家鄉(xiāng)修路、建學(xué)校、醫(yī)療衛(wèi)生、體育事業(yè)等。2006年，開工建設(shè)裴寨新村，目前個(gè)人已投入資金2150萬元，計(jì)劃為全村595口人、145戶建設(shè)200套兩層樓房及相關(guān)配套設(shè)施，目前已建好160套。他帶領(lǐng)村民大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，多方引資，發(fā)展村辦企業(yè)，率領(lǐng)大家同走致富路。獲中華慈善事業(yè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、中國(guó)杰出青年農(nóng)民，愛心中國(guó)——中華慈善人物等。燕君芳女，1974年9月出生，大學(xué)學(xué)歷，陜西楊凌本香農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)。大學(xué)畢業(yè)后放棄留校任教的機(jī)會(huì)，籌借3萬多元?jiǎng)?chuàng)辦飼料產(chǎn)業(yè)，經(jīng)過不懈奮斗，企業(yè)發(fā)展到以生產(chǎn)安全豬肉為目標(biāo)，形成從“飼料生產(chǎn)——種豬繁育——商品豬養(yǎng)殖——豬肉深加工——產(chǎn)品連鎖專賣”為一體的完整產(chǎn)業(yè)鏈；改變傳統(tǒng)養(yǎng)殖方式，通過免費(fèi)辦培訓(xùn)班、技術(shù)指導(dǎo)、咨詢熱線等形式，培訓(xùn)12000余人次，現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)400多人次，咨詢服務(wù)200多人次，帶領(lǐng)3000多農(nóng)戶用科學(xué)無公害方式養(yǎng)豬致富，幫助農(nóng)民增收，支持農(nóng)村發(fā)展，為基地、農(nóng)戶優(yōu)惠購(gòu)豬款37萬元，并以高出市場(chǎng)價(jià)的10％~15％收購(gòu)農(nóng)戶育肥豬，為農(nóng)民免費(fèi)發(fā)放產(chǎn)床、保育欄1000多套，價(jià)值300多萬元；通過重點(diǎn)幫助，典型示范，共建立150多個(gè)“安全商品豬養(yǎng)殖基地”，協(xié)助養(yǎng)殖基地建立養(yǎng)豬協(xié)會(huì)、分會(huì)15個(gè)，為市場(chǎng)提供健康安全豬肉產(chǎn)品。獲全國(guó)三八紅旗手、全國(guó)巾幗建功標(biāo)兵等。薛正紅女，1972年9月出生，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，江蘇濱?？h濱淮鎮(zhèn)東罾村村委會(huì)主任。自1998年當(dāng)選村委會(huì)主任以來，她將“不會(huì)帶民富就不能當(dāng)村干部，只顧自己富就不配當(dāng)村干部，帶領(lǐng)大家富才是好干部”作為自己的準(zhǔn)則。不僅帶頭致富，而且?guī)ьI(lǐng)群眾共同奔富，免費(fèi)為群眾提供良種和技術(shù)，發(fā)展高效棉花種植4000畝，為村民擔(dān)保貸款200多萬元，新發(fā)展機(jī)械420臺(tái)套，使所在村成為遠(yuǎn)近聞名的機(jī)械作業(yè)專業(yè)村。興辦建筑、冷凍、機(jī)械、鋼材等10多個(gè)實(shí)體，用較短的時(shí)間將東罾村從一個(gè)經(jīng)濟(jì)薄弱的村發(fā)展成為全縣小康示范村。2006年全村人均純收入5850元，將集體經(jīng)濟(jì)由1998年負(fù)債62萬元變成目前積累120萬元，初步達(dá)到了小康標(biāo)準(zhǔn)，并被省、市、縣授予“文明村”。獲全國(guó)勞動(dòng)模范、全國(guó)六佳巾幗村官、江蘇省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等。當(dāng)選黨的十七大代表。第二篇：十大杰出青年候選人事跡資料“城區(qū)十大杰出青年”候選人**事跡資料**，男，**族，**年**月出生，**人，**年**月加入中國(guó)共產(chǎn)黨，**學(xué)歷，現(xiàn)任**。作為在部隊(duì)多次受獎(jiǎng)的退伍大學(xué)生，他放棄安置，自主擇業(yè)，投身酒店行業(yè)。學(xué)農(nóng)出身的他入職之初對(duì)裝潢行業(yè)一竅不通，但他從定額標(biāo)準(zhǔn)學(xué)起，下工地，詢行家，在短短半年時(shí)間，完成了裝潢工程審核，并積極參與鍋爐、電梯、廚具、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等的選型，為公司節(jié)約經(jīng)費(fèi)上百萬元。同時(shí)，**積極響應(yīng)建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的號(hào)召，在桑拿用水節(jié)水方面做出了較大貢獻(xiàn)，被城區(qū)水資源管理委員會(huì)授予“水資源管理先進(jìn)個(gè)人”。酒店正式營(yíng)業(yè)后，由于市場(chǎng)局限，所招用員工多是初中以下文化程度的80、90后青年，年齡小、文化素質(zhì)低的特點(diǎn)嚴(yán)重制約了酒店的發(fā)展。針對(duì)此情況，身為辦公室主任的**在公司董事會(huì)及上級(jí)部門的支持下，積極籌建黨、工、團(tuán)、婦組織，并兼任了團(tuán)支部書記，上任伊始就制定了“以青春的風(fēng)采迎接挑戰(zhàn)，以精湛的服務(wù)奉獻(xiàn)企業(yè)，以卓越的績(jī)效努力發(fā)展”的工作主題和“誠(chéng)信為本、有諾必踐、恪盡職守、率先垂范”的群團(tuán)工作公約，并與公司管理層一道積極開展各項(xiàng)活動(dòng)。團(tuán)支部以“服務(wù)企業(yè)與奉獻(xiàn)社會(huì)相結(jié)合、制度完善與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合、創(chuàng)建幸福企業(yè)與抓市場(chǎng)抓效益相結(jié)合”三結(jié)合為切入點(diǎn)，組織員工外出青島、云臺(tái)山等多地旅游，開展了員工棋牌類大賽、球類比賽、硬筆書法比賽等多種形式的問題活動(dòng)，并為每一位員工過集體生日到成立職工之家，讓每一個(gè)員工都感到自己生活在酒店溫暖的海洋中，而不是獨(dú)立在干涸冷清的沙漠上。同時(shí)，針對(duì)部分青年有心學(xué)習(xí)但因種種原因不得不放棄學(xué)習(xí)的實(shí)際，**積極聯(lián)系**學(xué)校開設(shè)飯店服務(wù)與管理班，為員工提供半工半讀的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，并邀請(qǐng)**市律師協(xié)會(huì)律師進(jìn)酒店講法律、消防隊(duì)員進(jìn)酒店培訓(xùn)消防等“走進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合的方式提高員工各方面的素質(zhì)。此外，從員工知識(shí)競(jìng)賽、技能服務(wù)大賽到演講比賽、征文大賽，公司形成了“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型員工”的全員學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的氛圍。公司團(tuán)支部因此獲得了“區(qū)級(jí)青年文明號(hào)”、“五四紅旗團(tuán)支部”等一個(gè)個(gè)榮譽(yù)，**本人也當(dāng)選為共青團(tuán)**市**區(qū)第三次、第四次代表大會(huì)代表。**在當(dāng)選黨支部書記后，在公司董事會(huì)的支持下，積極開展各項(xiàng)工作，保證了黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)，建立了黨組織活動(dòng)場(chǎng)所，并配備了音響、投影儀等活動(dòng)器材，訂閱《中辦通訊》、《先鋒隊(duì)》等黨建材料，開展了“團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系”、“建設(shè)先進(jìn)企業(yè)文化，引導(dǎo)企業(yè)履行責(zé)任”等主題活動(dòng)，并利用公司網(wǎng)站、員工期刊、板報(bào)欄等多種載體宣傳黨建工作，宣傳國(guó)家方針，宣講酒店政策，宣揚(yáng)員工風(fēng)采，宣報(bào)經(jīng)營(yíng)案例，并結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況充分發(fā)揮黨支部和黨員的先鋒模范作用。同時(shí)，在**的竭力倡導(dǎo)下，公司黨支部圍繞經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙贏的中心工作，結(jié)合經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作的新變化，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型部門，培育人文型團(tuán)隊(duì)為目的，與工會(huì)一道狠抓員工學(xué)習(xí)，每周結(jié)合工作實(shí)際分部門組織培訓(xùn)，有針對(duì)性地開展各類培訓(xùn)，組織各層級(jí)各部門員工參加“贏在執(zhí)行，勝在團(tuán)隊(duì)”、“責(zé)任勝于能力”等幾十次大型培訓(xùn)，使員工在培訓(xùn)中逐漸認(rèn)識(shí)到“沒有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，就沒有一流的客人；沒有一流的客人，酒店就不會(huì)有最佳的效益”，讓大家通過不斷的學(xué)習(xí)，不斷的自我完善，增強(qiáng)了公司員工的感召力和凝聚力。公司黨支部因此先后被授予“**黨團(tuán)員示范店”、“ **優(yōu)秀黨支部”、“**先進(jìn)黨支部”，**本人也先后被評(píng)為“**模范共產(chǎn)黨員”、“ **優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，并當(dāng)選為中國(guó)共產(chǎn)黨**市**區(qū)第九次代表大會(huì)代表。在擔(dān)任公司董事長(zhǎng)助理后，他意識(shí)到行業(yè)協(xié)會(huì)在今天將發(fā)揮越來越明顯的作用，便積極促進(jìn)公司加入**市企業(yè)家協(xié)會(huì)、**市民營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)、**市娛樂演藝行業(yè)協(xié)會(huì)等協(xié)會(huì)組織，并在董事會(huì)的全力支持下，辟出專門區(qū)域，與**市低碳生活協(xié)會(huì)合作，積極籌建以“低碳體驗(yàn)、文明和諧、綠色生活、健康成長(zhǎng)”為主旨的我市首家以低碳生活體驗(yàn)為主要內(nèi)容的低碳生活廣場(chǎng)。廣場(chǎng)以“拯救地球生存危機(jī)”為使命，以“推廣低碳健康生活方式”為己任，以“創(chuàng)建天藍(lán)地綠人和氣的生態(tài)文明家園”為責(zé)任，以“融今日科技，造綠色生活”的理念，旨在推出更健康、更自然、更安全，同時(shí)也是一種低成本、低代價(jià)的低碳生活設(shè)備以改變?nèi)藗兩罘绞健Ｔ诮吡Υ龠M(jìn)企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的同時(shí)，他關(guān)心弱勢(shì)群體，把董事長(zhǎng)的“關(guān)注財(cái)富的品質(zhì)比追求財(cái)富的數(shù)量更重要”作為公司慈善行動(dòng)的準(zhǔn)則，他組織黨團(tuán)員慰問環(huán)衛(wèi)工人、慰問交警、慰問消防官兵，組織公司員工慈善一日捐、組織團(tuán)員慰問社區(qū)貧困家庭、聯(lián)系上級(jí)團(tuán)委慰問災(zāi)區(qū)小學(xué)生、組建企業(yè)扶困基金會(huì)救助困難職工，本人也積極捐款捐物，踐行了一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。正因?yàn)樗霌P(yáng)了“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神