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正文內(nèi)容

協(xié)會工作計劃及擴(kuò)展資料(編輯修改稿)

2024-10-14 00:31 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。以協(xié)會新系統(tǒng)升級功能和中央系統(tǒng)特有功能相互補(bǔ)為核心,構(gòu)建行業(yè)信息監(jiān)控體系,深化會員服務(wù)工作。一是全面掌握現(xiàn)有從業(yè)隊伍的人員結(jié)構(gòu)和執(zhí)業(yè)狀況,結(jié)合掛牌示證執(zhí)業(yè)的推行,做好監(jiān)督和引導(dǎo);二是以行業(yè)新出臺的規(guī)章制度為切入點,制定簡潔明了的業(yè)務(wù)流程,提高辦事效率和透明度;三是開展事務(wù)所綜合實力評價工作,向社會傳遞信息,引導(dǎo)和促進(jìn)事務(wù)所做大做強(qiáng);四是提升管理水平,加強(qiáng)對注冊會計師證書及印鑒的管理等。四、完善和加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管工作。認(rèn)真總結(jié)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作經(jīng)驗,進(jìn)一步完善執(zhí)業(yè)檢查相關(guān)程序和標(biāo)準(zhǔn),提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查效果;加強(qiáng)對于《中國注冊會計師職業(yè)道德守則》的宣傳教育工作,指導(dǎo)和督促執(zhí)業(yè)會員提高業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平;加強(qiáng)監(jiān)管隊伍建設(shè),做好事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作,進(jìn)一步提高行業(yè)監(jiān)管水平;探索建立自律檢查與機(jī)構(gòu)內(nèi)部治理相結(jié)合、相促進(jìn)的工作新機(jī)制;進(jìn)一步做好業(yè)務(wù)報備和防偽標(biāo)識的管理工作,深化業(yè)務(wù)報備信息的分析;繼續(xù)完善注冊會計師誠信檔案制度,做好事務(wù)所和注冊會計師相關(guān)信息的收集整理發(fā)布工作;發(fā)揮協(xié)會專業(yè)技術(shù)委員會的作用,切實為事務(wù)所規(guī)范執(zhí)業(yè)提供技術(shù)支持服務(wù)。五、切實加強(qiáng)考務(wù)工作的組織管理。結(jié)合全國注冊會計師考試制度改革出現(xiàn)的新變化、新要求,組織開展注冊會計師考試網(wǎng)上報名、網(wǎng)上支付系統(tǒng)的試點工作;充分利用網(wǎng)絡(luò)和新聞媒體,切實做好考試宣傳工作;為考生搭建考前培訓(xùn)平臺,特別是為參加綜合考試的考生,提供一個能參與實習(xí)和培訓(xùn)的基地;加強(qiáng)日常管理,完善考試工作規(guī)程,提高考試反作弊的科學(xué)化手段,確保考試組織工作萬無一失。六、繼續(xù)做好培訓(xùn)工作。認(rèn)真執(zhí)行中注協(xié)培訓(xùn)計劃,xx省的培訓(xùn)需求,以新領(lǐng)域業(yè)務(wù)開發(fā)、中小企業(yè)審計工作底稿、會員職業(yè)道德守則、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定專項審計報告內(nèi)容與格式等為重點,組織開展培訓(xùn)工作;抓好培訓(xùn)考核機(jī)制和師資隊伍建設(shè),提高培訓(xùn)質(zhì)量;嚴(yán)格培訓(xùn)管理;繼續(xù)加強(qiáng)行業(yè)對外交流,xx省外、國外同行的交流與合作。七、組織召開第五次會員代表大會。積極籌備和組織召開我會第五屆會員代表大會,以換屆為契機(jī),大力推進(jìn)行業(yè)管理體制機(jī)制的創(chuàng)新,按照“法律規(guī)范、政府監(jiān)督、行業(yè)自律”的要求,進(jìn)一步完善規(guī)范理事會、常務(wù)理事會以及各專業(yè)委員會的運作。八、做好秘書處日常工作,完善日常管理。加強(qiáng)協(xié)會秘書處員工隊伍素質(zhì)和能力建設(shè),提高秘書處執(zhí)行能力。要以服務(wù)會員、方便會員,提高辦事效率為出發(fā)點,改進(jìn)工作方法,創(chuàng)新工作領(lǐng)域,提高協(xié)會秘書處管理和服務(wù)水平;穩(wěn)步推進(jìn)秘書處崗位調(diào)整,完善崗位責(zé)任制度和考核制度;建立進(jìn)一步提升協(xié)會工作的精細(xì)化、科學(xué)化、規(guī)范化程度;做好行業(yè)宣傳和對外交流;加強(qiáng)行業(yè)調(diào)研和理論研究;加快協(xié)會信息管理系統(tǒng)的升級開發(fā)以及辦公自動化建設(shè)。協(xié)會工作計劃 篇4《孫子兵法計篇》的《計戰(zhàn)》,開宗明道:凡用兵之道,以計為首。為認(rèn)真做好實驗教學(xué)部下學(xué)期工作, 我部分別從管理方面和工作方面制定相關(guān)計劃,并將在下學(xué)期的工作中按照此計劃進(jìn)行相關(guān)工作。請大家多多關(guān)注呦!一、管理計劃為使部門工作更好地展開,同時增強(qiáng)部門內(nèi)部的凝聚力,提高部門成員的積極性,制定了下列計劃:(1)成員可對部門負(fù)責(zé)人員的工作情況進(jìn)行監(jiān)督,在每次開例會時,各小組組長提前收集好本組成員的建議并寫到黑板上,然后由部長和副部商議并勾出可行的建議。部門成員也可在本部群里匿名發(fā)言提建議。(2)成員要主動學(xué)習(xí)并遵守協(xié)會章程,在任何場合自覺維護(hù)協(xié)會聲譽(yù),不得私自以協(xié)會、部門名義做任何違反相關(guān)規(guī)定的事情。(3)成員應(yīng)積極參加部門各項活動,每次活動應(yīng)按時參加,不得遲到、早退。在部門舉辦活動時,需服從部門整體安排,因特殊情況不能到場應(yīng)向部門負(fù)責(zé)人說明原因。(4)若在一個月內(nèi),成員參與本部門活動的次數(shù)沒有達(dá)到1/3的,月末將由部門負(fù)責(zé)人員在本部群里發(fā)公告通知,計入個人平時考核成績,并向主席團(tuán)反映。(5)部門成員應(yīng)互幫互助,共同推動部門的發(fā)展。附:每一個學(xué)期部門將會選出三到五名優(yōu)秀成員,這些優(yōu)秀成員是根據(jù)這學(xué)期參加活動的次數(shù)的多少,組織策劃活動的精彩程度,以及最后活動現(xiàn)場的表現(xiàn)能力等條件進(jìn)行篩選。二、主要工作內(nèi)容實驗教學(xué)部下學(xué)期主要工作有以下三項:實驗培訓(xùn)、技能比武、完善實驗簡介,詳情見具體安排及相關(guān)文件。三、具體安排1. 實驗培訓(xùn)(1)培訓(xùn)目的與意義:增強(qiáng)部門的凝聚力,擴(kuò)大成員的知識面,提高實驗培訓(xùn)和管理水平,讓部門成員在合作中思想碰撞,在競爭中能力提升。(2)培訓(xùn)時間:34月份(3)培訓(xùn)地點:能源動力實訓(xùn)中心 工學(xué)樓實驗室(4)培訓(xùn)人員:天下暖通協(xié)會20xx級成員(5)培訓(xùn)主要計劃:實驗培訓(xùn)應(yīng)以成員為中心,將17級成員分成4個小組每個小組輪流主講,主講小組內(nèi)成員分工、各司其職。第一組: 呂嘉彬王 凱、王轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、晉 源、楊少雄、陳 晨、李冉、張玉鼎第二組: 高 強(qiáng)李溫馨、趙宇蓉、寧君朋、管 超、李春龍、武文姝第三組: 陳 剛李雪琦、趙嘉欣、趙懿然、郝詩敏、范晨陽、張軍軍第四組: 劉 楠 王 萍韓家銘、暢庚堯、王 哲、張亦嫣、李淑慧、王子淳2. 技能比武(1)活動目的與意義:鞏固技能知識,鍛煉成員的動手能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,進(jìn)一步激發(fā)成員學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、比技能的熱情,為成員切磋技藝、交流技術(shù)、展示技能搭建平臺、創(chuàng)造條件,為培養(yǎng)造就知識型、技能型、創(chuàng)新性人才服務(wù)。(2)活動時間:4月份(3)活動地點:能源動力實訓(xùn)中心 工學(xué)樓(4)活動人員:山西大學(xué)動力工程系20xx級學(xué)員(5)活動主要計劃: 技能比武策劃(1)目的與意義:改進(jìn)教學(xué)、完善內(nèi)容、鍛煉思維、提升品質(zhì)(2)時間:36月份(3)人數(shù):30人(4)活動主要計劃:完善實驗簡介,實驗教學(xué)部成員編寫簡介內(nèi)容,用輔助軟件進(jìn)行排版。對于本方案,希望部門成員高度重視,并把各項工作落到實處;同時也希望部門成員能夠相互協(xié)調(diào)、密切配合、充分合作,共同做好本學(xué)期工作,樹立本部良好形象。協(xié)會工作計劃 篇5根據(jù)匯川區(qū)計生協(xié)會有關(guān)文件警示,加強(qiáng)計劃生育工作,貫徹學(xué)習(xí)計劃生育法律、法規(guī)及相關(guān)條例,經(jīng)高坪社區(qū)計生協(xié)會研究決定,制定20xx年度計劃生育協(xié)會工作計劃:一、 加啊力度宣傳《計劃生育法》、《貴州省計劃生育條例》,讓社區(qū)群眾能了解計劃生育工作,讓我社區(qū)的生育對象在政策范圍內(nèi)有計劃地生育。二、 加強(qiáng)協(xié)會組織建設(shè),不斷提高自身工作恩呢管理和水平,進(jìn)一步完善基層計生協(xié)會的評估認(rèn)定工作,加強(qiáng)協(xié)會組織隊伍建設(shè),狠抓企事業(yè)單位和流動人口計生協(xié)會建設(shè),注重學(xué)會陣地建設(shè),健全完善協(xié)會的各項制度,搞好對協(xié)會干部及會員的培訓(xùn)。三、 發(fā)揮協(xié)會優(yōu)勢,提高協(xié)會職能。四、 認(rèn)真組織開展好計劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制,積極看站生育有關(guān)項目工作。五、 加大協(xié)會經(jīng)費投入,確保協(xié)會工作正常運轉(zhuǎn)。六、 加大信息交流與反饋。擴(kuò)展資料:協(xié)會工作計劃有關(guān)
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