在青年干部座談會上的講話(編輯修改稿)
2024-10-14 00:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 直”的思想，作風問題不同程度存在。有的同志工作安于現(xiàn)狀、得過且過，當一天和尚撞一天鐘，缺少主動性、創(chuàng)造性；有的同志對事業(yè)缺乏熱情，工作只求過得去、不求做的好；有的同志艱苦奮斗的意識減退，對社會上的一些庸俗風氣有隨大流、從眾思想；還有的同志政績觀樹得不牢，仍然存在形式主義、官僚主義問題。這些現(xiàn)象都是要不得的，在座的各位一定要有崗位意識，一定要在其位謀其政、在其職履其責。要有強烈的責任意識。既然大家進入“體制內(nèi)”工作，擔當了各自崗位角色，就要有使命意識、責任意識，把目光聚焦在工作本身。大家日后將會接過我們的接力棒，成為引領事業(yè)發(fā)展的中堅力量，必須要有高度的責任心和強烈的使命感，明責知責，履責盡責，盡心竭力干好本職工作，推動所從事的工作不斷取得新變化、新面貌、新發(fā)展、新成效。在工作崗位上，我們也許干不出多么驚天動地的大事業(yè)，但只要扛責在肩、忠于職守、務實重干，就對得起黨員干部身份，就無愧于組織信任和群眾重托。要敢于擔當勇于作為。敢于擔當，是新時代好干部標準的重要內(nèi)容，也是青年干部彌足珍貴的政治品格?！耙淮擞幸淮说拈L征，一代人有一代人的擔當?！弊鳛樾聲r代青年干部決不可暮氣沉沉，要有朝氣和銳氣，激情燃燒、激揚青春，時刻保持著年輕人的生命活力，積極向上、樂觀健康，敢于擔當、敢挑重擔、敢解難題。對工作中的各種各樣的困難和問題，要不等不靠，想方設法加以解決，決不能遇到困難繞著走、碰到矛盾就上交。只有在困難面前迎難而上、攻堅克難，才能體現(xiàn)城管人的擔當精神，才能不斷激發(fā)潛能、增長才干、提升能力。要不斷增強斗爭精神。“實現(xiàn)偉大夢想必須進行偉大斗爭”。當前，隨著城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化的要求越來越高，城市管理中各類矛盾問題也越來越多，各位青年干部在工作中面臨的注定不會是平坦大道，難關、風險、挑戰(zhàn)將無時不有、無處不在。對此，大家必須具備“涉險灘”、啃“硬骨頭”的斗爭勇氣，培養(yǎng)和保持頑強的斗爭精神、堅韌的斗爭意志、過硬的斗爭本領，當嚴峻形勢和斗爭任務擺在面前時，敢于亮劍、披荊斬棘，在關鍵時刻沖得上、頂?shù)米?、斗得過，讓美好的青春在擔當中閃光、在奮斗中精彩。四是講奉獻、勤為民，堅決破除自滿心態(tài)，做知行合一的有識青年。習近平總書記深刻指出：“新時代中國青年要聽黨話、跟黨走，胸懷憂國憂民之心、愛國愛民之情，不斷奉獻祖國、奉獻人民，以一生的真情投入、一輩的頑強奮斗來體現(xiàn)愛國主義情懷，讓愛國主義的偉大旗幟始終在心中高高
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