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正文內(nèi)容

技術(shù)管理個人工作總結(jié)[大全五篇](編輯修改稿)

2024-10-13 21:44 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 位的場地統(tǒng)籌標(biāo)段間及標(biāo)段內(nèi)承包范圍的細分配合質(zhì)監(jiān)站安監(jiān)站處理質(zhì)量安全隱患現(xiàn)場用水用電管理。讀圖、辯圖及圖紙技術(shù)核定要求觀光電梯的現(xiàn)場后對接有關(guān)分包工程招標(biāo)的綜合要求消防門窗工程與主體單位的協(xié)調(diào)地下室內(nèi)設(shè)備管線的綜合處理及標(biāo)高處理圖紙優(yōu)化與設(shè)計單位的協(xié)調(diào)臨街安全防護方案安裝工程專業(yè)間協(xié)調(diào)等二、很抓細節(jié),做好工序技術(shù)管理。全年共發(fā)出技術(shù)核定單、設(shè)計變更單及聯(lián)系通知單100余份。對于疑難點堅持深入一線,反復(fù)斟酌,多方溝通,不斷優(yōu)化處理方案。在處理技術(shù)問題過程中,堅持多角度衡量,綜合把握技術(shù)經(jīng)濟和安全間的平衡。對重點和關(guān)鍵點尚堅持向一把手匯報,取得領(lǐng)導(dǎo)原則意見后,再做細部處理。對工作中的新情況新問題等遺漏點,調(diào)查研究后,及時制定新的管理措施,堵塞漏洞。及時召開部門會議,制定內(nèi)部監(jiān)控要點,尋找盲點,形成共識,規(guī)范和引導(dǎo)現(xiàn)場工作。消除工程斷點和缺陷點。應(yīng)該說,工程中的細節(jié)問題,大量的出現(xiàn)在后期安裝階段,6月6日,項目部全體會議,前看成績,后看任務(wù),我總結(jié)工程新特點是:工序選擇性強,用戶關(guān)注度大,涉及使用功能多,專業(yè)配合多,施工隊伍多,變更多,提出技術(shù)管理要求:讀圖辨圖,優(yōu)化設(shè)計。多角度處理現(xiàn)場問題(專業(yè)間、場內(nèi)場外、一期二期、質(zhì)量造價)。慎重對待銷售承諾。做好基本功,保底線,擠水分,上臺階。為技術(shù)管理定了調(diào)。處理了大量的細節(jié)問題(附博文一篇,不再詳述)。三、強化責(zé)任,提高質(zhì)量安全水平。在做好各項配合工作的基礎(chǔ)上,工程部落實“說得清。擺得正。管得住”的工程管理要求,統(tǒng)一現(xiàn)場管理理念,并細化到各環(huán)節(jié)首先在進度管理上,要求保節(jié)奏,促銜接,保證現(xiàn)場鏈條運轉(zhuǎn)正常,今年遇到的最突出的問題就是鋼材市場大起大落,在緊張時期,現(xiàn)場一度因為買不來鋼材半停工,項目部積極想辦法,聯(lián)系渠道,現(xiàn)場管理及時調(diào)整工作重點,創(chuàng)造了良好的內(nèi)部施工環(huán)境。在工序質(zhì)量管理上,要求依標(biāo)準,擠水分,督促施工單位及時制定通病防治計劃,按照分戶驗收要求,進行質(zhì)量管理,通過例會上擺問題,定期解決,目前結(jié)果中州杯已經(jīng)通過驗收。在安全管理上,要求鐵心腸,不退讓,在周二安全檢查制度基礎(chǔ)上,經(jīng)常組織專項檢查,對塔吊,施工電梯,重點監(jiān)控,配合省安監(jiān)站,治理現(xiàn)場安全隱患,通過了創(chuàng)文明城市檢查,和三部委組織的學(xué)校周邊環(huán)境檢查,在省直工程安全工作會議上,五家企業(yè)受到表彰,瑞園名列其中。在涉及到造價因素的處理上,要求有依據(jù),站住腳,慎重對待簽證,及時爭取審計意見,學(xué)習(xí)政府造價管理的新規(guī)定、新精神,樹立綜合觀點,保證每項技術(shù)處理的經(jīng)濟性。在項目部內(nèi)部,建立了棟號負責(zé)制,要求每天作好工程日記,每周寫出小結(jié)。針對具體問題,召開專題會議,強化了合同意識、成本意識、質(zhì)量安全意識和廉潔自律意識,提高了整體管理能力。堅持用數(shù)據(jù)說話的觀點,不斷提高現(xiàn)場判斷和處置能力。工作中深入一線,跟蹤現(xiàn)場進展,掌握一手資料,在技術(shù)核定、圖紙變更、檢查驗收等關(guān)節(jié)點上,不循私情,把好關(guān)口。在主體砼澆筑過程中,工程技術(shù)人員同監(jiān)理一道,晝夜堅持在現(xiàn)場,24小時對工程不間斷監(jiān)督,保證了工程結(jié)構(gòu)質(zhì)量。進入安裝階段后,針對頭緒雜、配合多、問題細的特點,帶領(lǐng)工程部同志,制定控制要點,堅持樣板引路,支持監(jiān)理人員按照合同、圖紙和規(guī)范要求,對現(xiàn)場實施的各項管理措施。注意糾正一些有悖管理原則的傾向,結(jié)合具體事件的處理,探討程序化管理的路子。通過例會等形式,確立起監(jiān)理的現(xiàn)場管理地位,增強了現(xiàn)場管理體系的有序性。四、及時總結(jié),反思現(xiàn)場工作得失。瑞園工程地處中心,臨路、臨學(xué)校、臨高層建筑,場地內(nèi)兩棟樓結(jié)構(gòu)不同、用途不同、分標(biāo)段施工、地下室又連為一體,要協(xié)調(diào)的因素多。由于客觀原因,造成降水時間長,施工風(fēng)險加大。該項目承載著全體報業(yè)人的期望,成功與否,不僅關(guān)系著經(jīng)濟效益,更關(guān)系著集團的影響力和公信力。作為一個現(xiàn)場管理者,深感責(zé)任重大,容不得一點疏忽。常常夜里突然想起一個工程問題,用筆簡記以后才能繼續(xù)入睡。利用博客形式及時記錄了瑞園工程管理的經(jīng)歷和感悟,為以后深入總結(jié),留下了豐富的一手資料。打鐵還須自身硬,抱著對工程負責(zé)的精神,堅持從嚴要求自己,加強思想作風(fēng)建設(shè)。認真領(lǐng)會集團領(lǐng)導(dǎo)對現(xiàn)場的指示精神,謙虛謹慎,顧全大局,遵章守紀,“責(zé)任面前不缺位,權(quán)利面前不越位”。在工作實踐中,不斷培養(yǎng)自己?!炯夹g(shù)管理個人工作總結(jié)】相關(guān)文章:第二篇:技術(shù)管理工作總結(jié)篇一:2012技術(shù)管理部工作總結(jié) 2012技術(shù)管理部工作總結(jié)一年來,在公司關(guān)懷領(lǐng)導(dǎo)和全體員工及項目部的支持配合下,技術(shù)管理部本著“服務(wù)好項目部,扎實做好技術(shù)管理工作”的思想,以公司發(fā)展戰(zhàn)略為指導(dǎo),不斷完善、優(yōu)化技術(shù)管理環(huán)境,促進技術(shù)進步,指導(dǎo)技術(shù)管理人員致力于新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備等推廣應(yīng)用,增強企業(yè)技術(shù)管理水平,在技術(shù)上確保工程的施工質(zhì)量與職業(yè)健康安全,公司的技術(shù)水平有了明顯進步,現(xiàn)將2012年技術(shù)管理工作總結(jié)如下:一、2012年技術(shù)管理工作回顧:抓好技術(shù)指導(dǎo)和管理工作。公司技術(shù)管理部門不斷學(xué)習(xí)更新施工技術(shù)方面的專業(yè)知識,加強對項目施工技術(shù)的管理,先后完成了在建項目的施工組織設(shè)計、專項施工方案和較大危險的安全技術(shù)方案的審批工作,并編制了長楓建設(shè)施工作業(yè)指導(dǎo)書,在指導(dǎo)項目部編制施工方案的過程中,針對各項目特點,為各項目部技術(shù)管理工作提出了具體要求,促使項目部的技術(shù)方案編制工作向著務(wù)實、細致方向改進,施工方案的了操作性強了,技術(shù)進步帶來的效益也就明顯了。修訂完善公司管理手冊、程序文件和各項管理制度2012年,順利通過了我公司一級企業(yè)的“三合一”管理體系認證工作。隨著公司所承接的工程規(guī)模擴大,管理工作和經(jīng)營模式在逐步調(diào)整,如何探索出一條適合公司發(fā)展運營模式,確保體系有效運行,適應(yīng)新的工作環(huán)境和管理需要。以點帶面,推進 “四新”的應(yīng)用。今年,我們針對建設(shè)部重點推廣的“建筑業(yè)十項新技術(shù)”,收集更新了適合我公司所建工程的60項新工藝、新技術(shù)等相關(guān)信息。在技術(shù)管理過程中,結(jié)合各工程項目的具體情況,指導(dǎo)相關(guān)人員在編制施工方案時必須有重點、有選擇地推廣和采用一些新技術(shù),以點帶面,努力推進新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備等“四新”在施工項目管理中的應(yīng)用,努力降低工作成本,增加工程質(zhì)量和安全意識,加快施工進度,提高經(jīng)濟效益,提高項目管理水平。抓好各項目施工技術(shù)方案和安全技術(shù)方案的審批工作。一年來,先后完成十多個項目相關(guān)施工方案和安全技術(shù)方案的審批工作,無論是自營項目還是合作項目,凡是經(jīng)過公司技術(shù)管理部審批準的各種方案,都嚴格按照國家相關(guān)工程建設(shè)強制性條文、施工規(guī)范和職業(yè)健康安全的規(guī)定進行,做到認真、細致、嚴謹,嚴格把好技術(shù)審批關(guān),在技術(shù)上確保工程的施工質(zhì)量與安全。做好技術(shù)培訓(xùn)管理工作做好技術(shù)培訓(xùn)管理工作。本,公司根據(jù)工作需要,對各項目部技術(shù)管理人員,按公司技術(shù)管理要求要求進行了技術(shù)管理培訓(xùn)、內(nèi)審員培訓(xùn)、qc診斷師培訓(xùn),培訓(xùn)出內(nèi)審員20名,qc診斷師6名。培訓(xùn)內(nèi)容包括公司管理手冊、程序及有效運行,施工組織設(shè)計、施工方案、安全技術(shù)專項方案編制、qc小組創(chuàng)建及活動等方面的培訓(xùn)。通過對不同項目、不同對象、不同崗位的培訓(xùn)活動,提高了公司技術(shù)管理水平,為企業(yè)的技術(shù)進步奠定基礎(chǔ)。認真做好投標(biāo)工作。積極配合經(jīng)營管理部報名、開標(biāo),及時踏勘現(xiàn)場,參加招標(biāo)答疑,做技術(shù)標(biāo)34個。參與經(jīng)濟標(biāo)的措施費編制,為措施費提供數(shù)據(jù)。檢查督促項目部工程進度。一年來,由于建設(shè)環(huán)境問題,甲方計劃不停變化,項目部計劃無法制定,難以落實。項目部只有不斷調(diào)整施工進度計劃,在條件允許情況下,盡可能加快施工進度。參加工程管理部組織的項目部月度工作會議,并提出技術(shù)管理和工程進度方面的具體要求。參加政府組織的工地檢查,參加基礎(chǔ)驗槽或工程例會(甲方要求參加),參加危險性大的高架支模專家論證和現(xiàn)場指導(dǎo)搭設(shè)。評審項目合同。二、存在問題:項目部技術(shù)管理水平偏低。表現(xiàn)在:施工方案缺乏針對性具體措施,可操作性差,對職業(yè)健康安全涉及的不夠,多數(shù)方案不考慮人員安排和施工進度控制,很少考慮質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)計劃,不提資源管理和成本管理等等,與現(xiàn)代化項目管理有很大距離。針對變化的施工環(huán)境,缺乏控制施工進度的有效措施和手段。項目部各項管理制度沒有細化,規(guī)章制度落實不到位,現(xiàn)代化管理技術(shù)在項目管理方面發(fā)揮不出作用。施工技術(shù)方案與合同沒有有機結(jié)合,技術(shù)方案缺少技術(shù)經(jīng)濟論證,無法擇優(yōu)選用,無法給項目帶來效益。缺少開展qc管理活動的主動性和能動性,在推廣運用“四新技術(shù)”方面局限于圖紙設(shè)計要求,對綠色施工缺乏認識,對創(chuàng)優(yōu)熱情不高,缺少長遠發(fā)展眼光。三、下一步工作打算:繼續(xù)抓好工程技術(shù)指導(dǎo)和管理工作,利用審批施工方案或開會機會,對各項目技術(shù)管理人員進行指點,必要的時候組織培訓(xùn),提高公司整體技術(shù)管理水平。修訂完善公司相關(guān)技術(shù)管理制度和技術(shù)管理工作流程,促進公司技術(shù)管理工作進一步規(guī)范化。利用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)控制技術(shù),對施工進度進行動態(tài)管理。要求項目部編制一個科學(xué)合理的進度計劃,不斷對項目進展的全過程計劃進度與實際進度進行比較。在施工工程的實際進度與計劃進度發(fā)生偏差時,及時采取有效措施加以調(diào)整,對偏離控制目標(biāo)的要找出原因,堅決糾正,保證工程進度不失控。抓好各項目及投標(biāo)文件的施工技術(shù)方案審核、審批工作,積極推廣新材料、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備等應(yīng)用到工程施工中。進一步完善和健全技術(shù)創(chuàng)新組織機構(gòu),明確職責(zé)分工,制定科學(xué)的管理制度。%~%提取技術(shù)創(chuàng)新費,用于“四新”技術(shù)推廣、學(xué)習(xí)交流、技術(shù)信息的收集與發(fā)布、對技術(shù)人員的獎勵等。高度重視和積極支持技術(shù)創(chuàng)新工作,指導(dǎo)項目部編制技術(shù)創(chuàng)新規(guī)劃,做到項目責(zé)任人落實、資金落實、監(jiān)督檢查落實,使技術(shù)創(chuàng)新項目獲得較好的經(jīng)濟效益和社會效益。組織相關(guān)技術(shù)人員到一些先進施工企業(yè)進行參觀、交流,提高企業(yè)管理能力和技術(shù)水平。指導(dǎo)項目部進一步細化項目部技術(shù)管理制度,主要從“看、學(xué)、編、組、檢、總、關(guān)”等方面下功夫,克服重干輕方案、方案滯后等不良習(xí)氣,要靠制度管人,不能靠人管人;保證各種方案能有效實施,以實現(xiàn)計劃工期,確保施工安全和工程質(zhì)量,降低成本,贏得較好的經(jīng)濟效益和社會信譽。二o一三年元月十日篇二:工程技術(shù)管理工作總結(jié) 工作總結(jié) 前言:本總結(jié)分技術(shù)管理總結(jié)和技術(shù)專業(yè)總結(jié)兩個方面,因為我認為目前從公司至項目綜合來看,技術(shù)專業(yè)素養(yǎng)和技術(shù)管理(包含質(zhì)量管理以下統(tǒng)稱技術(shù)管理)可以分開來談,自成體系,自成脈絡(luò)。因為在項目運行過程中一定要抱著這兩個思路,兩道線來走。當(dāng)然,這兩點又是相得益章、互相促進、缺一不可融于一身的,這個“身”就是項目總工。目前公司狀況下,技術(shù)總工的神圣使命就是技術(shù)質(zhì)量管理和技術(shù)專業(yè)問題地解決。從宏觀上講,我認為技術(shù)質(zhì)量管理從某種意義上來說要比解決技術(shù)專業(yè)問題更重要。因為沒有管理就會非常散,就會有很多的工作遺漏點或工作盲區(qū)。整個部門的工作就會變得很被動。技術(shù)管理總結(jié)一、圖紙管理圖紙管理是技術(shù)管理的重中之重,整個工程的雛形最開始就是以接觸藍圖為起點的。從工程投標(biāo)、報價到預(yù)算、結(jié)算;從寫每一份方案到做每一次施工交底;從做每一份工程變更洽商到最后工程順利交檔,無時無刻都離不開所建工程圖紙。假如哪位技術(shù)人員不重視工程圖紙的重要性,那就是最大的敗筆!當(dāng)然我所說的圖紙包括新圖、舊圖、藍圖、白圖甚至于設(shè)計院發(fā)的電子版圖。因為隨著整個建筑行業(yè)的發(fā)展,房地產(chǎn)開發(fā)商把整個工程設(shè)計時間、施工時間壓縮的越來越緊,給設(shè)計院的設(shè)計時間嚴重縮小了,這就導(dǎo)致了設(shè)計圖紙質(zhì)量下滑,而開發(fā)商又要追求完美的藝術(shù)造型,所以圖紙設(shè)計出來勢必漏洞百出,自相矛盾、考慮不周之處在所難免。跟設(shè)計院的朋友交流過,他們有一句經(jīng)典的話就是:早一天出圖就能多得一輛寶馬車!大環(huán)境驅(qū)使所致,設(shè)計院的圖紙整體設(shè)計深度會越來越淺,而造型外立面效果只會越來越復(fù)雜,就需要施工單位極大提高自身的審圖、閱圖能力,盡快適應(yīng)這種邊施工邊變更的施工狀態(tài)。圖紙管理方法:⑴、每一次收甲方圖紙要嚴格做好接收記錄,包括接收時間、接收 流水順序號、版次、發(fā)圖單位、發(fā)圖人、收圖人、是否替換等 內(nèi)容。⑵、收圖時要檢查,是否有設(shè)計院正式公章,正式有效簽字,或甲 方發(fā)圖章等,即確保圖紙是有效的,可以依此施工的。尤其到 工程緊張、工期緊時更要強調(diào)這一點,如果沒有簽字或公章堅 決拒收,因為那是廢紙一張。⑶、收到的圖紙需由總工親自批示,下發(fā)至何部門單位和個人。必 須由總工批示,因為工程樓號多,單體多,所以必須有一個人 總體把握。⑷、每一張新收的圖紙正面要蓋上我們自己的收圖章,注明收圖日 期、版次、是否替換原圖,然后再復(fù)印下發(fā)。注意是“每一張”,這點非常重要,平時可能體現(xiàn)不到它的重要性,越到工程收尾,越到裝修,越到與其它分部工程配合的時候就越顯得格外重要了。如:與grc安裝廠家的配合,哪個部位有g(shù)rc,土建的施工范圍,給它預(yù)留造型的位置多大,這些都需要非常較真,這時就要求技術(shù)人員從眾多版次中挑出最終版本的圖紙了。(5)、確定作廢的圖紙正面即時卡作廢章!這五點圖紙管理的要求看似非常簡單,但具體做起來,有時就很難做到了,需要總工以身作則,嚴格監(jiān)督,嚴格執(zhí)行,定期檢查,如果自己沒時間,可以組織技術(shù)員“互相學(xué)習(xí)”達到互檢工作的目的。好處: 這是一種叫做“貫標(biāo)”的管理方法,即假如明天你突然走了,有人迅速就可以接替你的工作,只需要翻看一下過程記錄則以。而不至于出現(xiàn),最初管理這個棟號的人一走,大家兩眼一摸黑,哪張圖是新版圖都不知道,哪張圖紙有沒有用也不知道。聽起來都是笑話,但實際工作中就很容易碰到此事。搬辦公室、換勞務(wù)分包隊伍、新進場一家分包隊伍這些時候最考驗圖紙管理的重要性了。二、方案管理方案管理主要指方案的編寫、報審、收發(fā)、存檔等。目前項目的方案流程是:總工牽頭編寫→確定第一編寫人→編寫方案→副總工或質(zhì)量員審核→報公司→修改審核完畢→報監(jiān)理→修改審核完畢→報甲方→修改審核完畢→打印6份(甲方4份我司和監(jiān)理各一份原件)→復(fù)印下發(fā)至工程、質(zhì)量、商務(wù)、分包→歸檔→由專人負責(zé)管理需要說的是:方案編寫人一直到方案歸檔前就是此方案的第一責(zé)任人,他全面負責(zé)方案的報審、催審、取回、修改、再報、再催、再修改、再報、再再
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