【文章內(nèi)容簡介】 理為主的研究生日常培養(yǎng)管理工作，并且步入高效、有序的學院管理軌道上來。2． 認真學習教育部關于“研究生教育創(chuàng)新計劃”精神，充分發(fā)揮研究生指導教師作用，規(guī)范和強化研究生培養(yǎng)過程控制和質(zhì)量控制，加強研究生專業(yè)課程建設，制訂研究生課程教學大綱，使授課工作制度化、規(guī)范化。3． 舉辦了校第三屆研究生學術交流年會學院分會，組織教授、博導和研究生進行學術報告和學術交流，營造良好的研究生學術氛圍，取得較好的效果。4． 積極申報校研究生“十大科技標兵”和研究生優(yōu)秀學術論文，取得較好成績。5． 為加強研究生創(chuàng)新能力培養(yǎng)，積極申報研究生創(chuàng)新開放實驗室。6． 采取有力措施，加大宣傳力度，做好研究生招生工作。對于統(tǒng)招學歷碩士和博士，學院于2004年11月舉行2005年報考學院研究生咨詢動員會，收到較好效果。對于專業(yè)學位研究生，通過寄發(fā)宣傳廣告資料和各種途徑，加強宣傳力度，拓寬生源。今年新辦3個專業(yè)學位研究生班，做好國家統(tǒng)考工程碩士和高校教師在職碩士招生錄取工作。四、重視科研，為學科和教學保駕護航科研能力以及項目、經(jīng)費與成果的質(zhì)與量的提升，是學科建設和教學水平提高的基礎。為了提高師資水平和科研水平，增加科研成果的質(zhì)與量，我院采取了一系列的措施，如在制訂學院考核和崗位津貼評選細則中將有無科研和學術論文給出了硬性規(guī)定、在研究方向和學術隊伍上進行了引導與傾斜，設立學院的科研基金等等。這些措施取得一些成效：1． 縱向在研課題達40多項，且最近又爭取到2005年的項目10多項，如國家自然科學基金項目3項、安徽省自然科學基金5項、合肥市攻關項目5項、合肥市制造業(yè)信息化專項課題也將不會少于5項。同時還正在爭取一些國家攻關項目和軍工項目。此外，也在和一些大的研究院所進行國家“十一五”項目建議工作。全年到帳經(jīng)費278萬元2． 2004年新增橫向課題達數(shù)十項，實際到賬1586萬元。3． 科研成果獲省部級科技進步一等獎1項、二等獎1項、三等獎1項。4． 發(fā)表論文300篇以上，出版學術著作多部。為了穩(wěn)定科研項目的來源，我們積極與政府部門和企業(yè)聯(lián)系，共建一些研究基地，已成功的有： 5． 與合肥市科技局共建了“合肥制造業(yè)信息化生產(chǎn)力促進中心”，市局第一年投資50萬，以后還將每年給予支持，同時也為爭取合肥市的其他項目創(chuàng)造了條件。6． 與11家企業(yè)共建的工程研究中心或研究所大多穩(wěn)定運行，有不少還持續(xù)提供了研究項目和經(jīng)費。此外，學院對2003年啟動的11項院科研實驗室基金項目進行了檢查驗收，總體情況很好，將很快啟動2005年項目。五、認真規(guī)劃，建立良好的實驗教學基地實驗室工作指導思想和工作重點是：以迎接2006年教學評估為契機，緊緊圍繞本科教學評建工作這個中心，按照本科教學評建工作達優(yōu)的基本要求，做好基礎實驗室和各專業(yè)實驗室建設規(guī)劃、實驗項目確定和實驗經(jīng)費的申報、執(zhí)行；加快實驗室建設項目經(jīng)費執(zhí)行購買速度和力度；做好安徽省機械基礎本科實驗教學示范基地建設和安徽省數(shù)字化設計與制造重點實驗室建設工作；加強實驗隊伍建設和實驗室規(guī)章制度建設；積極思考新形勢下，實驗教學計劃內(nèi)容、條件建設、運行體制機制、管理改革和建設亮點特色等深層次問題。具體完成如下主要工作：1． 按照2006年本科教學評建工作對實驗教學達優(yōu)的要求，逐門、逐項對照標準，落實到廣大教師和實驗室工作人員上，做好基礎和各專業(yè)實驗室建設規(guī)劃和建設工作，全院形成了人人參與實驗教學規(guī)劃和建設的新局面，打下了良好基礎。并已初步按照本科教學評估要求，開展了教學實驗大綱的修訂和完善工作。2． 千方百計做好安徽省機械基礎實驗教學示范基地建設。一方面順利完成了該實驗室搬往新區(qū)的工作，另一方面完成該實驗室專項基金的儀器設備購買工作，使其面貌煥然一新，并通過了省里的驗收。此外，還為該實驗室成為開放實驗室和創(chuàng)新實驗室做了大量工作，為其沖擊國家實驗教學示范基地打下了一定基礎。3． 針對性地完善了實驗室各項分配制度、工作量計算考核制度和實驗室各項規(guī)章制度，做到實驗室管理有章可循，有章可依，按章辦事。目前實驗室管理逐步走上正規(guī)、實驗室人員鉆研業(yè)務，追求上進，惜崗、愛崗、敬業(yè)的風氣逐步形式。4． 四易其稿完成了機械二樓學科樓的規(guī)劃、完成了機械二樓水、電、網(wǎng)絡、電話布置和通風、通氣、降噪、防腐、地基、大型設備的安裝設計和施工準備工作。5． 針對實驗室經(jīng)費采購緩慢的問題，學院加大了工作力度，在實驗室處的支持下，進度大大加快。經(jīng)過努力，完成2000年、2001年共建經(jīng)費和2002年老專業(yè)專項修購經(jīng)費剩余經(jīng)費的采購，正努力完成2003年共建經(jīng)費、留學基金項目經(jīng)費和日本協(xié)力銀行貸款項目經(jīng)費的執(zhí)行。自評估后，迅速與各專業(yè)協(xié)商、討論和確定2004－2005學校建設與發(fā)展基金本科實驗室建設項目計劃，并上報學校評建辦公室。同時，我們也努力做好學院學科建設與發(fā)展實驗室建設項目收集申報、2004年學校建設與發(fā)展基金項目申報、2004年老專業(yè)修購和新專業(yè)購置專項基金申報工作。6． 收集和制訂大型儀器設備的管理和使用、收費辦法，提高了大型設備的利用率。六、加強師資隊伍建設、注重人才的引進與培養(yǎng)由于我國制造業(yè)今幾年發(fā)展迅速，對高層次人才的需求極大，給我院的人才工作帶來極大的困難。對此，學院努力把工作做深做細，穩(wěn)定了隊伍，同時也吸引了一些人才，為學院的發(fā)展提供了人才保證，主要工作體現(xiàn)在：1． 引導教職工定位并形成學術團隊。學院通過多次學術骨干的座談會凝練研究方向，下達了各個教學研究單位要按課程、按研究方向為每個成員定位的通知，對學術帶頭人在申報項目等方面給予了一定的傾斜。由此，我院的學術團隊正逐漸形成。2． 保持接觸，吸引人才。為了吸引人才，我院召開了全院的人事工作會議，明確每個教研室和研究所都有引進人才的任務，且學院在財力上給予一定的支持。對于博士，只要有意向來校工作，學院做到跟蹤不間斷。此外，對于我院出國的人員，學院也始終保持接觸，力所能及的為他們排憂解難。通過這些工作，起到很好的效果，2004年，進人方面也比以往有較大進展，共新進30多人，其中有博士和博士后5人，博導1人，還有一些博士正在聯(lián)系中，大大緩解了我院人才短缺的壓力。3． 注重青年教師培養(yǎng)和全體教職工素質(zhì)提高。為了提高青年教職工的水平、素質(zhì)和學歷，我院始終支持和鼓勵他們