【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 問的話語(yǔ)，并不表明真想知道對(duì)方的具體情況，往往只表達(dá)說話人的友好態(tài)度，聽話人則把它當(dāng)成交談的開端，不需要詳細(xì)作答。四、談話禮儀（一）寒暄攀認(rèn)型：在人際交往中，往往會(huì)發(fā)現(xiàn)雙方有著這樣那樣的“親”、“友”關(guān)系、“同學(xué)”、“同事”甚至遠(yuǎn)親等沾親帶故的關(guān)系。初見是攀認(rèn)某種關(guān)系，一見如故，立即有了建立交往、發(fā)展友誼的機(jī)會(huì)。如“你是**大學(xué)的，那咱們可是校友啊！”“你是四川人，我媽媽也是四川的，我們算是半個(gè)老鄉(xiāng)了”?？傊?，在交際過程中，要善于尋找契機(jī)，發(fā)掘雙方的共同點(diǎn)，從感情上接近距離。四、談話禮儀（一）寒暄敬仰型：初次見面時(shí)，這是對(duì)對(duì)方的尊重、仰慕、熱情有禮的表現(xiàn)。如“久仰大名”、“您比我想像中年輕多了”“經(jīng)常在報(bào)上拜讀到您的大作，得益匪淺！”寒暄語(yǔ)或客套話一定要用得真誠(chéng)、得體、自然，否則讓人感到僵硬、呆板、甚至虛偽。學(xué)會(huì)看人說話是必要的。四、談話禮儀（二）交談態(tài)度坦誠(chéng)謹(jǐn)慎多思知人善談?wù)Z言準(zhǔn)確善找話題既定的主題高雅的主題輕松的主題時(shí)尚的主題四、談話禮儀（三）談話的禁忌不以自我為中心，把話題過多放在自己身上不要東張西望和長(zhǎng)時(shí)間凝視不要喋喋不休地講述別人不感興趣的事不要搶白和隨意打斷別人說話不要讓自己發(fā)表演講，不給別人講話機(jī)會(huì)不亂用手勢(shì)不冷落他人，談話超過3個(gè)人時(shí)，應(yīng)照顧到每個(gè)人不要打聽別人的隱私當(dāng)眾譏笑、諷刺，調(diào)侃他人不要用貶低一方來恭維另一方交談中避免令人不愉快的內(nèi)容四、談話禮儀（四）交談中的身體語(yǔ)言積極的身體語(yǔ)言對(duì)方的臉頰微微向上升眼睛瞇起變細(xì)嘴角向上揚(yáng)，嘴時(shí)常半閉半開肩部保持平衡對(duì)方眨眼次數(shù)減少，睜大眼睛身體略向前傾頻繁同說話人配合四、談話禮儀（四）交談中的身體語(yǔ)言消極的身體語(yǔ)言蹺起“二郎腿”，并將蹺起的腳尖對(duì)著別人打哈欠，伸懶腰抖腳或擺弄手指看表手摟在腦后交叉雙臂緊抱有胸前揉眼、撓頭發(fā)對(duì)著別人噴吐煙霧或煙圈第三篇：2014大學(xué)生職場(chǎng)禮儀一、面試前知識(shí)準(zhǔn)備的禮儀“機(jī)會(huì)總是留給那些有準(zhǔn)備的人”，所以面試前的準(zhǔn)備也是至關(guān)重要的。首先，明確自己要找什么樣的工作。其次，根據(jù)自己定位需要，了解一定的知識(shí)?？稍诿嬖囍安榭疵嬖嚬镜念愋停ㄟ^網(wǎng)絡(luò)等多種渠道了解公司的基本情況。二、簡(jiǎn)歷的書寫禮儀個(gè)人簡(jiǎn)歷是一種書面的自我介紹，應(yīng)盡量提供自己最優(yōu)秀的一面，必須實(shí)事求是。書寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)要簡(jiǎn)練，篇幅不宜過長(zhǎng)。三、面試的儀表禮儀在求職面試活動(dòng)中，在最初的交往中，儀表往往比一個(gè)人的簡(jiǎn)歷、文憑等書面材料的作用更直接，更能產(chǎn)生直覺的效果。四、面試的儀容和儀態(tài)禮儀儀容：面試時(shí)，頭發(fā)要梳理整齊，切勿頂著一頭蓬松亂發(fā)去應(yīng)試。儀態(tài)：站姿。站立時(shí)要挺拔、優(yōu)雅。頭正，雙目平視前方面帶微笑。兩肩平放，自然呼吸。兩臂自然下垂于體側(cè)。挺胸、收腹。兩腿并攏直立、夾緊。坐時(shí)勿彎腰駝背。眼睛是心靈的窗戶，面試中目光禮儀很重要。應(yīng)聘者目光應(yīng)坦然自信，與考官談話不妨面帶誠(chéng)懇的微笑正視他。五、面試的時(shí)間禮儀提前一點(diǎn)時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)是非常必要的。六、面試的應(yīng)答和告別禮儀應(yīng)答在應(yīng)答過程中，要注意相應(yīng)的原則和禮節(jié)規(guī)范，務(wù)必要使自己的談吐表現(xiàn)得文明禮貌，言辭標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言連貫，內(nèi)容簡(jiǎn)潔。告別面試時(shí)，要特別注意對(duì)方結(jié)束面談的暗示，適時(shí)禮貌告辭。即使面試失敗，也要面帶微笑地向主考官致謝。七、面試后應(yīng)具備的禮儀面試結(jié)束并不意味著求職過程的完結(jié)。應(yīng)聘后的善后工作有些事你還需要繼續(xù)做。表示感謝為了加深招聘人員對(duì)你的印象，增加求職成功的可能性，面試后兩天內(nèi)，你最好給招聘人員打個(gè)電話或?qū)懛庑疟硎局x意。調(diào)整心態(tài)如果你同時(shí)向幾家公司求職，則必須調(diào)整心態(tài)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出失敗的原因，并針對(duì)這些不足重新做準(zhǔn)備。如果你選的是其他選修課，可以試著寫諸如：女性職場(chǎng)禮儀論文、餐桌職場(chǎng)禮儀論文、會(huì)計(jì)人員職場(chǎng)禮儀論文等等。第四篇：大學(xué)生職場(chǎng)禮儀基本常識(shí)大學(xué)生職場(chǎng)禮儀基本常識(shí)社交禮儀概述社交禮儀的含義指人們?cè)谏鐣?huì)交往中通過語(yǔ)言、儀表、儀容及舉止等表現(xiàn)出來用以美化自身、尊敬他人的約定俗成的行為規(guī)范和程序。禮的本質(zhì)是“敬”，含有關(guān)心、友好、敬重、謙恭、體貼之意，具體表現(xiàn)為禮貌、禮節(jié)、禮儀等。禮貌——指人們?cè)谙嗷ソ煌惺褂孟嗷ケ硎揪粗睾陀押玫囊?guī)范行為，從而體現(xiàn)了人們的文化層次和文明程度。禮貌可分為禮貌行為和禮貌語(yǔ)言。如微笑、握手、鼓掌、鞠躬等，是無聲語(yǔ)。禮貌語(yǔ)言如敬語(yǔ)、謙語(yǔ)等是有聲語(yǔ)。禮節(jié)——待人接物的行為規(guī)則。是禮貌的具體體現(xiàn)方式，包括待人的方式，招呼和致意的形式，公共場(chǎng)合的舉止和衣著等。禮儀——表示禮貌的儀式，是對(duì)社節(jié)與禮貌的統(tǒng)稱。禮儀是有形的，如慶典活動(dòng)、奠基儀式等，既受到禮的基本約束，又受到物質(zhì)水準(zhǔn)、民俗文化、歷史傳統(tǒng)等的影響。社交禮儀的原則尊敬原則。尊敬是禮儀的情感基礎(chǔ)。對(duì)人尊敬和友善，是處理人際關(guān)系的一項(xiàng)重要原則。人與人彼此尊重才能保持和諧愉快的人際關(guān)系。生活中有一些看似不引人注目的小事，卻是不尊重別人的表現(xiàn)。比如拜訪別人不聯(lián)系預(yù)約，不禮貌地搞突然襲擊；探聽別人隱私并四處傳播小道消息等。社交禮儀的原則遵守原則。一是守法循禮，二是守約重諾。自律原則。遵守禮儀要自我克制，自律的過程是完善自己，提高自己整體素質(zhì)的過程。禮貌修養(yǎng)好的人都能以禮待人，行動(dòng)上不出格，儀態(tài)上不失態(tài)，言語(yǔ)上不失禮。適度原則。距離即是美，掌握好交往時(shí)的感情尺度，往往可以達(dá)到更佳的效果。寬容原則。在與他人交往的過程中，用寬廣的胸懷去容人，學(xué)會(huì)換位思考。儀表禮儀儀表是人的外表，包括容貌、姿態(tài)、服飾和風(fēng)度等，是構(gòu)成交際的第一印象的基本因素。儀表美包括了自然美、修飾美和內(nèi)在美的三層含義。一個(gè)人良好的禮儀和形象，就像一本精彩的書的封面，讓人感覺到你的背景、你的價(jià)值觀是值得信賴的。從而產(chǎn)