【文章內容簡介】 技術人員講課，黨支部書記吳春峰同志親自抓管學習并親自講課，使全體員工對工程概況、施工工藝有了一定的感性認識。拉幕隧道作為建筑公司施工的第一座隧道，由于洞口圍巖風化破碎嚴重，經常涌水、坍落，給施工安全造成巨大困難，我們清楚的認識到，施工的質量、安全好壞關系到公司在黔桂的形象，更關系到公司在集團公司鐵路工種中的份額，同時對我們的能力也是一種挑戰(zhàn)。在黨員大會上，吳春峰同志要求共產黨員迎難而上，困難面前要沖在前，并成立了以經理、總工、工程部長為主要成員的科技攻關小組，他們天天深入工地，夏天酷暑高溫堅守在工地，夜間值班在工地，經過共同努力，施工環(huán)境明顯改善，合理組合進度明顯加快，在公司黨代會精神的鼓舞下，黨支部結合黔桂?大干100天?、?公司大干180天?和?四保一爭?等活動，提出?拼搏黔桂、汗灑黔桂、建功黔桂?、?干就干最好，爭就爭第一?的奮斗目標。為了實現(xiàn)目標，吳春峰同志每天堅持深入工地，了解生產情況，解決施工中存在的主要問題，對影響施工進度的主要矛盾，親自顧問，親自抓，指定專人負責落實到最基層，支部委員工會主席趙江池同志在處理農民征地拆遷、阻工糾紛等問題上，始終堅持共產黨員的先進性，被個別覺悟較低的農民指鼻子罵娘，他忍住憤怒，不還口，仍然堅持做耐心細致的思想工作，為當?shù)卣賳T所感動。青年女黨員技術員劉英營同志已懷孕六個月，仍堅持在工地上，為不影響工作，她利用晚上時間去縣醫(yī)院做體檢。工程部長預備黨員劉彤改變工作作風，橋墩支模、澆注砼一絲不茍，嚴格把住質量關；共產黨員技術員劉長海同志從裝潢專業(yè)改為鐵路橋梁施工，第一次接觸，他虛心學習，努力鉆研，在負責管段內橋梁施工中，始終堅持在工地，跟班作業(yè)，深受大家好評。在黨支部的正確領導下，廣大黨員以身作則，處處起模范帶頭作用，經理部克服了一個又一個的困難，今年完成產值1500萬元，隧道進洞280米，坡朝4號橋全橋主體結束，二座涵洞被工指列為工指上報的?精品工程?。四、加強領導班子建設，做綜合發(fā)展之路的帶頭人。黨支部成立時，我們對黔桂鐵路充滿信心，領導班子明確職責，分工負責，堅持碰頭，經常溝通，大事共同商量，小事分管領導解決，責任到人，良好的分工和規(guī)章制度，為全面施工創(chuàng)造了組織上的保證，在貫徹公司《五十條》和《六項細則》中，我們始終保持黨的先進性與實施《五十條》、《六項細則》緊密結合起來，對領導班子成員提出了更高的要求。（1）老同志要保持飽滿的工作熱情，要做好傳幫帶工作，將中鐵四局好的工作作風、優(yōu)良傳統(tǒng)、施工經驗傳授給他們；（2）年輕同志要虛心向老同志學習，尊重老同志，關心老同志，在實踐工作中向老同志學習；（3）領導班子成員之間要互相學習，取長補短，相互溝通，開展談心活動和積極的批評與自我批評；（4）加強團結，明確分工，各負其責，?三重一大?問題必須集體討論、研究，切身利益、敏感問題必須政務公開，增加透明度；（5）領導班子成員要以身作則，做好表率，做好龍頭，帶好方向，時時處處做好榜樣；（6）建立完善規(guī)章制度，繼續(xù)保持經理部學習制度，早點名制度，領導夜間值班制度，技術人員管段負責制度和周六交班會制度。領導班子帶頭作用，在全體員工中留下了良好的印象。在關心培養(yǎng)青年方面，我們重視人才，培養(yǎng)人才，大膽使用青年，讓他們獨立分管工種，負責管段的施工管理工作，放手大膽地讓他們在安全質量工作、技術工作、協(xié)作隊伍管理工作、施工計劃編制、物資計劃編制等成本測算分析方面都要有文字記載，使他們在施工的過程中，自我鍛煉，獨立解決施工中的問題，自我提高，全面掌握施工過程中的管理水平，獨立工作，充分發(fā)揮他們的主觀能動性和積極性。黨支部積極主持工會、共表團工作，在農工共建文明中，我們?yōu)楫數(shù)囟^貧困小學贈送慰問金2000元，水泥20噸，籃球8只，乒乓球、羽毛球、跳繩等36件，并經常與監(jiān)理站、學校、村委等單位開展籃球比賽。2005年即將結束，總結我們的工作還有很多的不足，今后要在參與施工生產方面、開展勞動競賽方面、協(xié)作隊伍管理方面、黨員談心教育方面多下功夫，真正做到帶領全體共產黨員做好先進模范帶頭作用。中鐵四局建筑公司黔桂項目部經理部黨支部2005年12月5日第四篇：廣西省門球運動協(xié)會二零零五年門球工作總結二00五年在自治區(qū)體育局的領導下,在中國門球協(xié)會的指導下,在自治區(qū)總工會、婦聯(lián)、共青兇廣西區(qū)委、民政廳、教育廳、老齡委辦公室等有關部門的支持下,認真貫徹《體育法》、《老年法》、《全民健身計劃綱要》、《公民道德建設實施綱要》和中發(fā)[2003]8號文、桂發(fā)[2004]6號文件精神,堅持科學發(fā)展觀,用新的理念、新的思維、新的舉措,在全區(qū)開展各種各樣的門球體育運動,掀起門球全民健身潮,有力地推動了全區(qū)門球體育運動的普及和發(fā)展。過去的一年,是廣西門球協(xié)會成立三年來開展比較好的一年,是共創(chuàng)廣西門球輝煌的一年,現(xiàn)將一年來門球工作情況總結如下:一、成功舉辦六項門球底,賽,促使全區(qū)各地門球活動不斷開展。二、積極組隊走出廣西參加全國門球比賽。二00五年中國門球協(xié)會舉辦幾次門球大賽,廣西門球協(xié)會本著向先進省、市、區(qū)學習的精神,在經濟非常困難的情況下,積極想方設法組織八個隊參賽。柳鋼門球隊參加2006年全國老年門球賽獲39。得第九名并榮獲體育道德風尚獎。天峨縣中學門球隊參加2006年全國門球錦標賽,榮獲體育道德風尚獎。柳州市隊參加2006年“九九重陽節(jié)”中華老年門球精英大賽榮獲第五名。以柳州市為主的廣西代表隊參加2006年中國門球冠軍總決賽暨2007年全國體育大會預選賽榮獲體育道德風尚獎。在參賽85支隊中排位第59名。2006年“新安杯”全國少年門球賽,廣西派出賓陽縣黎塘鎮(zhèn)中心小學隊、柳江縣壯校隊、柳州市柳邑路第三小學隊、柳城縣太平鎮(zhèn)少年一隊等四個隊參賽。在比賽中,廣西門球少年健兒肩負全區(qū)各族人民的重托,奔赴各賽場,他們歷經艱辛,不怕困難,努力拼搏,展示了壯鄉(xiāng)少年的智慧和英姿,都取得較好的成績,黎塘鎮(zhèn)中心小學隊獲甲組第十二名。柳江縣壯校隊獲甲組第五名。柳城太平鎮(zhèn)少年一隊、柳州市柳邑路第三小學隊分別獲甲、乙組第四名。他們取得成績是可喜可賀,他們?yōu)閺V西爭了光,為壯鄉(xiāng)爭得了榮譽。2006年是廣西門球協(xié)會派隊參加全國門球比賽最多的一年,是廣西門球走出廣西,與全國接軌的一年。為今后廣西門球運動的普及和發(fā)展創(chuàng)造條件。三、認真貫徹中發(fā)[2003]8號文件和桂發(fā)[2004]6號文件精神,將門球運動的重點落到實處。四、堅持科學發(fā)展觀,將門球運動推向社會化道路。門球健身項目有著豐富的資源,除人力資源、組織資源和場地資源之外,更重要的有極豐富的比賽資源。這些資源為門球體育運動提供了條件,過去總認為沒有納入政府計劃和有關單位的支持,門球就難于開展工作,難于開展活動,擺脫不了傳統(tǒng)觀念,制約了門球事業(yè)的發(fā)展。二00五年,我們認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想,堅持科學發(fā)展觀,轉變思想,更新觀念,整合資源。在提高認識的基礎上,領導班子統(tǒng)一認識,開拓進取,首先與自治區(qū)總工會、自治區(qū)民政廳、教育廳、自治區(qū)老齡委辦公室聯(lián)系,得到他們的大力支持。其次與有關企業(yè),廠家在開展門球比賽給以e贊助。三是充分利用門球本身資源,采取“以賽辦賽”、“以班辦班”的辦法來開展門球比賽和門球活動。我們得到有關部門的支持,企業(yè)單位的共同合作,面向社會,以門球搭臺,企業(yè)唱戲,拉動體育消費,推動我區(qū)門球運動的發(fā)展。2006年廣西門球協(xié)會舉辦的“廣西第六屆婦女門球賽”、“廣西第六屆職工門球賽”、“廣西第三屆少年門球賽”、“廣西第二屆社區(qū)門球賽”、“廣西第四屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)(企業(yè))門球賽”先后得到自治區(qū)總工會、自治區(qū)民政廳、自治區(qū)教育廳、自治區(qū)老齡委辦公室和區(qū)直機關工會的支持。還得到來賓市興賓區(qū)供電公司、云南省門球器材廠、賓陽永凱糖業(yè)有限責任公司的贊助,使這幾個大賽得以順利進行,并收到了較好的社會效益。五、大抓各級門協(xié)組織建設，發(fā)展單位會員和個人會員工作。廣西門球協(xié)會成立以來,十分重視各級門協(xié)組織的建設工作,健全各種制度,不論以什么形式,只要把門協(xié)組織成立起來,就把當?shù)氐拈T球活動開展起來,據統(tǒng)計全區(qū)十七個市級單位,已有南寧、柳州、桂林、梧州、北海、欽州、百色、河池,柳鐵、區(qū)直、軍區(qū)先后成立了門協(xié),全區(qū)80多個縣區(qū)有百分之三十成立門協(xié),特別柳州市在市轄的六縣、四城區(qū)于2006年6月30日前全部成立了門協(xié)組織,率先實現(xiàn)廣西門球十年規(guī)劃目標。柳州市現(xiàn)有老、中、青、少門球隊328個隊,2528人為開創(chuàng)門球新局面提供組織保證。在抓好各級門球組織建設工作的同時,我們遵照協(xié)會章程和會員管理細則,把發(fā)展單位會員、個人會員的工作作為一項重要工作來抓。我們認為要發(fā)展我區(qū)的門球體育運動,擴大門球運動隊伍,提高門球競技水平,必須發(fā)展和加強會員的管理工作,因為這些單位會員,是門協(xié)開展工作的重要主柱是門球活動的主要骨干。截止目前,廣西門球協(xié)會的單位會員已發(fā)展到六十二個,這些