【文章內(nèi)容簡介】 滿完成了各項(xiàng)既定任務(wù)。本次大會(huì)，各位代表充分發(fā)揚(yáng)主人翁精神，以高度的責(zé)任感和使命感，很好地履行了代表職責(zé)，保證了會(huì)議成功召開。代表們以對(duì)學(xué)校事業(yè)發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真聽取并審議了學(xué)校工作報(bào)告、學(xué)校財(cái)務(wù)工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告等。在分組討論中，各位代表緊緊圍繞會(huì)議主題，密切聯(lián)系學(xué)校和本單位實(shí)際，各抒己見，暢所欲言，特別是能夠立足當(dāng)前、放眼長遠(yuǎn)，積極踴躍地為學(xué)校的改革發(fā)展出謀獻(xiàn)策，提出了許多建設(shè)性的意見和建議。通過認(rèn)真審議討論，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，形成了共識(shí)和合力，這將對(duì)學(xué)校當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的工作產(chǎn)生重要的積極影響。本次大會(huì)，代表們嚴(yán)格按照程序和民主集中制的原則，在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上，順利選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)各專門委員會(huì)。大會(huì)的圓滿成功是全體代表共同努力的結(jié)果，也是大會(huì)全體工作人員共同努力的結(jié)果。在此，我代表校黨委向新當(dāng)選的新一屆工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)專門委員會(huì)的同志們表示熱烈的祝賀，向全體代表和工作人員表示衷心地感謝！我相信，在新一屆工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)專門委員會(huì)的積極工作下，全校教職工一定會(huì)更加團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，共同努力把學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)不斷推向前進(jìn)！各位代表、同志們，依法維護(hù)好、保障好廣大教職工的利益，是教代會(huì)和工會(huì)的基本職責(zé)，也是學(xué)校的重要使命。而全校教職工最大的共同利益就是學(xué)校的發(fā)展，只有學(xué)校發(fā)展了，才能有條件有能力不斷改善和提高廣大教職工和廣大學(xué)生的福祉。當(dāng)前，學(xué)校發(fā)展已經(jīng)到了一個(gè)爬坡過坎的重要關(guān)頭，提高教育質(zhì)量和強(qiáng)化辦學(xué)特色成為學(xué)校在日益激烈的高等教育競爭中圖生存、求發(fā)展的關(guān)鍵所在，加快內(nèi)涵提升成為緊迫要求，需要全校上下同心同德，群策群力，勵(lì)精圖治，奮發(fā)有為，不懈努力地推動(dòng)學(xué)校更好更快發(fā)展。借此機(jī)會(huì)，我提幾點(diǎn)意見。第一，要以全國“百強(qiáng)”高校的目標(biāo)引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展。XX年學(xué)校就已經(jīng)明確提出了建設(shè)全國百強(qiáng)高校的目標(biāo)。兩年多來，我在不同場合多次強(qiáng)調(diào)了學(xué)校這個(gè)發(fā)展目標(biāo)。就是要大幅度提升學(xué)校的綜合教育質(zhì)量和辦學(xué)水平，把xx大學(xué)真正辦成有特色、高水平的大學(xué)，綜合實(shí)力達(dá)到全國高校前一百名的水平。為什么要提出這個(gè)概念？有人告訴我，說學(xué)校只要抓住特色就可以了，不需要追求什么排名。但是，我想告訴大家的是，學(xué)校的發(fā)展不僅需要特色，更需要實(shí)力。我們提出，未來5年內(nèi)把學(xué)校真正建設(shè)成為名符其實(shí)的全國百強(qiáng)高校，確立了這樣的目標(biāo)，學(xué)校發(fā)展就有了明確的方向，有了方向，才會(huì)有不懈前進(jìn)的動(dòng)力。追求學(xué)校的排名不是我們的最終目的，我們是要以百強(qiáng)高校作為學(xué)校發(fā)展的參照系和標(biāo)桿，并在這個(gè)目標(biāo)的有力驅(qū)動(dòng)和牽引下，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，加快提升教育質(zhì)量和辦學(xué)水平。通過與別人相比，我們可以清醒地知道自己的地位如何？有哪些方面的差距？要通過怎樣的努力去補(bǔ)我們的短板，使自己真正躋身于百強(qiáng)高校的行列？說實(shí)話，要實(shí)現(xiàn)這樣的目標(biāo)，我們還有不小的差距需要彌補(bǔ)，還需要付出巨大的努力。尤其是未來幾年內(nèi)，中國的高等教育還將發(fā)生更加深刻的變化，就像建保校長今天上午在報(bào)告中所說的，學(xué)校發(fā)展面臨著四個(gè)危機(jī)：第一是生源危機(jī)，第二是社會(huì)評(píng)價(jià)危機(jī)，第三是資源分配危機(jī)，第四是人才競爭危機(jī)。如何應(yīng)對(duì)這些危機(jī)，如何轉(zhuǎn)“?！睘椤皺C(jī)”，確實(shí)是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。我希望大家切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，緊緊圍繞全國百強(qiáng)高校的目標(biāo)，心往一處想，勁往一處使，直面危機(jī)，披荊斬棘，攻堅(jiān)克難，奮力推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，力爭早日實(shí)現(xiàn)百強(qiáng)目標(biāo)。第二，要以提升“兩個(gè)力”的辦學(xué)理念指導(dǎo)學(xué)校發(fā)展。在日益激烈甚至是日益殘酷的高等教育競爭面前，我們靠什么脫穎而出？靠什么獲得學(xué)生和家長的認(rèn)同和青睞？靠什么贏得政府和社會(huì)的`認(rèn)可和支持？我想，最關(guān)鍵的，要靠學(xué)校的核心競爭力。在去年7月召開的校黨委1屆6次全體（擴(kuò)大）會(huì)議上，我代表校黨委正式提出要著力提高學(xué)生的社會(huì)競爭力和教師的社會(huì)影響力，簡稱“兩個(gè)力”，這就是學(xué)校核心競爭力的要害所在。學(xué)生的社會(huì)競爭力重點(diǎn)要提升的是學(xué)生的思想力、意志力、親和力、學(xué)習(xí)力、實(shí)踐力、適應(yīng)力和創(chuàng)造力。教師的社會(huì)影響力重點(diǎn)要提升的是學(xué)術(shù)影響力、教育引導(dǎo)力、社會(huì)服務(wù)力和文化傳承創(chuàng)新力。提升“兩個(gè)力”的辦學(xué)理念，要求我們要堅(jiān)持教育以人為本、以學(xué)生為主體，切切實(shí)實(shí)做到“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了一切學(xué)生”，一切工作都必須以是否有利于提升學(xué)生的社會(huì)競爭力為衡量標(biāo)準(zhǔn)，必須以符合學(xué)生發(fā)展需要、著眼學(xué)生前途為最高準(zhǔn)則；要堅(jiān)持辦學(xué)以人為本、以教師為主體，政策導(dǎo)向和資源配置要以教師為重、以教師為先，以是否有利于提升教師的社會(huì)影響力作為基本依據(jù)，為廣大教師悉心于教書育人、潛心于科研創(chuàng)新、用心于社會(huì)服務(wù)和文化建設(shè)，創(chuàng)造良好條件，提供有力支持?？傊?，要把提升“兩個(gè)力”作為推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、建設(shè)百強(qiáng)高校的主抓手，緊緊圍繞“兩個(gè)力”的提升，著力更新辦學(xué)理念，著力完善人才培養(yǎng)機(jī)制與模式，著力提高師資隊(duì)伍整體水平，著力推進(jìn)管理體制機(jī)制創(chuàng)新，著力建設(shè)先進(jìn)校園文化，帶動(dòng)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展不斷突破，核心競爭力不斷提高。職工大會(huì)講話稿5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家上午好！我院教職工暑期集中培訓(xùn)已經(jīng)圓滿結(jié)束。相信大家和我一樣，通過此次培訓(xùn)會(huì)有很多新的收獲，對(duì)日后的工作也會(huì)有新的思索，新的設(shè)想。學(xué)習(xí)是為了進(jìn)步，為了改變，為了取得更大的成功。集中培訓(xùn)更是能夠強(qiáng)化我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的思想與認(rèn)識(shí)，使我們高度統(tǒng)一起來，以更大的熱情和力量去迎接新的挑戰(zhàn)。我們學(xué)院成立至今本身就是一個(gè)不斷探索，不斷發(fā)展上升的歷程。從我個(gè)人而言，留校做學(xué)生工作已有三年時(shí)間，這三年也是我不斷成長進(jìn)步的重要階段。剛剛走上工作崗位時(shí)，只有年輕這一最大的資本，因?yàn)槟贻p所以更具熱情，也更易于和學(xué)生溝通，但年輕也有最大的缺陷，那就是工作經(jīng)驗(yàn)不足。好在經(jīng)驗(yàn)不是與生俱來，擺在自己面年前的道路只有一條，那就是學(xué)中做做中學(xué)，向勤奮要成績，向細(xì)心求收獲。領(lǐng)導(dǎo)的支持，前輩的幫助，使我信心滿懷地走到了今天，在一些新同事面前也榮幸地進(jìn)入老同志行列了。我們隊(duì)伍在不斷壯大，我們的明天必將輝煌，但是我們的工作必須科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)一絲不茍地開展。學(xué)生工作繁瑣細(xì)小，看似簡單卻奧妙無窮，收獲可以在不經(jīng)意間實(shí)現(xiàn)，危險(xiǎn)也許就在疏忽時(shí)釀成。只要對(duì)學(xué)生有益的我們都應(yīng)該去做，只要對(duì)工作有利的我們都可以嘗試。我們所做的一切都是為了培養(yǎng)教育學(xué)生，為了學(xué)生的成長成才我們應(yīng)當(dāng)敢于付出有益的一切。對(duì)上級(jí)文件精神的39。深刻領(lǐng)會(huì)，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示的認(rèn)真貫徹執(zhí)行，對(duì)先進(jìn)模范心得經(jīng)驗(yàn)的悉心揣摩，無疑都是我們?nèi)〉贸晒Σ豢苫蛉钡闹匾Ｕ?。本次培?xùn)為我們的思想補(bǔ)充了豐富的營養(yǎng)，提供了重要的理論和方法支持，讓我們以此為重要契機(jī)，更加明確工作方向，更加增強(qiáng)必勝信心，為了廣大學(xué)生的成長成才，為了我們新圓明更加美好的明天而不懈奮斗。謝謝大家。職工大會(huì)講話稿6各位老師、同志們：我今天主要圍繞“規(guī)劃、規(guī)范、創(chuàng)新、服務(wù)”八個(gè)字來講。首先講“規(guī)劃”。我校從20xx年建校至今4年都沒有制定過規(guī)劃，但學(xué)校還基本實(shí)現(xiàn)了超常規(guī)發(fā)展。今年，我們制定了第一個(gè)五年規(guī)劃，即學(xué)校20xx年—20xx年的發(fā)展規(guī)劃，我今天圍繞規(guī)劃綱要講一些重點(diǎn)?！耙晃逡?guī)劃”期間，我校總體的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)成本二本院校，達(dá)到二本的中等水平。鑒于學(xué)校以前有較好的發(fā)展基礎(chǔ)，我們有信心、也有條件實(shí)現(xiàn)此目標(biāo)。在“二五規(guī)劃”中，我們要爭取進(jìn)入一本院校行列。要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，學(xué)校必須超常規(guī)發(fā)展，比如華科大的發(fā)展，美國也有一些院校才創(chuàng)建20xx年，便進(jìn)入世界大學(xué)100強(qiáng)。在達(dá)到二本中等水平這個(gè)總體目標(biāo)下，我們有許多工作要做?？傮w目標(biāo)下具體目標(biāo)有：(1)加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)。目前我校有本科專業(yè)22個(gè)，?？茖I(yè)19個(gè)，我們要爭取在五年內(nèi)達(dá)到本科專業(yè)40個(gè)，專科專業(yè)25個(gè)。今后，我校的本、?？圃谂囵B(yǎng)目標(biāo)定位上要徹底分開，人才培養(yǎng)方案要進(jìn)行創(chuàng)新、改革。本科的培養(yǎng)目標(biāo)定位要提高，比如我們的計(jì)算機(jī)專業(yè)，要培養(yǎng)軟件工程師，商學(xué)院要立足培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人才。?？埔獜氐茁殬I(yè)化，辦成高等職業(yè)技術(shù)教育，培養(yǎng)技術(shù)型、應(yīng)用型人才。學(xué)校的規(guī)?？傮w定位在16000人左右。在學(xué)科建設(shè)方面，有以下幾項(xiàng)具體任務(wù)：一是產(chǎn)生5個(gè)在社會(huì)上有影響的品牌專業(yè)。1個(gè)產(chǎn)生于信息工程學(xué)院，與印度國際軟件學(xué)院合作，在信工學(xué)院成立一個(gè)國際軟件學(xué)院，我們都知道印度的軟件工程是很強(qiáng)大的，我們就靠大做大、靠強(qiáng)做強(qiáng)，將信工學(xué)院做得有影響。另外有3個(gè)品牌專業(yè)爭取在商學(xué)院產(chǎn)生，據(jù)我所知，目前國內(nèi)大學(xué)的商學(xué)院基本上還處于同一水平，包括北大、清華，而我們的商學(xué)院有一個(gè)比較先進(jìn)的國際貿(mào)易實(shí)驗(yàn)室，我們要依托這個(gè)優(yōu)勢辦好商學(xué)院的專業(yè)。還有1個(gè)爭取產(chǎn)生于外語學(xué)院的同聲傳譯，同聲傳譯目前的就業(yè)形勢非常好，8000元以上的月薪。此外，其它各類專業(yè)也要精心打造，尤其?？频膶I(yè)設(shè)置要適銷對(duì)路。二是專業(yè)設(shè)計(jì)要加強(qiáng)。這涉及到人才培養(yǎng)方案，人才培養(yǎng)方案是學(xué)科建設(shè)的核心。我校的專業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)了一大步，但還跟不上社會(huì)發(fā)展的需要。人才的培養(yǎng)就是要使學(xué)生在人才市場上充分就業(yè)、找到出路。中專的垮臺(tái)最根本的原因就是因?yàn)樯鐣?huì)不需要中專人才，中專生找不到工作。去年的幾次人才招聘會(huì)上我們發(fā)現(xiàn)，很多單位本來需要國際貿(mào)易專業(yè)的學(xué)生，可是國際貿(mào)易專業(yè)卻連英語都不會(huì)講，這說明原來的培養(yǎng)方案已經(jīng)過時(shí)，一定要改。改革人才培養(yǎng)方案的總體指導(dǎo)思想是培養(yǎng)成功素質(zhì)人才，堅(jiān)持兩個(gè)原則，即面向社會(huì)需求，以就業(yè)為導(dǎo)向。符合學(xué)校學(xué)生的實(shí)際情況，不能照搬別的學(xué)校的模式。20xx年，我們要徹底完成專業(yè)設(shè)計(jì)的改革，這是五年計(jì)劃的重中之重。三是要打造精品課程。目前全校有800門課程，我們要爭取在五年內(nèi)使1/5的課程成為精品課程。四是教材的建設(shè)。目前我們還使用別人的教材，這需要進(jìn)行很大的取舍，因?yàn)橐虿氖┙??！耙晃迤陂g”，我們要使自編教材、合編教材、國家教材的使用比例各占1/3，大力啟動(dòng)自編教材，包括實(shí)驗(yàn)課教材。(2)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。首先，盡快實(shí)現(xiàn)辦公無紙化。我們目前有較現(xiàn)代化的校園網(wǎng)，但要進(jìn)一步信息化，爭取盡快實(shí)現(xiàn)辦公無紙化和精品課程的無紙化教學(xué)。其次，加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)。我們準(zhǔn)備每年投入1000萬，爭取有5個(gè)實(shí)驗(yàn)室成為省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。第三、加強(qiáng)實(shí)習(xí)基地建設(shè)。每個(gè)專業(yè)都必須有實(shí)習(xí)基地，要下大功夫。大學(xué)是理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)的結(jié)合，我們的實(shí)踐教學(xué)重點(diǎn)抓落實(shí)。第四、建立素質(zhì)拓展基地，和非專業(yè)素質(zhì)教育相配套。團(tuán)中央的文件中就提到，今后大學(xué)生都必須進(jìn)行素質(zhì)拓展訓(xùn)練。此外，還要將假期學(xué)生實(shí)踐規(guī)范化。五是圖書館的建設(shè)。我們準(zhǔn)備新建一個(gè)3萬平米的圖書館大樓，比現(xiàn)在的大兩倍，閱覽室的座位由原來的180個(gè)擴(kuò)充到500個(gè)，實(shí)現(xiàn)借閱的一體化。藏書達(dá)到130萬冊，報(bào)刊達(dá)到1350余種，過刊1000余種，電子圖書達(dá)到紙質(zhì)圖書的1/3。(3)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。人才是目前學(xué)校發(fā)展的瓶頸，學(xué)校的發(fā)展要始終抓住人才隊(duì)伍這個(gè)核心。我校目前有專業(yè)教師460人，按照國家1：20的比例標(biāo)準(zhǔn)，我們應(yīng)該有710人的專業(yè)教師，現(xiàn)在量的規(guī)模上還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。學(xué)校還有許多的兼職教師，我們要使專、兼職教師的比例達(dá)到9：1?，F(xiàn)有的素質(zhì)導(dǎo)師是學(xué)校的一個(gè)特色，要繼續(xù)保持。在教師的年齡結(jié)構(gòu)方面，目前老、中、青分別占40%、20%、40%，“一五期間”要達(dá)到各占1/3。在教師學(xué)歷結(jié)構(gòu)方面，一五期間要使60%的教師具有碩士以上學(xué)歷，還要花大力氣引進(jìn)長江學(xué)者、博士。爭取實(shí)現(xiàn)中、高職稱的比例達(dá)到30%、40%。爭取有5—10名學(xué)科帶頭人、40—50名學(xué)術(shù)骨干。(4)加大科研投入。大學(xué)具有培養(yǎng)人才、出學(xué)術(shù)成果、為社會(huì)服務(wù)的功能的三大功能，因此不出科研成果的大學(xué)老師是不合格的.，而且評(píng)價(jià)大學(xué)水平的高低也是看科研，而非教學(xué)?！耙晃迤陂g”學(xué)校要成立成功素質(zhì)教育研究所和經(jīng)濟(jì)研究所，并使其在社會(huì)上具有一定的影響力。學(xué)校要向產(chǎn)、學(xué)、研的一體化邁進(jìn)，我們鼓勵(lì)各學(xué)院辦公司。學(xué)校將把科研提到和教學(xué)同等重要的地位，實(shí)行考核獎(jiǎng)勵(lì)制度。(5)力求學(xué)生工作的新突破。“一五”期間我們要使非專業(yè)素質(zhì)教育與專業(yè)素質(zhì)教育一樣形成完整的體系，具體要在以下幾個(gè)方面作出努力：一是建立一支高水平的素質(zhì)導(dǎo)師隊(duì)伍，承擔(dān)起非專業(yè)素質(zhì)教育的重任。二是著力于培養(yǎng)學(xué)生四個(gè)方面的成功：即學(xué)業(yè)成功、就業(yè)成功、創(chuàng)業(yè)成功和事業(yè)成功，“一五期間”要使99%的學(xué)生學(xué)業(yè)成功、90%的學(xué)生就業(yè)成功、1%的學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功、1%的學(xué)生事業(yè)成功。三是建立社會(huì)實(shí)踐基地，完善學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐模式。四是把創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新方法深入每名學(xué)生的大腦。(6)完善校園建設(shè)?！耙晃迤陂g”要把學(xué)校建成全國最美的大學(xué)之一。學(xué)校將建設(shè)體育館、新圖書館和成功素質(zhì)拓展大樓。建設(shè)書山學(xué)海主題公園，形成優(yōu)美、富有特色的校園文化。搞好綠化工作，使學(xué)校成為省級(jí)園林式校園。(7)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向。具體任務(wù)有：加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，使所有老師都能愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、品德高尚、業(yè)務(wù)精湛、具有創(chuàng)新精神。加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)，包括工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和考風(fēng)建設(shè)。以“辦人民滿意的教育”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把成功素質(zhì)教育打造成學(xué)校品牌。二是規(guī)范。規(guī)范是質(zhì)量的保證、是管理水平的標(biāo)志。20xx年是學(xué)校的規(guī)范年，規(guī)范應(yīng)從制度開始，將所有的工作制度化、程序化，一切按制度辦事。服務(wù)也應(yīng)該規(guī)范起來，比如水電維修等工作?？傊?，在管理、教學(xué)、服務(wù)等方面都要規(guī)范化。三是創(chuàng)新。“超前發(fā)展”是成功素質(zhì)教育的八大理念之一，也是擺在首位的理念。任何單位的都要超前發(fā)展，否則就會(huì)被淘汰，比如學(xué)校在“一五期間”若不達(dá)到二本中流水平，就會(huì)面臨嚴(yán)峻的考驗(yàn)。而要超前發(fā)展就要具有創(chuàng)新思維。因此要求學(xué)校的工作人員在專業(yè)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、管理模式和服務(wù)等方面不斷創(chuàng)新。四是服務(wù)。每個(gè)教職工所做的本質(zhì)工作都是服務(wù)，全體教師、素導(dǎo)都應(yīng)為學(xué)生服務(wù)，全體行政、后勤人員都應(yīng)為教師、素質(zhì)導(dǎo)師服務(wù)。因此，全體教職工都應(yīng)牢固樹立“服務(wù)”的理念，一切為學(xué)生的成功和學(xué)校的發(fā)展服務(wù)，體現(xiàn)三個(gè)“一切”的辦學(xué)宗旨。今天就從四個(gè)方面講這些，其中“規(guī)范”、“創(chuàng)新”是今年工作的重點(diǎn)。職工大會(huì)講話稿7同志們：春意盎然，萬象更新，經(jīng)過一冬的休整，我們?nèi)w職工又重新回到了自己的工作崗位。眾所周知，今年是振興東北老工業(yè)基地的大好時(shí)期，市委、市政府已向全市人民發(fā)出“東北振興，沈陽先行”的號(hào)召，一場振興老工業(yè)基地的新的`“遼沈戰(zhàn)役”已經(jīng)打響，一種千帆競發(fā)、百舸爭流、競相發(fā)展的態(tài)勢正在形成。為使我處廣大干部職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想、明確任務(wù)、堅(jiān)定信心，盡快進(jìn)入角色，今天，處黨委在此召開二OO三年總結(jié)表彰暨二OO四年誓師