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正文內(nèi)容

20xx年人事局年度個人總結(jié)范文與20xx年人事局編委年度總結(jié)范文匯編(編輯修改稿)

2024-10-13 16:33 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 改措施加以改進。三是圍繞人才引進培養(yǎng)、公務(wù)員隊伍建設(shè)和事業(yè)單位改革等課題,組織專題調(diào)研活動,全年共撰寫有一定質(zhì)量的調(diào)研文章14篇。四是進一步加強制度建設(shè)。認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對公務(wù)員錄用、大中專畢業(yè)生就業(yè)和軍轉(zhuǎn)干部安置等社會關(guān)注的熱點問題,嚴格實施公開考錄制度,有效抵制了不正之風(fēng),確保了用人質(zhì)量。制訂出臺局機關(guān)工作人員年度考核辦法,充分發(fā)揮了考核工作的評價激勵作用,更好地調(diào)動了機關(guān)工作人員的積極性。工作總結(jié)2XX年即將結(jié)束,回首這一年的工作,有收獲,也有困難和挫折??梢哉f,XX年是公司推進行業(yè)改革、項目啟動、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。現(xiàn)就本年度工作情況總結(jié)如下:經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要,XX年對于公司來說經(jīng)歷了很多,其中我身在的奇墅湖度假村項目內(nèi):梓路寺的成功開光為廣大信徒解開了它神秘的面紗、奇墅仙境中坤國際大酒店的開業(yè)終結(jié)了五年來工程的精心鑄就,接下來的夢尋徽州水上舞臺和度假會所以及別墅區(qū)的開業(yè),我相信奇墅湖度假村項目的明天將更加美好,也堅定了我在工作崗位上努力奮斗的信心??偨Y(jié)了一年的工作下來,在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高??偟膩砜?,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在對新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。下步的打算,在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與周圍的同事進行溝通,聽取身邊同事和領(lǐng)導(dǎo)的意見并把它實施在工作中,接下來的工作我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!2018年人事局編委年度總結(jié)范文XX年在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市人事局的精心指導(dǎo)下,我局緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作,堅持改革創(chuàng)新,求真務(wù)實,人事編制工作取得了新的進展,主要在“一個重點、兩項改革、四個加強”七個方面工作取得了出色的成效。現(xiàn)將XX年總結(jié) ?。ㄒ唬┮粋€重點:就是大力實施人才強區(qū)戰(zhàn)略,為龍崗經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才支持和智力保證。引才質(zhì)量有所突破。今年共引進各類人才2511人,其中博士1名,碩士175名,本科2355名,大專23名,中專5名,引進留學(xué)生2名。今年接收畢業(yè)生和引進人才的數(shù)量均創(chuàng)我區(qū)歷史新高,素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)合理,為龍崗社會經(jīng)濟發(fā)展提供了強有力的人才支持和智力支撐?! ∫欧绞接兴鶆?chuàng)新。我們不僅在本地開設(shè)人才場,擺攤設(shè)點招攬人才,同時還積極采取“走出去”與“請進來”相結(jié)合,引智與借腦相結(jié)合,利用項目引才、產(chǎn)業(yè)聚才。(1)協(xié)助組團參加了赴美國、加拿大招商引智活動。這次活動由李銘書記、田夫常務(wù)副區(qū)長帶隊,由區(qū)委辦、科技局、貿(mào)工局和人事局具體承辦,是深圳市建市以來第一個以區(qū)為單位,在海外開展的大規(guī)模招賢納才活動。共有13個單位提供了70個職位。(2)積極組團參加第二屆人才高交會。10月12日13日我們共組織了35家區(qū)內(nèi)大型企業(yè)及
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