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正文內(nèi)容

20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室優(yōu)秀工作總結(jié)與20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務工作總結(jié)范文匯編(編輯修改稿)

2024-10-13 16:23 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 理、分級負責”的原則,結(jié)合近年來的工作開展情況,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法監(jiān)察中隊圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站和縣執(zhí)法監(jiān)察大隊的中心任務,在縣執(zhí)法監(jiān)察大隊統(tǒng)一領導和授權(quán)下開展工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法監(jiān)察中隊隸屬各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站的領導,業(yè)務上受縣執(zhí)法監(jiān)察大隊的委托和管理??h執(zhí)法監(jiān)察隊每月召開一次中隊長會議,安排部署下月工作,聽取當月工作匯報,及時總結(jié)執(zhí)法工作情況,討論分析工作中遇到的問題和難點。四、爭取基層安監(jiān)用人話語權(quán),解決隊伍不穩(wěn)的問題通過幾年努力,平邑縣基本形成了橫到邊,縱到底的安全生產(chǎn)監(jiān)管網(wǎng)絡。但是由于縣安監(jiān)局沒有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門安監(jiān)人員管理權(quán),個別地方安監(jiān)人員調(diào)整頻繁,有的成績突出的基層安監(jiān)員調(diào)整后得不到重用,有的新進入人員不適應安監(jiān)工作的要求,影響了安監(jiān)隊伍穩(wěn)定。XX年11月,平邑縣安監(jiān)局新的領導班子組成后高度重視這一問題,在加強全縣安監(jiān)隊伍作風建設的同時,積極向縣政府建議維護安監(jiān)隊伍的穩(wěn)定,這得到了縣領導的肯定和大力支持,同意平邑縣安監(jiān)局與縣人事局聯(lián)合發(fā)文加強基層安監(jiān)隊伍建設,文件不僅對鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)機構(gòu)、經(jīng)費、辦公條件提出要求,而且明確規(guī)定今后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)凡調(diào)整安監(jiān)人員,事先要征求縣安監(jiān)局意見。鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)單位工作人員和縣直有關部門安監(jiān)科長調(diào)整后,調(diào)整人員名單要及時送縣安監(jiān)局存檔。否則,人事部門不予認可。同時,縣安監(jiān)局對鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直安監(jiān)人員思想政治素質(zhì)、業(yè)務工作能力每半年一考核,對工作不力、責任心不強、有違法違紀等行為的安監(jiān)人員有建議調(diào)整處理權(quán),鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、縣直有關部門對縣安監(jiān)局的相關建議要高度重視,并及時進行調(diào)整處理。安監(jiān)人員的考核成績也將作為人事部門提拔任用領導干部的重要依據(jù),考核成績優(yōu)異的,優(yōu)先提拔任用。五、強化教育培訓,全面提升安監(jiān)隊伍素質(zhì)通過開展多種形式的思想政治教育,切實增強憂患意識、責任意識和大局意識,充分發(fā)揮安監(jiān)人員的主動性、積極性、創(chuàng)造性,圍繞中心、把握大局、真抓實干,以奮發(fā)進取的工作狀態(tài)、積極主動的工作精神和求真務實的工作作風,忠實履行黨和人民賦予的神圣職責。我們采取集中培訓、專題研討、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)員到縣監(jiān)察大隊跟班輪訓培訓、下派企業(yè)等各種形式對基層安全監(jiān)管人員進行培養(yǎng),全面提高其安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察能力。目前,全縣所有專職安監(jiān)人員除個別新進人員外,已全部通過培訓獲得了
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