【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 問題，學(xué)重點(diǎn)，?；?，促提高，要分解問題，學(xué)會(huì)協(xié)調(diào)，學(xué)會(huì)細(xì)化工作任務(wù)，確保不留死角。按照相應(yīng)分工，要把責(zé)任落實(shí)到每一名相關(guān)干部肩上，及時(shí)檢查督促跟進(jìn)。今年，縣上將根據(jù)市、縣考核情況實(shí)行“一票否決”。各鎮(zhèn)（辦）也有制度措施，對(duì)完不成任務(wù)的單位“一票否決”，對(duì)個(gè)人也要實(shí)行“一票否決”，要把市、縣考核結(jié)果與村、中心戶長(zhǎng)的工資報(bào)酬掛鉤，嚴(yán)明獎(jiǎng)懲。第四篇：計(jì)劃生育迎檢匯報(bào)材料計(jì)劃生育迎檢匯報(bào)材料一、前九個(gè)月報(bào)表的基本情況2006年，我鎮(zhèn)計(jì)劃生育工作緊緊圍繞縣委政府下達(dá)的責(zé)任目標(biāo)，通過全體鎮(zhèn)村干部的共同努力，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。到6月30日止，全鎮(zhèn)共上報(bào)出生399人，%；計(jì)劃內(nèi)出生380人，計(jì)劃外出生19人，%；男孩211人，女孩188人，；一孩267人，二孩132人，多孩1人，%；上報(bào)村為主的村（居）37個(gè)，%；%。這些成績(jī)的取得，主要有這么幾個(gè)方面的原因：一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。一直以來，班子成員，總支書記，村黨支部書記非常重視計(jì)劃生育工作，基本上做到了逢會(huì)必講。楊柳責(zé)任區(qū)彭雄輝，菊花責(zé)任區(qū)謝林輝，太平村朱正宜，松木村龍湘普等同志，都親自參與計(jì)劃生育追逃工作，并取得了很好的效果。二是干部責(zé)任高度明確。鎮(zhèn)里在年初重新修訂了《計(jì)劃生育工作經(jīng)費(fèi)考核辦法》，在去年的基礎(chǔ)上增加了村民自治的考核內(nèi)容；制定了《計(jì)劃生育問責(zé)追究制度》，明確了從班子成員到駐村干部的工作責(zé)任；春季活動(dòng)期間，還專門進(jìn)行了短期目標(biāo)管理，把工作責(zé)任明確到個(gè)人，有效地促進(jìn)了工作。三是全體干部的艱辛努力。從正月十六日開始，我們從春季活動(dòng)，到春夏聯(lián)動(dòng)，再到夏季活動(dòng)，計(jì)劃生育工作一直沒有停止過，全體鎮(zhèn)村干部?jī)A注了大量的心血和汗水，圍繞計(jì)劃生育工作保類進(jìn)位做了大量艱苦細(xì)致的工作。正是因?yàn)榇蠹业墓餐Γ庞形覀儸F(xiàn)在這個(gè)來之不易的比較好的形勢(shì)。二、實(shí)際工作中存在的主要問題：一是計(jì)劃生育率低。雖然上報(bào)的計(jì)劃生育率達(dá)到了95%，但實(shí)際情況卻遠(yuǎn)非如此，據(jù)計(jì)生辦統(tǒng)計(jì)，前9個(gè)月我鎮(zhèn)的實(shí)際計(jì)劃生育率僅有84%。從現(xiàn)在的報(bào)表來看，太平責(zé)任區(qū)的計(jì)生率只有87%，菊花責(zé)任區(qū)的計(jì)生率也只有92%，所以不管是實(shí)際工作還是報(bào)表數(shù)據(jù)，我們的計(jì)劃生育形勢(shì)都不容樂觀。二是綜合節(jié)育率低。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，我鎮(zhèn)前段遺留下來的結(jié)扎尾欠有39例，夏季活動(dòng)寄回的500多張?jiān)袡z證明中，有138人沒有落實(shí)上環(huán)措施，占到證明人數(shù)的25%，如果按此比例推算，全鎮(zhèn)未落實(shí)上環(huán)措施的對(duì)象將達(dá)到800人，加上本身不需落實(shí)節(jié)育措施的600多人，綜合節(jié)育措施到位率只有84%，低于責(zé)任目標(biāo)11個(gè)百分點(diǎn)。三是孕檢到位率低。到夏季活動(dòng)考核時(shí)止，全鎮(zhèn)應(yīng)參加孕檢而未參加的對(duì)象有128人，這還不包括長(zhǎng)期外逃的對(duì)象。而這些對(duì)象中，有相當(dāng)一部分對(duì)象已經(jīng)違法生育或者計(jì)劃生育懷孕，嚴(yán)重制約著我鎮(zhèn)計(jì)劃生育工作的健康發(fā)展。四是社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收到位率低。全鎮(zhèn)2006年上報(bào)和補(bǔ)報(bào)違法生育對(duì)象共57人，，征收到位率僅46%，離縣考核要求的78%還并差近30個(gè)百分點(diǎn)，下階段的工作任務(wù)非常艱巨。五是流動(dòng)人口管理到位率低。目前，絕大部分村還有30%以上的合同是假合同或無效合同，沒有一個(gè)村的合同是100%的真合同。全鎮(zhèn)有效合同簽訂率，滿打滿算最多也就50%左右。而按上級(jí)要求對(duì)每個(gè)外育齡婦女要收取500800元的保證金，要明確專人掌握其外出詳細(xì)地址和聯(lián)系電話，這兩項(xiàng)工作在上次縣局驗(yàn)收時(shí)，地址(還不是指詳細(xì)地址)%，%。單就建檔建卡率而言，%，這說明我們?cè)谄綍r(shí)連基本的情況都沒有很好掌握。六是綜合治理到位率低。6月份，鎮(zhèn)計(jì)生辦對(duì)各個(gè)綜治單位進(jìn)行督查是發(fā)現(xiàn)，除中心衛(wèi)生院嚴(yán)格按要求履行了綜治職責(zé)外，其他單位都或多或少存在問題。按要求，企業(yè)勞動(dòng)管理服務(wù)站應(yīng)在年初與各處廠礦企業(yè)簽訂流動(dòng)人口計(jì)劃生育責(zé)任管理責(zé)任書，一直到現(xiàn)在都沒有簽訂；工商所在辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照時(shí)，沒有查驗(yàn)和登記婚育證明情況；城建辦對(duì)城區(qū)流入人口疏于管理，對(duì)發(fā)現(xiàn)的計(jì)劃生育隱患也未及時(shí)向鎮(zhèn)計(jì)生辦通報(bào)；派出所，民政所等單位則主要是存在通報(bào)不及時(shí)的問題。七是出生嬰兒性別比高。幾年來，我鎮(zhèn)的出生嬰兒性別比一直維持在140左右，也就是說，每出生100個(gè)女孩，同時(shí)出生140個(gè)男孩，這意味著20年或30年之后，將有40%左右的男性無法找到合適的配偶，這將是一個(gè)非常嚴(yán)重的社會(huì)問題。而與此同時(shí)，我們的孕情跟蹤管理形同虛設(shè)，持證懷孕對(duì)象孕情消失后，責(zé)任區(qū)沒及時(shí)展開調(diào)查，沒有落實(shí)相關(guān)的調(diào)查材料。三、當(dāng)前應(yīng)做好的幾項(xiàng)工作：(一)要進(jìn)一步澄清底子當(dāng)前至少要澄清以下兩個(gè)方面的底子：第一是孕檢四術(shù)底子。只有把未到位的孕檢對(duì)象，四術(shù)對(duì)象的底子澄清了，我們的工作才有針對(duì)性，才能很好地指導(dǎo)工作實(shí)踐。也只有不惜一切代價(jià)把未到位的孕檢、四術(shù)抓到位，我們今后的工作才能向好的方向，一步一個(gè)腳印走下去。第二是特殊對(duì)象底子。也就是我們排查出來的離上級(jí)要求還有差距，需要我們認(rèn)認(rèn)真真做出迎檢預(yù)案的對(duì)象。只有把這些對(duì)象的底子澄清了，我們的迎檢工作才能做到點(diǎn)子上，才能真正做到心中有數(shù)，才能打有把握之仗。(二)要狠抓工作重點(diǎn)