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正文內(nèi)容

3三項整頓簡報(編輯修改稿)

2025-10-13 15:59 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 委的決策部署上來,確保政令暢通;樹立全心全意為人民服務(wù)的服務(wù)理念;教育職工樹立以中心為家,倡導(dǎo)“中心興我榮、中心衰我恥”觀念,增強干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和使命感,增強凝聚力,加快疾控事業(yè)發(fā)展。著力解決政治紀律、工作紀律、廉潔自律方面存在的問題,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民思想,進一步建立健全各項規(guī)章制度,完善監(jiān)督機制,認真執(zhí)行各項規(guī)章,嚴禁吃拿卡要,杜絕酒后上崗和工作場所吸煙,確保疾控工作有序開展。著力解決服務(wù)意識不強、質(zhì)量不高、行為不規(guī)范的問題,牢固樹立正確的事業(yè)觀、工作觀,進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,健全醫(yī)德考評機制,嚴格落實《薊縣衛(wèi)生局文明服務(wù)規(guī)范》,弘揚正氣,改進工作。四、實施步驟本著“學(xué)習(xí)求深、查擺求真、整改求實、面貌求新”的要求,以“強素質(zhì)、樹形象、求突破、創(chuàng)一流”為目標(biāo),2011年3月開始至5月深入細致的開展“三項整頓”教育活動?;顒影?個階段8個環(huán)節(jié)有序推進。第一階段:學(xué)習(xí)動員階段。(3月1日至3月31日)召開領(lǐng)導(dǎo)班子和科主任會,結(jié)合本中心實際,研究制定“三項整頓”教育活動實施方案,召開動員大會,提高干部職工對“三項整頓”教育活動的認識,引導(dǎo)干部職工統(tǒng)一思想,明確“三項整頓”教育活動的必要性和重要性,增強干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和緊迫感。制定詳細的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,組織中心全體人員認真學(xué)習(xí),中心組織2次集中學(xué)習(xí),每次4學(xué)時;以科室為單位每周五下午組織學(xué)習(xí),以黨小組為單位每周四組織黨員學(xué)習(xí),單位統(tǒng)一印制發(fā)放筆記本,每名職工都要做好讀書筆記和寫出一篇心得體會,以科室和黨小組為單位進行交流。按時參加縣衛(wèi)生局組織的“一個報告會、一場電影、一次演講、一堂講座”活動,如開展“從我做起,創(chuàng)先爭優(yōu),文明服務(wù)”演講比賽,每個科室內(nèi)部演講的基礎(chǔ)上評選出1名職工參加中心演講比賽,經(jīng)過評選中心推薦2名優(yōu)勝者參加衛(wèi)生局組織的演講比賽;組織職工觀看電影《醫(yī)生的假日》等。通過學(xué)習(xí)教育,使廣大干部職工認清當(dāng)前面臨的形勢和任務(wù),把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府和和局黨委的決策部署上,樹立做好本職工作的信心和決心。第二階段:查擺問題階段。(4月1日至4月15日)領(lǐng)導(dǎo)班子和個人要對照整頓要求,認真剖析在思想、紀律、作風(fēng)方面存在的問題。領(lǐng)導(dǎo)班子按照“五個好”標(biāo)準(zhǔn),重點圍繞中心管理、學(xué)科建設(shè)、服務(wù)水平、環(huán)境整治、完善制度等方面找差距,查問題,并與周邊區(qū)縣和先進地區(qū)比較,是否真正達到創(chuàng)先爭優(yōu);領(lǐng)導(dǎo)干部要針對理想信念、服務(wù)意識、發(fā)揮帶頭人作用、民主作風(fēng)、廉潔自律方面查找問題;黨員干部重點按照“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn),在工作中是否起到了先鋒模范作用;職工重點圍繞大局觀念、理論業(yè)務(wù)和知識學(xué)習(xí)、兩個規(guī)范的落實、同事間團結(jié)協(xié)作、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面查擺問題,樹立比學(xué)趕幫超思想,爭創(chuàng)一流佳績。一是通過組織干部深入基層、深入群眾,走訪群眾、座談交流、問卷調(diào)查,廣泛征求意見和建議。二是召開支部會、黨小組會,集中查擺領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部存在的問題和不足,研究制定具體的整改方案,明確整改內(nèi)容、整改措施和整改時限,落實整改責(zé)任。三是召開職工會,所有干部職工要結(jié)合自己的學(xué)習(xí)和工作實際,采取自己查、群眾評、領(lǐng)導(dǎo)點、組織幫的辦法,逐人查擺個人在思想紀律作風(fēng)等方面存在的主要問題和不足,制定整改措施、整改方案報領(lǐng)導(dǎo)小組審核后監(jiān)督落實。對查找問題進行歸納梳理,邊查邊改,領(lǐng)導(dǎo)班子以檢查分析問題、理清整頓思路、明確改進措施為重點寫出分析檢查報告。第三階段:整改提高階段。(4月16日至5月15日)(一)制定整改落實方案。以分析檢查報告為依據(jù),針對查擺出來的突出問題,把整改措施具體化、責(zé)任化,明確整改項目、整改目標(biāo)和時限、整改措施、整改責(zé)任,并向職工公布,做出公開承諾,接受群眾的監(jiān)督。職工個人也要根據(jù)查擺出來的問題制定個人改進措施,并在科室內(nèi)、黨小組內(nèi)或向領(lǐng)導(dǎo)小組公開,主動接受監(jiān)督。(二)集中解決突出問題。按照整改落實方案集中進行整改,建立和完善思想、紀律和作風(fēng)建設(shè)的長效機制。各科室要緊緊圍繞縣衛(wèi)生局對今年工作的總體部署,針對剖析查擺出的問題,堅持“突出針對性、注重可行性、務(wù)求實效性”的原則,先急后緩、先易后難,對馬上能夠解決的問題,集中精力立即予以解決;對一時難以解決的問題,創(chuàng)造條件限時解決。要把整改情況在一定范圍內(nèi)公布,自覺接受群眾監(jiān)督。(三)建章立制。對剖析存在的問題,從機制體制上查找原因,不斷完善制度,健全措施,達到用制度管人、管事的目的。在原有各項制度基礎(chǔ)上,制定并落實《薊縣疾病預(yù)防控制中心績效工資考核方案》、《薊縣疾病預(yù)防控制中心職工崗位職責(zé)》、《考勤及請銷假制度》、《車輛使用管理規(guī)定》、《業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度》、《全員值班制度》、《待客登記制度》、《文明服務(wù)規(guī)范》,進一步強化內(nèi)部管理,規(guī)范中心各項工作。同時理順監(jiān)督考核機制,責(zé)任到人,發(fā)現(xiàn)問題,一查到底,嚴肅追究責(zé)任;并與與績效工資直接掛鉤,對三項整頓工作中作出突出成績的科室和個人給予獎勵表彰。第四階段:總結(jié)驗收階段。(5月16日至5月31日)在全面完成前三個階段的基礎(chǔ)上,中心領(lǐng)導(dǎo)小組進行一次回頭看,對單位“三項整頓”工作進行一次自查,及時發(fā)現(xiàn)和
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