【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 神，根據(jù)市委、市政府《關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“八不準(zhǔn)”規(guī)定》和《市衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境實(shí)施方案》精神，進(jìn)一步推進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)展環(huán)境建設(shè)，樹(shù)立良好行業(yè)形象，特制定本方案。指導(dǎo)思想深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為統(tǒng)領(lǐng)，以實(shí)施醫(yī)療惠民工程為抓手，以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以干部作風(fēng)建設(shè)為突破口，進(jìn)一步強(qiáng)化“抓環(huán)境就是抓發(fā)展”的理念，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化工作責(zé)任，提高工作效能，規(guī)范服務(wù)行為，提升服務(wù)能力，推動(dòng)全縣衛(wèi)生事業(yè)的科學(xué)發(fā)展、跨越趕超，為建設(shè)幸福欒城做出貢獻(xiàn)。主要舉措（一）優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境。深入開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng)，繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生整治工作，鞏固潔、齊、美成果。深入開(kāi)展“醫(yī)療窗口亮起來(lái)”活動(dòng)，醫(yī)務(wù)人員統(tǒng)一著裝、儀容儀表整潔，佩戴胸牌（卡）上崗。按照“最近距離、最短時(shí)間、最便捷服務(wù)”的理念，積極開(kāi)展“一站式”門診建設(shè)，提供全過(guò)程導(dǎo)診、咨詢和診治等服務(wù)。積極推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，探索推行志愿者服務(wù)，為患者提供全過(guò)程、無(wú)縫隙優(yōu)質(zhì)服務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)“四合理”制度，加大推行預(yù)約診療服務(wù)、臨床路徑和單病種質(zhì)量費(fèi)用綜合管理力度，抓好臨床檢驗(yàn)檢測(cè)結(jié)果互認(rèn)，縮短平均住院日，進(jìn)一步減輕群眾用藥負(fù)擔(dān)。深入開(kāi)展“患者安全目標(biāo)”行動(dòng)，嚴(yán)格醫(yī)療質(zhì)量管理，加強(qiáng)院內(nèi)感染控制，舉辦醫(yī)務(wù)人員崗位技能比武，確保患者就醫(yī)安全。嚴(yán)格落實(shí)每周二院長(zhǎng)接待日制度，暢通醫(yī)患溝通渠道，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。繼續(xù)開(kāi)展便民惠民服務(wù)活動(dòng)，把5月份確定為“優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升月”，開(kāi)展縣、鄉(xiāng)兩級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作巡查，利用簡(jiǎn)報(bào)進(jìn)行通報(bào)。（二）優(yōu)化政務(wù)環(huán)境。按照“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)、充分授權(quán)”原則，行政許可、非行政許可和行政監(jiān)管事項(xiàng)全部納入行政服務(wù)中心辦理，對(duì)流程進(jìn)行再造，縮短辦理時(shí)間。對(duì)工作人員充分授權(quán)，堅(jiān)決杜絕“只掛號(hào)、不看病”的“體外循環(huán)”現(xiàn)象。審批事項(xiàng)（案卷）做到隨到隨批，事不過(guò)三日。制定各崗位“提質(zhì)、提速、提效”工作標(biāo)準(zhǔn)，建立清晰的責(zé)任制度，編制明確的工作流程圖。上半年，集中開(kāi)展“提效能、強(qiáng)服務(wù)、創(chuàng)一流、促發(fā)展”主題教育，深入群眾和管理相對(duì)人廣泛征求意見(jiàn)。自覺(jué)遵守市委“八不準(zhǔn)”和衛(wèi)生系統(tǒng)“二十不準(zhǔn)”規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、請(qǐng)銷假等制度。加大監(jiān)督檢查力度，對(duì)“庸懶散”現(xiàn)象實(shí)行“零容忍”、“零放縱”，并嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。對(duì)重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工作進(jìn)行督辦，明確完成時(shí)限，實(shí)行倒排工期，掛圖提醒，確保在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不折不扣地完成。加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，深入開(kāi)展“如何做一名合格機(jī)關(guān)干部”和“我為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)一策”大討論活動(dòng)。全面落實(shí)“一線工作法”，把每個(gè)單月確定為“調(diào)研月”，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層不少于10天。嚴(yán)格執(zhí)行逢單月為“無(wú)會(huì)月”制度，建立重大工作督辦制度，確保重點(diǎn)工作落實(shí)到位。深入推進(jìn)權(quán)力公開(kāi)運(yùn)行機(jī)制建設(shè)，加大政務(wù)公開(kāi)力度，規(guī)范工程和醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)，做到公開(kāi)、公正、公平。（三）優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境。進(jìn)一步規(guī)范衛(wèi)生行政處罰行為，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)，做到執(zhí)法主體合法、執(zhí)法程序正當(dāng)、執(zhí)法手續(xù)完備、執(zhí)法文書規(guī)范、適用法律準(zhǔn)確。嚴(yán)格執(zhí)行“兩告知一簽字”制度，凡未出示執(zhí)法證件，未公開(kāi)處罰依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)和程序，未事先履行告知義務(wù)，未給予整改時(shí)間的，不得對(duì)企業(yè)實(shí)施處罰。完善《市衛(wèi)生行政處罰自由裁量辦法和標(biāo)準(zhǔn)》，落實(shí)“首次發(fā)現(xiàn)違法行為不處罰”制，開(kāi)展“說(shuō)理式執(zhí)法”，沒(méi)有造成危害后果的，以批評(píng)教育為主。進(jìn)一步暢通投訴舉報(bào)渠道，加大明查暗訪力度，嚴(yán)查野蠻執(zhí)法、徇私枉法、執(zhí)法犯法等行為。（四）優(yōu)化穩(wěn)定環(huán)境。進(jìn)一步加強(qiáng)應(yīng)急能力建設(shè)，快速、有序、高效處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件。加強(qiáng)精神疾病防治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，摸清精神病患者底數(shù)，做好重性精神疾病患者管理。全力做好結(jié)核病、艾滋病、手足口病等重點(diǎn)傳染病的防控，嚴(yán)防疫情暴發(fā)和流行。深化“平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作，扎實(shí)推進(jìn)醫(yī)患糾紛第三方協(xié)調(diào)處置機(jī)制建設(shè)，有效處理醫(yī)療糾紛與事故。認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任和主體責(zé)任，定期開(kāi)展隱患排查治理，做到不留死角、不留盲區(qū)。加強(qiáng)消防安全管理，杜絕火災(zāi)隱患事故。對(duì)重大危險(xiǎn)源安排專人24小時(shí)嚴(yán)密監(jiān)控和防范，確保萬(wàn)無(wú)一失。高度重視防范恐怖破壞活動(dòng)，強(qiáng)化對(duì)重要部門、重點(diǎn)部位的安全保衛(wèi)。認(rèn)真落實(shí)維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，本著“抓小、抓早、抓苗頭”的原則，定期開(kāi)展矛盾糾紛排查活動(dòng)，摸清職責(zé)范圍內(nèi)的矛盾糾紛、上訪戶以及可能發(fā)生的信訪隱患，逐一登記造冊(cè)，做到底數(shù)清、情況明。暢通信訪渠道，及時(shí)化解各類糾紛。對(duì)安全生產(chǎn)和信訪案件進(jìn)行集中排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患苗頭，落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)，明確解決時(shí)限，及時(shí)予以化解，營(yíng)造一個(gè)和諧穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境。保障措施（一）健全組織，強(qiáng)化責(zé)任。各單位切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，與開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、“三好一滿意”活動(dòng)、“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)患”活動(dòng)和以劉瓊芳精神為主體的醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神教育相結(jié)合，抓好制定本單位優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方案。特別是主要領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人，要親自部署、親自協(xié)調(diào)；每一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員要按照分工明確責(zé)任、細(xì)化任務(wù)、狠抓落實(shí)，確保取得實(shí)效。縣衛(wèi)生局有關(guān)科室要做好安排部署和協(xié)調(diào)制度，確保此項(xiàng)工作有力有序有效推進(jìn)。（二）注重宣傳，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。要進(jìn)一步加大宣傳力度，多角度、全方位宣傳優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要意義，動(dòng)員廣大干部職工積極投身到發(fā)展環(huán)境建設(shè)當(dāng)中。要探索方法，把握規(guī)律，研究建立長(zhǎng)效機(jī)制，提升服務(wù)質(zhì)量，提高工作效能。要及時(shí)總結(jié)和宣傳優(yōu)化發(fā)展環(huán)境過(guò)程中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)營(yíng)造“人人關(guān)心發(fā)展環(huán)境，事事關(guān)乎衛(wèi)生行業(yè)形象”的濃厚氛圍。（三）搞好督導(dǎo)，確保實(shí)效?？h衛(wèi)生局有關(guān)科室要加大督察力度，每月至少進(jìn)行一次明查暗訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)影響發(fā)展環(huán)境的問(wèn)題，情節(jié)嚴(yán)重的要嚴(yán)肅處理，每季度通報(bào)一次情況，并將檢查結(jié)果作為各單位年終評(píng)先的主要依據(jù)。各單位要加大對(duì)服務(wù)、效能、效率方面的檢查力度，并建立問(wèn)題整改銷號(hào)制度和工作臺(tái)賬，明確責(zé)任人，做到發(fā)現(xiàn)一個(gè)、解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)，努力在解決影響發(fā)展環(huán)境的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和難點(diǎn)問(wèn)題上取得突破性進(jìn)展。環(huán)保工作方案4根據(jù)烏審旗社管委辦公室的要求，為確保我局社會(huì)管理創(chuàng)新工作的有序推進(jìn)，取得成效，現(xiàn)特制定工作實(shí)施方案如下：一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“跨越發(fā)展、富民強(qiáng)旗”的總體要求，著力解決影響我旗社會(huì)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問(wèn)題，構(gòu)建“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的社會(huì)建設(shè)和管理新格局，為我旗經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造平安和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。二、工作目標(biāo)按照社會(huì)管理人性化，公共服務(wù)均等化、環(huán)保工作高效化的要求，切實(shí)把推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的保障工程、鞏固黨的執(zhí)政地位的基礎(chǔ)工程、維護(hù)廣大人民群眾根本利益的民心工程。通過(guò)深入研究社會(huì)管理規(guī)律，創(chuàng)新社會(huì)管理思路、方法和手段，進(jìn)一步完善社會(huì)管理體系，提高社會(huì)管理效能，營(yíng)造安全穩(wěn)定的治安環(huán)境、公平競(jìng)爭(zhēng)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境、規(guī)范有序的法治環(huán)境、安居樂(lè)業(yè)的生活環(huán)境，為烏審旗跨越式發(fā)展打牢堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。以全旗社會(huì)建設(shè)的實(shí)際成效推動(dòng)社會(huì)治安綜合治理工作取得新進(jìn)展，全面推進(jìn)平安建設(shè)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，不僅使全旗的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式上升到一個(gè)新的層次，更使烏審旗邁向一條科學(xué)發(fā)展之路。三、方法步驟社會(huì)管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)工作分準(zhǔn)備動(dòng)員、實(shí)施推進(jìn)、查缺補(bǔ)漏和鞏固提高四個(gè)階段逐步推進(jìn)。第一階段（20xx年5月30日—6月30日），制定方案，組織動(dòng)員，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、創(chuàng)新社會(huì)管理工作動(dòng)員大會(huì)，落實(shí)工作責(zé)任。第二階段（20xx年6月30日—7月30日），落實(shí)保障，實(shí)踐探索。第三階段（20xx年7月30日—10月30日），攻堅(jiān)克難，積極推進(jìn)。針對(duì)加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、創(chuàng)新社會(huì)管理工作中的突出問(wèn)題進(jìn)行專題研究，有針對(duì)性地制定解決問(wèn)題的方案，創(chuàng)新社會(huì)管理工作方法。第四階段（20xx年10月30日—12月30日），鞏固完善，形成機(jī)制。認(rèn)真分析研究新形勢(shì)下加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、創(chuàng)新社會(huì)管理工作的規(guī)律特點(diǎn)，認(rèn)真總結(jié)社會(huì)建設(shè)社會(huì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固試點(diǎn)工作成果。四、試點(diǎn)工作組織保障和責(zé)任分工（一）明確責(zé)任，突出重點(diǎn)。環(huán)保局成立社會(huì)管理創(chuàng)新綜合工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由環(huán)保局局長(zhǎng)趙連軍同志為組長(zhǎng)，局副局長(zhǎng)王林同— 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—志、勝利同志為副組長(zhǎng)，各股、室、站、負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室環(huán)保局辦，由副組長(zhǎng)勝利兼任辦公室主任，由王冰同志具體辦公。全局要按照旗委、旗人民政府的部署，結(jié)合部門職能和工作實(shí)際，認(rèn)真查找工作中的難點(diǎn)和問(wèn)題，制定詳細(xì)的工作方案，突出工作重點(diǎn)，明確責(zé)任和工作耐限，采取有力措施，確保取得成效。（二）協(xié)調(diào)配合，增強(qiáng)合力。要按照“黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，政法綜治維穩(wěn)組織協(xié)調(diào)、各有關(guān)部門齊抓共管，全社會(huì)整體聯(lián)動(dòng)，廣大群眾積極參與”的具體要求抓好社會(huì)管理創(chuàng)新工作。全局各股室站要增強(qiáng)大局觀念，建立健全工作制度，搞好溝通協(xié)調(diào)，既各司其職、各負(fù)其責(zé)，又相互支持、主動(dòng)配合，堅(jiān)決杜絕推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，群策群力完成好所承擔(dān)的任務(wù)。（三）強(qiáng)化督查，確保實(shí)效。局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要抓好創(chuàng)新工作的監(jiān)督檢查，加強(qiáng)檢查指導(dǎo)，定期通報(bào)工作進(jìn)度，對(duì)社會(huì)管理創(chuàng)新工作不落實(shí)、工作任務(wù)沒(méi)有完成的，堅(jiān)決追究相關(guān)科室和人員責(zé)任。社會(huì)管理創(chuàng)新工作納入全年目督考核項(xiàng)目，并作為年終崗位目標(biāo)考核和的重要內(nèi)容，對(duì)社會(huì)管理創(chuàng)新沒(méi)有通過(guò)考核的，所在科室和人員年終考核不得評(píng)定為優(yōu)秀。強(qiáng)化督查落實(shí)，強(qiáng)力推動(dòng)工作部署，真正落到實(shí)處、取得實(shí)效。烏審旗環(huán)保局xxx年六月一日環(huán)保工作方案5活動(dòng)整改提高階段工作方案根據(jù)先組發(fā)（20xx）11號(hào)《關(guān)于做好第一批先進(jìn)性教育活動(dòng)整改提高階段工作的通知》和市委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組的有關(guān)通知精神，結(jié)合環(huán)保工作實(shí)際，現(xiàn)就我局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)整改提高階段工作提出如下方案：一、總體要求各支部和廣大黨員一定要充分認(rèn)識(shí)做好整改提高階段工作的重要性，要緊緊圍繞黨組織和黨員存在的突出問(wèn)題、影響改革發(fā)展穩(wěn)定和涉及群眾切身利益等方面的實(shí)際問(wèn)題，在“著力解決、認(rèn)真解決、切實(shí)解決”上下功夫，以飽滿的政治熱情，良好的精神狀態(tài)，求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)搞好集中整改，確保先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在效果，真正成為群眾滿意工程，以先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效促進(jìn)環(huán)保工作。二、時(shí)間安排和方法步驟整改提高階段的工作安排一個(gè)月時(shí)間。分為三個(gè)環(huán)節(jié)：（一）制定整改方案，明確整改方向（5月23日至5月30）分別制定整改措施和整改方案。黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部、領(lǐng)導(dǎo)班子和黨支部要結(jié)合在分析評(píng)議階段中征求到的意見(jiàn)和各自存在的突出問(wèn)題，分別制定出切實(shí)可行的整改措施和整改方案。整改方案的有關(guān)要求。黨員在制定個(gè)人的整改措施中，要突出如何加強(qiáng)黨員意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，如何加強(qiáng)組織紀(jì)律性、在本職崗位上發(fā)揮黨員先鋒模范作用。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的整改措施要體現(xiàn)堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民、提高領(lǐng)導(dǎo)水平、增強(qiáng)拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力以及提高處理解決復(fù)雜問(wèn)題能力等方面。黨支部在制定整改方案中，重點(diǎn)要體現(xiàn)如何健全組織生活，加強(qiáng)黨員教育管理和監(jiān)督，提高戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力等方面。領(lǐng)導(dǎo)班子要按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、正確政績(jī)觀的要求從建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等方面，找出存在的突出問(wèn)題和差距研究制定整改方案。整改方案要符合實(shí)際，針對(duì)性強(qiáng)，便于操作。既要明確長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，也要提出階段性要求；既要有明確目標(biāo)，又要有解決問(wèn)題的具體措施和辦法，既要有整改措施，又要把整改責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)部門（單位）和責(zé)任人。每個(gè)單位（支部）都要形成整改任務(wù)分解表。整改措施和方案的審核備案。黨員個(gè)人的整改措施由所在支部審核；各單位的整改方案由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，報(bào)局先進(jìn)性教育辦公室備案；各支部的整改方案報(bào)機(jī)關(guān)黨委備案；局黨組的整改方案經(jīng)市委督導(dǎo)把關(guān)后，報(bào)市委先進(jìn)性教育辦公室備案。（二）強(qiáng)化整改責(zé)任，認(rèn)真進(jìn)行整改（5月31日至6月6日）把握整改的基本要求。黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要采取定期檢查、逐條解決、定期公布的辦法，狠抓整改措施的落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子在落實(shí)整改中，對(duì)具備整改條件的問(wèn)題，要馬上整改；對(duì)于群眾反映強(qiáng)烈、通過(guò)努力能夠解決的問(wèn)題，要限期整改；對(duì)那些應(yīng)該解決但由于受客觀條件限制一時(shí)解決不了的問(wèn)題，要向群眾說(shuō)明情況，采取措施逐步解決。認(rèn)真進(jìn)行整改。黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在前兩階段邊學(xué)邊改、邊議邊改的基礎(chǔ)上，繼續(xù)做好改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的工作，切實(shí)把保持先進(jìn)性的具體要求與履行崗位職責(zé)結(jié)合起來(lái)，在各自的崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。努力在堅(jiān)定理想信念、提高素質(zhì)上見(jiàn)實(shí)效，在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展上見(jiàn)實(shí)效，在統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)利益、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定、建設(shè)和諧社會(huì)上見(jiàn)實(shí)效，在密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系、為群眾謀利益、解難題上見(jiàn)實(shí)效，在勤政、廉政方面見(jiàn)實(shí)效。實(shí)行整改責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨支部的整改措施，要實(shí)行整改責(zé)任制，即由整改措施的責(zé)任人負(fù)責(zé)對(duì)每項(xiàng)整改措施進(jìn)行“責(zé)任”落實(shí)，對(duì)沒(méi)有極特殊原因，使整改措施沒(méi)有按時(shí)、按計(jì)劃完成的，要追究有關(guān)“責(zé)任人”或責(zé)任部門（單位）的責(zé)任。（三）公布整改情況，接受群眾監(jiān)督（6月7日至6月14日）公布整改情況的范圍。局黨組的整改方案、整改措施和整改結(jié)果在全局干部職工范圍內(nèi)進(jìn)行公布；支部的整改方案、整改措施和整改結(jié)果在支部范圍內(nèi)進(jìn)行公布；黨員個(gè)人的整改方案、整改措施和整改結(jié)果在所科室和支部范圍內(nèi)進(jìn)行公布。通報(bào)整改措施的落實(shí)。整改提高階段基本結(jié)束后，各單位要召開(kāi)一次專題組織生活會(huì)，向廣大黨員和群眾通報(bào)本單位先進(jìn)性教育活動(dòng)的整改情況和成果，肯定成績(jī)，找出差距，進(jìn)一步搞好整改。接受群眾評(píng)價(jià)。整個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)基本結(jié)束前，將對(duì)各單位保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)情況進(jìn)行群眾滿意度測(cè)評(píng)。各支部要及時(shí)把廣大黨員在先進(jìn)性教育活動(dòng)中激發(fā)出的熱情和干勁引導(dǎo)到立足本職，做好各項(xiàng)工作上來(lái)。要把整改與做好當(dāng)前各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，真正把開(kāi)展先進(jìn)性教育作為促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定和構(gòu)建和諧社會(huì)的強(qiáng)大動(dòng)力和重要契機(jī)。（四）鞏固教育成果，建立長(zhǎng)效機(jī)制（6月14日后）深化主題實(shí)踐活動(dòng)。各支部要緊密聯(lián)系各自教育活動(dòng)的實(shí)踐，著眼于做大做強(qiáng)環(huán)保系統(tǒng)的“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”活動(dòng)，創(chuàng)新活動(dòng)載體，豐富活動(dòng)內(nèi)涵，切實(shí)把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，發(fā)揮黨員先鋒模范作用落實(shí)到實(shí)處。表彰和宣傳先進(jìn)典型。各單位要注意總結(jié)先進(jìn)典型的事跡，