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正文內(nèi)容

供銷社為官不為問題自查自糾情況報告_1(編輯修改稿)

2024-10-13 13:08 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 點項目建設(shè)責(zé)任目標(biāo)落實情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,著力解決市、縣級政府和相關(guān)部門工作推動不力,項目建設(shè)進(jìn)展遲緩,在前期工作、土地、規(guī)劃、環(huán)評、建設(shè)環(huán)境、政策落實等方面服務(wù)保障不積極、不到位等問題,嚴(yán)肅查處在項目建設(shè)中設(shè)置門檻、障礙等失職瀆職行為。(牽頭部門:省政府重點項目辦、省發(fā)展改革委)(三)行政審批制度改革中的突出問題。重點監(jiān)督檢查行政審批制度改革落實情況,政務(wù)公開、服務(wù)承諾、首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)、責(zé)任追究等制度執(zhí)行情況,著力解決改革進(jìn)展遲緩、審批環(huán)節(jié)過多、辦事效率低下、證明過多過濫等問題,嚴(yán)肅查處冷硬橫推、吃拿卡要等違規(guī)違紀(jì)行為。(牽頭部門:省編辦)(四)涉農(nóng)資金管理和使用領(lǐng)域突出問題。重點對涉農(nóng)資金申請、撥付、管理、使用中的突出問題進(jìn)行監(jiān)督檢查,著力解決虛報冒領(lǐng)、撥付不足額不及時、擅自變更實施項目、招投標(biāo)執(zhí)行效率低等問題,嚴(yán)肅查處違規(guī)審批、貪污截留、擠占挪用、違規(guī)招投標(biāo)等違規(guī)違紀(jì)行為。(牽頭部門:省財政廳、發(fā)展改革委)(五)涉教領(lǐng)域違規(guī)辦學(xué)、招生、收費等突出問題。重點對各級教育、發(fā)展改革等涉教部門履行監(jiān)管職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,著力解決學(xué)校招生、聯(lián)合辦學(xué)、教學(xué)安排、學(xué)籍管理、收費、招生考試等方面的突出問題,嚴(yán)肅查處監(jiān)管失職瀆職、違規(guī)辦學(xué)、教育亂收費、高招舞弊等違規(guī)違紀(jì)行為。(牽頭部門:省教育廳、發(fā)展改革委)(六)醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的突出問題。重點對藥品集中招標(biāo)采購改革、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革及履行醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,著力解決檢查、用藥、治療、藥品器械招標(biāo)采購等方面的突出問題,嚴(yán)肅查處涉醫(yī)貪腐、收受紅包和吃回扣、違規(guī)和非法接受捐贈、借集中配送形成壟斷等違規(guī)違紀(jì)行為。(牽頭部門:省衛(wèi)生計生委)(七)環(huán)保領(lǐng)域侵害群眾利益突出問題。重點監(jiān)督檢查各級環(huán)保部門履行監(jiān)管職責(zé)情況,著力解決偷排偷放廢水、廢氣、固體廢物等損害群眾利益的突出問題,嚴(yán)肅查處政府屬地管理責(zé)任不落實、部門監(jiān)管責(zé)任缺失等失職瀆職行為,促進(jìn)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)。(牽頭部門:省環(huán)保廳)(八)食品藥品安全監(jiān)管領(lǐng)域突出問題。督促市、縣級政府落實食品安全屬地管理責(zé)任,完善食品藥品安全監(jiān)管體系。督促有關(guān)監(jiān)管部門嚴(yán)格落實食品藥品安全責(zé)任目標(biāo)管理制度,建立健全食品藥品安全監(jiān)管責(zé)任追究機(jī)制,重點解決兩超一非(超范圍、超限量使用食品添加劑和在食品中違法添加非食用物質(zhì))、食品塑化劑、食品標(biāo)簽標(biāo)識、保健食品四非(非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營、非法添加和非法宣傳)等帶有行業(yè)潛規(guī)則性質(zhì)的突出問題,嚴(yán)肅查處監(jiān)管不力、推諉扯皮、慵懶散軟等失職瀆職行為。(牽頭部門:省食品藥品監(jiān)管局)各省轄市、省直管縣(市)政府在完成省定任務(wù)的基礎(chǔ)上,可根據(jù)工作需要,圍繞本地重大決策部署的貫徹落實情況,開展相應(yīng)監(jiān)督檢查活動。五、方法步驟和工作措施(一)方法步驟。將開展專項治理活動與三嚴(yán)三實專題教育、三查三保活動緊密結(jié)合,做到同推進(jìn)、同檢查、同落實、同總結(jié)。共分為四個階段:(8月1日8月20日)。通過專題會、座談會、視頻會等形式,對本地、本部門、本系統(tǒng)、本行業(yè)開展專項治理活動進(jìn)行部署。(8月21日9月30日)。各級政府、各部門、各相關(guān)單位對本地、本部門、本系統(tǒng)、本行業(yè)懶政怠政、為官不為問題進(jìn)行自查自糾,建立整改臺賬,逐項整改落實。(10月1日11月30日)。各級監(jiān)察部門和糾風(fēng)部門組織明察暗訪小組,對自查自糾情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行調(diào)研、分析、問責(zé)、查處、通報。(12月1日12月31日)??偨Y(jié)專項治理工作經(jīng)驗、做法,進(jìn)一步完善治理懶政怠政、為官不為問題的制度、措施,健全長效工作機(jī)制。(二)工作措施。各級政府、各部門、各相關(guān)單位要將專項治理活動與三嚴(yán)三實專題教育相結(jié)合,進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員干部的思想教育,堅定理想信念,強(qiáng)化為民宗旨,牢固樹立為民意識、擔(dān)當(dāng)意識、責(zé)任意識、紀(jì)律意識,切實做到三嚴(yán)三實。各級監(jiān)察部門和糾風(fēng)部門要將明察暗訪作為發(fā)現(xiàn)問題的重要途徑,認(rèn)真組織開展明察暗訪活動。要組織機(jī)關(guān)干部、人大代表、政協(xié)委員、民主黨派人士以及工人、農(nóng)民、市民等群眾代表,深入各省轄市、縣(市、區(qū))機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門行業(yè)辦事窗口等進(jìn)行明察暗訪,對問題突出、群眾反映強(qiáng)烈的部門和單位進(jìn)行重點抽查。要注重發(fā)揮輿論監(jiān)督作用,對明察暗訪發(fā)現(xiàn)的問題、專項治理取得的成效,全景式反饋給社會公眾,在全社會凝聚正風(fēng)肅紀(jì)的正能量。各級政府、各部門、各相關(guān)單位要認(rèn)真做好自查自糾工作,對發(fā)現(xiàn)的問題建立工作臺賬、逐項整改、逐一銷號,確保全面糾正到位。要加大對懶政怠政、為官不為問題的查處力度,該通報批評的,要及時通報。該給予組織處理的,要及時處理。該移交監(jiān)察機(jī)關(guān)的,要及時移交。各級監(jiān)察部門和糾風(fēng)部門要暢通信訪舉報渠道,對發(fā)現(xiàn)的重大問題線索,要積極組織有關(guān)部門依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅查辦,對違紀(jì)人姓名、單位、職務(wù)、違紀(jì)事實、處理決定等進(jìn)行內(nèi)部通報或公開曝光。省政府各部門、各相關(guān)單位要建立健全專項治理情況匯總、報告工作制度,每月10日前將上月工作開展、問題查處、案件查辦等情況報送省監(jiān)察廳、省政府糾風(fēng)辦(聯(lián)系人及電話XX、XX,XXXX、XXXX)。各級監(jiān)察部門和糾風(fēng)部門要加強(qiáng)調(diào)查研究,強(qiáng)化對不敢為、不會為、不想為等突出問題的調(diào)研分析,廣泛選取對象,規(guī)范調(diào)研程序,確保公開、公平、公正,為分析黨員干部作風(fēng)建設(shè)狀況、持續(xù)深化專項治理提供依據(jù)。六、工作要求(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),落實主體責(zé)任。為確保專項治理活動順利開展,省政府建立河南省懶政怠政為官不為問題專項治理活動聯(lián)席會議制度(聯(lián)席會議成員名單附后)。各級政府、各部門、各相關(guān)單位要切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合各自工作實際,迅速制定落實方案,扎實推進(jìn)專項治理工作,形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。(二)強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé),落實監(jiān)督責(zé)任。各級監(jiān)察部門和糾風(fēng)部門要立足職能定位,堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,對群眾反映強(qiáng)烈的不敢為、不會為、不想為等懶政怠政、為官不為問題嚴(yán)肅查處。對發(fā)生重要案件、久拖不辦或查處不到位的地方或部門,要實行一案雙查,不僅要追究直接責(zé)任,還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。不僅要追究主體責(zé)任,還要追究監(jiān)督責(zé)任,確保監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)落到實處。(三)強(qiáng)化糾建并舉,落實糾風(fēng)責(zé)任。各級政府、各部門、各相關(guān)單位要認(rèn)真落實誰主管、誰負(fù)責(zé)、管行業(yè)必須管行風(fēng)的糾風(fēng)工作責(zé)任制,強(qiáng)化問題導(dǎo)向,堅持糾建并舉,健全糾正懶政怠政、為官不為問題的長效機(jī)制。要著力解決不敢為問題,建立完善敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的工作機(jī)制。著力解決不會為問題,建立完善業(yè)務(wù)能力提升工作機(jī)制。著力解決不想為問題,建立完善強(qiáng)化宗旨意識的工作機(jī)制,切實做到在治理中整改、在整改中提升、在提升中深化、在深化中堅持。第四篇:為官不為自查自糾報告_1為官不為自查自糾報告為官不為自查自糾
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