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正文內(nèi)容

勞務隊新員工培訓知識確認試卷(編輯修改稿)

2025-10-13 11:50 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 勞務收入。完工百分比法,是指按照勞務的完成程序確認收入和費用的方法。完工百分比法確認收入。僅適用于提供勞務的交易,當勞務提供活動的開始和完成分屬于不同的會計,為準確地反映每一個會計的收入、費用和利潤情況,企業(yè)應在資產(chǎn)負債表日按勞務的完成程度確認收入和費用。根據(jù)會計制度,提供勞務的交易結果能否可靠估計,依據(jù)以下條件進行判斷;如同時滿足以下條件,則交易的結果能夠可靠地估計。勞務總收入一般根據(jù)雙方簽訂的合同或協(xié)議注明的交易總金額確定。隨著勞務的不斷提供,可能會根據(jù)實際情況增加或減少交易總金額,企業(yè)應及時調(diào)整勞務總收入。勞務總成本包括至資產(chǎn)負債表日止已經(jīng)發(fā)生的成本和完成勞務將要發(fā)生的成本。企業(yè)應建立完善的內(nèi)部成本核算制度和有效的內(nèi)部財務預算及報告制度,準確提供每期發(fā)生的成本。并對完成剩余勞務將要發(fā)生的成本作出科學、可靠的估計,并隨著勞務的不斷提供或外部情況的不斷變化,隨時對估計的成本進行修訂。只有當與交易相關的經(jīng)濟利益能夠流入企業(yè)時,企業(yè)才能確認收入。企業(yè)可以從接受勞務方的信譽、以往的經(jīng)驗以及雙方應結算和期限達成的協(xié)議等方面進行判斷。勞務的完成程度可以采用以下方法確定:(1)已完工作的測量。這是一種比較專業(yè)的測量法,由專業(yè)測量師對已經(jīng)完成的工作或工程進行測量,并按一定方法計算勞務的完成程度。(2)已經(jīng)提供的勞務占應提供勞務總量的比例。這種方法主要以勞務量為標準確定勞務的完成程序。(3)已經(jīng)發(fā)生的成本占估計總成本的比例。在采用完工百分比法確認收入時,收入和相關費用應按以下公式計算:本年確認的收入=勞務總收入本年末止勞務的完成程序以前已確認的收入本年確認的費用=勞務總成本本年末止勞務的完成程度以前已確認的費用不難看出,采用完工百分比法確認收入,關鍵是確定勞務的完成程度。(二)在資產(chǎn)負債表日,勞務交易的結果不能可靠地估計企業(yè)在資產(chǎn)負債表日,如不能可靠地估計所提供勞務的交易結果,亦即不能滿足上述三個條件中的任何一條,企業(yè)不能按完工百分比法確認收入。這時企業(yè)應正確預計已經(jīng)收回或將要收回的款項能彌補多少已經(jīng)發(fā)生的成本,分別以下情況進行處理: ,應按已經(jīng)發(fā)生的勞務成本金額確認收入;同時,按相同的金額結轉成本,不確認利潤。,應按能夠得到補償?shù)膭趧粘杀窘痤~確認收入,并按已經(jīng)發(fā)生的勞務成本結轉成本。確認的收入金額小于已經(jīng)發(fā)生的勞務成本的金額,確認為當期損失。,不應確主收入,但應將發(fā)生的勞務成本確認為當期費用。二、提供勞務收入的賬務處理在采用完工百分比確認勞務收入的情況下,提供勞務收入確認時,應按確定的收入金額,借記“應收賬款”、“銀行存款”等科目,貸記“主營業(yè)務收入”科目。結轉成本時,借記“主營業(yè)務成本”科目,貸記“勞務成本”科目。例22:a企業(yè)于1998年11月受托為b企業(yè)培訓的一批學員,培訓期為6個月,11月1日開學。雙方簽訂的協(xié)議注明,b企業(yè)應支付培訓費總額為60 000元,分三次支付,第一次在開學時預付;第二次在培訓期中間,即1999年2月1日支付。第三次在培訓結束時支付。每期支付20 000元。b企業(yè)已在11月1日預付第一期款項。1998年12月31日,a企業(yè)得知b企業(yè)當年效益不好,經(jīng)營發(fā)生困難,后兩次的培訓費是否能收回,沒有把握。因此a企業(yè)只將已經(jīng)發(fā)生的培訓費用30 000元(假定均為培訓人員工資費用)中能夠得到補償?shù)牟糠?即20 000)確認為收入,并將發(fā)生的30 000元成本全部確認為當年費用。a企業(yè)應作如下會計分錄:①1998年11月1日,收到b企業(yè)預付的培訓費時:借:銀行存款 20 000 貸:預收賬款 20 000 ②a企業(yè)發(fā)生成本時:借:勞務成本 30 000 貸:應付工資 30 000 ③1998年12月31日,確認收入并結轉成本:借:預收賬款 20 000 貸:主營業(yè)務收入 20 000 借:主營業(yè)務成本 30 000 貸:勞務成本 30 000 例23:某企業(yè)于1998年10月5日為客戶訂制一套軟件,工期大約5個月,合同總收入4 000 000元,至1998年12月31日發(fā)生成本2 200 000元(假定均為開發(fā)人員工資),預收賬款2 500 000元。預計開發(fā)完整軟件還將發(fā)生成本800 000元。1998年1231日經(jīng)專業(yè)測量師測量,軟件的開發(fā)完成程序為60%.1998年確認收入=勞務總收入勞務的完成程度以前已確認的收入 =4 000 000元60%0=2 400 000(元)1998年確認費用=勞務總成本勞務的完成程度以前已確認的費用 =(2 200 000+800 000)60%0 =1 800 000(元)該企業(yè)應作分錄:①發(fā)生成本時:借:勞務成本 2 200 000貸:應付工資 2 200 000 ②預收款項時:借:銀行存款 2 500 000 貸:預收賬款 2 500 000 ③確認收入:借:預收賬款 2 400 000 貸:主營業(yè)務收入 2 400 000 ④結轉成本:借:主營業(yè)務成本 1 800 000 貸:勞務成本 1 800 000 例24:某咨詢公司于1998年4月1日與客戶簽訂一項咨詢合同,合同規(guī)定,咨詢期2年,咨詢費為300 000元,客戶分三次支付,第一次在項目開始時支付,第二次在項目中期支付,第三次在項目結束時支付。估計總成本180 000元,假定成本估計十分準確,不會發(fā)生變化。發(fā)生的成本(均為咨詢?nèi)藛T工資)資料如下:年 度 1998年 1999年 2000年 合 計 發(fā)生的成本70 000 90 000 20 000 180 000 此項勞務應按時間比例確定勞務的完成程度。篇二:勞務公司的營業(yè)收入如何確定 勞務公司的營業(yè)收入如何確定 財政部、國家稅務總局關于營業(yè)稅若干政策問題的通知》(財稅[2003]16號)第三條第十二項規(guī)定,勞務公司接受用工單位的委托,為其安排勞動力,凡用工單位將其應支付給勞動力的工資和為勞動力上交的社會保險(包括養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等,下同),以及住房公積金統(tǒng)一交給勞務公司代為發(fā)放或辦理的,以勞務公司從用工單位收取的全部價款減去代收轉付給勞動力的工資和為勞動力辦理社會保險及住房公積金后的余額為營業(yè)額。建筑勞務公司是以什么確認營業(yè)收入?是收到的代收勞務費還是代收款減去代付款的差額呢?勞務服務派遣公司其營業(yè)收入包含派遣員工的工資、保險等勞務費嗎?不含的話,用工單位支付勞務費憑據(jù)是何 務派遣公司其營業(yè)收入主要是以提供有償人事服務收取的服務費。追問要分全額征收和差額征收,全額征收包含派遣員工的工資、保險等勞務費。差額征收只含管理費 ,那“全額征收”和“差額征收”是自己公司能辦的嗎?是否還要到稅務局辦理申請呢?謝謝!回答根據(jù)財稅【2003】16號文件第十二條的規(guī)定:勞務公司接受用工單位的委托,為其安排勞動力,凡用工單位將其應支付給勞動力的工資和為勞動力上交的社會保險(包括養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等,下同)以及住房公積金統(tǒng)一交給勞務公司代為發(fā)放或辦理的,以勞務公司從用工單位收取的全部價款減去代收轉付給勞動力的工資和為勞動力辦理社會保險及住房公積金后的余額為營業(yè)額。追問現(xiàn)在的問題是,這些勞動力的合同是和勞務公司簽訂的,并不是和用工單位簽訂的,那如何處
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