學(xué)工部崗位指數(shù)及責(zé)任分工(定稿)(編輯修改稿)
2024-10-13 10:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 保管銀行支票、各種有價證券和借據(jù)。第三十條負責(zé)登記現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬。第三十一條定期盤點現(xiàn)金。第三十二條定期編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。第三十三條負責(zé)編制本單位工資表。第三十四條負責(zé)出納檔案管理。出納檔案有現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬、現(xiàn)金盤點表、銀行存款余額調(diào)節(jié)表、銀行對賬單、銀行印鑒登記簿等。二OO二年三月二十一日第四篇：洗衣店崗位確定及分工洗衣店崗位確定及分工針對目前公司現(xiàn)狀，每個員工肩負艱巨的使命，一人身兼多職已經(jīng)是公司目前的發(fā)展趨勢，公司領(lǐng)導(dǎo)有力致力于提高員工待遇，提升員工滿足感和歸屬感，需要我們每個員工的共同努力，才能實現(xiàn)?，F(xiàn)對公司員工人員配置及人員工作做以下調(diào)整：店面人員安排：一、店面崗位及人員設(shè)定：1）前臺：2人2）洗衣師傅：1人3）熨衣師傅：1人4）取送衣服：1人5）店面負責(zé)人：1人店面合計人員：6人店面崗位對應(yīng)的工作內(nèi)容及崗位職責(zé)：前臺：1)崗位職責(zé)：準確無誤、保質(zhì)保量地對洗前衣物進行檢查和編號，開票清楚，計價正確，對所收物品存在的質(zhì)量問題，經(jīng)顧客確認后，應(yīng)在票據(jù)上作詳細記載。對洗后衣物進行檢查，整理，及后期包裝和妥善保管。：在有能力有時間的情況下，輔助店面做其他力所能及的工作。2)工作流程：仔細檢查每件衣物是否有破損、掉扣、搭色、拉鏈等問題（并對每件衣物作整體檢查）。：對每一件洗熨好的衣物仔細檢查，若有問題，應(yīng)返回有關(guān)人員進行再處理。若為急需處理事件，需要適當?shù)臅r候主動和客戶溝通同時，加緊跟蹤公司內(nèi)部各環(huán)節(jié)操作。洗衣工：1)崗位職責(zé)：負責(zé)按質(zhì)按量完成衣物的洗滌工作。：力所能及的其他工作。2)工作流程、褪色、搭色，及鈕扣是否完整等情況。，洗前應(yīng)嚴格按類別、顏色和污垢程度分類，并決定洗滌的程序與洗滌用品的使用。，洗燙后再裝回。，或漂白處理等特殊情況時，應(yīng)根據(jù)實際情況給予相應(yīng)處理。、有夾層衣物、帶襯衣物，一定要了解其耐水耐溫性能。若無把握，應(yīng)以衣物的邊角料作試驗處理。，取出衣物檢查洗滌質(zhì)量，未洗滌干凈的重新調(diào)出來，手工搓洗直至干凈，取出衣物后檢查洗衣機內(nèi)是否殘留小件物品。熨燙工：1)崗位職責(zé)：負責(zé)對干凈織物熨燙與折疊，并符合質(zhì)量和進度要求。2)工作流程：，發(fā)現(xiàn)衣物存在未洗凈等情況，挑揀出，并做相應(yīng)處理。、褪色、搭色，及鈕扣是否完整等情況。，掌握不同面料熨燙的不同技巧，確保熨燙質(zhì)量，不損衣物。，掛入清潔區(qū)，做到衣物挺括、清潔。取送衣服人員：1)崗位職責(zé)：負責(zé)及時準確地將潔凈的衣物送至顧客手中，按時到客戶處取衣服。2)工作流程：。，保持外貌干凈利索，不拖沓。，微笑服務(wù)，禮貌熱情。，并雙方簽字確認。，耐心的對待客戶提出的問題，若能當場解決，及時解決，針對特殊不能當場解決的事宜需禮貌告知客戶，由公司具體負責(zé)人給予接洽。3）在工作時間允許的情況下，協(xié)助店面洗衣服等其他力所能及的工作。第五篇：財務(wù)崗位分工及崗位職責(zé)財務(wù)崗位分工及崗位職責(zé)（一）、財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。參與制訂公司總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，負責(zé)銀行提款、存款業(yè)務(wù)的審批工作，負責(zé)財務(wù)人員的開導(dǎo)工作，提高工作效能，增強團隊精神。協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。組織做好財務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作和保密工作。提出直接下級崗位的用人需求，并編寫該崗位的崗位職責(zé)和任職資格，提交給總經(jīng)理
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