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正文內(nèi)容

20xx市審計(jì)局文明單位創(chuàng)建工作計(jì)劃與20xx市總工會(huì)工作計(jì)劃匯編(編輯修改稿)

2024-10-11 19:43 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 中的主力軍作用全面實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,加快建設(shè)創(chuàng)新型城市,需要全市上下的共同努力,更需要廣大職工的積極參與。要立足全局,主動(dòng)爭(zhēng)取和整合資源,積極搭建職工崗位創(chuàng)新平臺(tái),提升職工創(chuàng)新能力,在推進(jìn)創(chuàng)新型城市建設(shè)中作貢獻(xiàn)。突出領(lǐng)域創(chuàng)新,深化立功競(jìng)賽助推創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。以“企業(yè)增效、職工增收,共建共享、合作共贏”為目標(biāo),著重從工業(yè)企業(yè)、服務(wù)行業(yè)和重點(diǎn)工程建設(shè)三個(gè)層面分頭推進(jìn),深入開展富有時(shí)代特點(diǎn)的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。以“技能提升崗位創(chuàng)新”為主題,組織開展職工技能運(yùn)動(dòng)會(huì)和技能大賽,通過技能比武和崗位練兵,提升職工技能素質(zhì),實(shí)現(xiàn)技能晉升,增強(qiáng)創(chuàng)新能力。以創(chuàng)“四優(yōu)”(創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、創(chuàng)優(yōu)良管理、創(chuàng)優(yōu)異業(yè)績(jī)、創(chuàng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì))為目標(biāo),深化“工人先鋒號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng),著力建設(shè)技能型、效能型、管理型、創(chuàng)新型、和諧型的“五型”班組,全面推進(jìn)班組建設(shè)和班組競(jìng)賽。突出職工崗位創(chuàng)新,挖掘創(chuàng)新潛能助推創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。深入實(shí)施技能培訓(xùn)、技能比武、技能幫帶、技能晉級(jí)、技能帶頭人“五位一體”的技能素質(zhì)提升工程,提升職工創(chuàng)新素質(zhì),增強(qiáng)職工創(chuàng)新能力。深入推進(jìn)職工培訓(xùn)基地建設(shè),廣泛開展職工職業(yè)技能培訓(xùn),逐步完善職工技能培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),爭(zhēng)取人社部門支持,推進(jìn)工會(huì)技能培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)、鑒定、發(fā)證、晉級(jí)“一條龍”服務(wù),拓寬職工職業(yè)發(fā)展空間,推動(dòng)職工隊(duì)伍從技術(shù)熟練型向知識(shí)技能創(chuàng)新復(fù)合型轉(zhuǎn)變。深入推進(jìn)職業(yè)技能帶頭人評(píng)聘制度建設(shè),通過評(píng)聘嘉興市職業(yè)技能帶頭人,開展名師帶高徒等活動(dòng),充分發(fā)揮高技能人才在職工崗位成才、愛崗敬業(yè)、鉆研技術(shù)方面的傳、幫、帶作用,增強(qiáng)職工創(chuàng)新能力,激勵(lì)職工主動(dòng)參與科技創(chuàng)新活動(dòng)。深入推進(jìn)職工職業(yè)技能大賽和企業(yè)崗位練兵、技能比武活動(dòng),著力形成市、縣、鎮(zhèn)(街道)、基層單位(企業(yè))四級(jí)技能大賽新格局,不斷提高職工參與度,使技能大賽成為職工技能晉級(jí)的快速通道。突出素質(zhì)提升創(chuàng)新,培育高技能人才助推驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展。深入開展技術(shù)咨詢、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)協(xié)作活動(dòng),不斷完善各級(jí)工會(huì)技術(shù)服務(wù)隊(duì),幫助企業(yè)攻克技術(shù)難關(guān),進(jìn)一步提升服務(wù)層次、拓展服務(wù)內(nèi)容。深入開展“五小”(小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議)崗位創(chuàng)新活動(dòng),發(fā)揮職工群眾的聰明才智,提升經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)水平。深入開展“我為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”、“我為企業(yè)安全生產(chǎn)獻(xiàn)一計(jì)”、“我為節(jié)能減排獻(xiàn)一計(jì)”、“我為生態(tài)文明建設(shè)作貢獻(xiàn)”等合理化建議活動(dòng)活動(dòng),把操作技能、崗位創(chuàng)新、合理化建議活動(dòng)融入企業(yè)新技術(shù)推廣、新材料應(yīng)用、新工藝開發(fā)和新裝備使用中,積極推廣節(jié)能減排技術(shù)成果,促進(jìn)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的節(jié)能減排工作。深入開展以職工名字命名先進(jìn)操作法活動(dòng),推動(dòng)職工技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化,提升職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的實(shí)效性。深入開展“工人發(fā)明家”評(píng)選活動(dòng),激發(fā)職工創(chuàng)新動(dòng)力。按照人才、平臺(tái)、項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)“四位一體”的原則,以企業(yè)為依托,繼續(xù)培育一批以高技能人才、勞模先進(jìn)為骨干的高技能人才(勞模)創(chuàng)新工作室,發(fā)揮工作室在集聚企業(yè)創(chuàng)新,助推嘉興經(jīng)濟(jì)新一輪的轉(zhuǎn)型發(fā)展。三、切實(shí)維護(hù)和發(fā)展職工權(quán)益,進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)組織在促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)中的維權(quán)維穩(wěn)作用維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。全市各級(jí)工會(huì)要堅(jiān)持促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和維護(hù)職工權(quán)益相統(tǒng)一,推動(dòng)建立企業(yè)和職工利益共享機(jī)制,為建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的
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