xx鄉(xiāng)機關干部學習制度五篇(編輯修改稿)
2025-10-11 14:35 本頁面
【文章內容簡介】 記錄，年終考核檢查。，由綜合科確定學習內容并提供學習資料。，堅持理論聯(lián)系實際，學以致用，用科學的理論指導實踐，提高學習效果。在注重理論學習的同時，要加強政策、法規(guī)和科技文化知識、業(yè)務知識的學習，提高工作水平，做好本職工作。，在抓好理論學習的基礎上結合工作實踐，工作人員每年撰寫至少一篇學習體會或調研報告。，每位干部都必須自覺參加，如有特殊原因，應向分管領導請假。對既沒有特殊情況，也沒有請假的要嚴肅批評并要求作出檢查，并將缺席簽到作為年終考評依據(jù)。，不得會客、高聲喧嘩或隨意外出走動，應主動將手機等通訊工具關閉或設置靜音狀態(tài)。第三篇：機關干部學習制度一、學習內容（一）學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想；（二）學習中共中央、xx和省委、省政府、市委、市政府制定的方針和政策；（三）學習區(qū)委、區(qū)政府的重要指示、決定和重要會議精神；（四）學習社會主義市場經濟知識、現(xiàn)代科學技術知識、法律法規(guī)、金融知識等；（五）學習各項業(yè)務知識技能。二、學習形式（一）建立局機關中心學習組。中心學習組由局長、副局長、副科級干部組成。局長或副局長主持和召集中心組學習，中心組每月組織一次理論學習，也可根據(jù)實際需要臨時安排學習。（二）干部職工堅持每周二或周五集中學習。
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