20xx年護(hù)理科護(hù)士個(gè)人工作計(jì)劃范文與20xx年護(hù)理部工作計(jì)劃匯編(編輯修改稿)
2024-10-10 18:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評(píng)?？荚u(píng)方式以現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問題，提出整改措施。(三)、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫，從細(xì)節(jié)上抓起，加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書采取質(zhì)控員—護(hù)士長(zhǎng)—護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度，定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn)，增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重，強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書不歸檔。年終護(hù)理文書評(píng)比評(píng)出集體第一、二、三名。(四)加強(qiáng)護(hù)理過程中的安全管理：繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級(jí)監(jiān)控管理，科室和護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患查擺及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人，追究護(hù)士長(zhǎng)管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。2018年護(hù)理部工作計(jì)劃一、指導(dǎo)思想XX年，護(hù)理部將以鄧小平理論、以人為本，在醫(yī)院黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，積極爭(zhēng)取改善硬件設(shè)施，不斷提高全體醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)和水平，將護(hù)理部的各項(xiàng)建設(shè)推向一個(gè)新的臺(tái)階。二、工作措施（一）強(qiáng)化管理，提高質(zhì)量落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，讓全體醫(yī)務(wù)工作人員明確各自的工作職責(zé)，通過實(shí)施目標(biāo)管理工作，使全體醫(yī)務(wù)工作者進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)一步加強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，提高服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)和安全意識(shí)，從而全面
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1