20xx年經(jīng)濟(jì)師年度工作總結(jié)與20xx年經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨建工作意見匯編(編輯修改稿)
2024-10-10 16:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 成員之間相互抽查學(xué)習(xí)筆記1次，主要負(fù)責(zé)同志對(duì)學(xué)習(xí)情況講評(píng)1次，比成績(jī)、找差距、抓重點(diǎn)。對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)情況隨機(jī)進(jìn)行抽查考核。推進(jìn)“道德講堂”建設(shè)，注重示范帶動(dòng)作用，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。 “向心力”。挖掘、總結(jié)、提煉一批家風(fēng)家訓(xùn)和鄉(xiāng)規(guī)民約，積極開展“身邊好人”“星級(jí)文明戶”等評(píng)選活動(dòng)，建設(shè)積極向上的家庭文化。開展“崇尚科學(xué)、反對(duì)迷信、珍惜生命、關(guān)愛家庭”宣傳教育活動(dòng)，弘揚(yáng)科學(xué)文明、健康向上、和諧進(jìn)步的良好社會(huì)風(fēng)尚。探索組建黨員志愿者宣講團(tuán)、青年志愿者宣講隊(duì)，開展“送理論下基層”，提升基層理論宣講水平?！爸餍墓恰?。利用黨群服務(wù)中心的場(chǎng)所設(shè)施和資源，創(chuàng)建開發(fā)區(qū)基層黨校，充分發(fā)揮基層黨校的教育培訓(xùn)功能。舉辦黨務(wù)工作者能力提升專題培訓(xùn)班，提高各基層黨組織黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)管理和提示，做好領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)學(xué)分制申報(bào)工作。 。加強(qiáng)開發(fā)區(qū)科級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)與培養(yǎng)力度。扎實(shí)開展“干部能力提升年”活動(dòng)，著力提升干部貫徹政策、處理復(fù)雜問題、執(zhí)行落實(shí)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、駕馭全局等方面的工作能力。領(lǐng)導(dǎo)班子成員參與“干部上講臺(tái)”、“干部講黨課”不少于2次。 。嚴(yán)格落實(shí)開發(fā)區(qū)談心談話制度，黨工委書記與其他班子成員，班子成員與部門負(fù)責(zé)人每年至少談心談話2次。 。認(rèn)真落實(shí)村黨組織帶頭人“523”工程。積極做好村干部學(xué)歷教育、集中輪訓(xùn)的摸底和申報(bào)工作。選優(yōu)配強(qiáng)村（社區(qū)）兩委班子，指導(dǎo)各村（社區(qū)）培養(yǎng)2名后備干部，建好村級(jí)后備干部人才庫。完善村組干部例會(huì)制度，加強(qiáng)黨小組長(zhǎng)和村民組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)，建立黨小組長(zhǎng)和村民組長(zhǎng)崗位責(zé)任制，落實(shí)工作補(bǔ)貼，充分發(fā)揮他們?cè)诮鉀Q村級(jí)事務(wù)中的作用。結(jié)合年底綜合評(píng)價(jià)考核，開展優(yōu)秀村（社區(qū)）班子和干部評(píng)選表彰活動(dòng)。 。積極做好黨員信息管理系統(tǒng)的信息摸底和采集工作。深化“黨員上崗戴黨徽”活動(dòng)，推動(dòng)佩戴黨徽工作向基層延伸，村（社區(qū)）“兩委”黨員成員、非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織班子成員上崗戴黨徽，黨員參加公益活動(dòng)、志愿服務(wù)等佩戴黨徽，每季度開展1次明查暗訪并進(jìn)行通報(bào)。開展黨員組織關(guān)系排查工作，做到不漏一個(gè)黨支部，不漏一名黨員。實(shí)施流動(dòng)黨員“雙聯(lián)雙管雙帶”行動(dòng)。村（社區(qū)）“兩委”班子成員每人至少聯(lián)系1名流動(dòng)黨員、每季度至少聯(lián)系1次、每半年至少對(duì)流動(dòng)黨員進(jìn)行1次家訪，流動(dòng)黨員每季度至少與所在黨組織主動(dòng)聯(lián)系1次；堅(jiān)持以流入地黨組織為主、流出地與流入地黨組織共同管理的“雙管”機(jī)制，流動(dòng)黨員在流入地就近參加組織活動(dòng)，并向流出地黨組織及時(shí)報(bào)告，流出地黨組織每季度要開展一次檢查，并將有關(guān)情況記入黨員信息管理系統(tǒng)；充分發(fā)揮好流動(dòng)黨員帶動(dòng)外出就業(yè)、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶領(lǐng)群眾致富的作用。依托全縣黨員信息管理系統(tǒng)，針對(duì)流動(dòng)黨員特點(diǎn)，通過群發(fā)短信等方式，開展政策宣傳、提醒參加組織活動(dòng)。全面推行黨員管理“紅黃榜”制度，制定黨員積分管理辦法，按照個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、群眾參評(píng)、黨組織評(píng)定、結(jié)果公示、表彰獎(jiǎng)勵(lì)教育、組織備案等程序，評(píng)定黨員積分，對(duì)評(píng)選出的“優(yōu)秀黨員”，用紅榜張榜公示，并進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)考評(píng)為不合格的黨員，用黃榜張貼警示，并通
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