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煤礦事故案例20xxgai(編輯修改稿)

2024-10-06 07:57 本頁面
 

【文章內容簡介】 ..............6 范例四:輕傷(三級非傷亡)事故..............................................................................8 范例五:一般重傷(二級非傷亡)事故...................................................................11 范例六:嚴重重傷(一級非傷亡)事故..................................................................14 附錄:事故界定.......................................................................................................................17 范例一:嚴重“三違”嚴重“三違”分析處罰范例一、查處時間:二、查處地點:三、事件經(jīng)過及界定標準:(略)依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)?安全生產(chǎn)?紅黃牌??三違?標準及執(zhí)行說明?的通知?(東煤發(fā)“2015”41號)井下(地面)嚴重“三違”專業(yè)第項,認定為嚴重?三違?。四、責任分析及處理意見:依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)的通知?(東煤發(fā)“2017”3號)文規(guī)定處理如下:(一)1次嚴重違章指揮行為,給予行政警告、記過或記大過處分;情節(jié)特別嚴重或年內累計2次的,給予行政記大過、降職或撤職。(二)1次嚴重違章作業(yè)、違反勞動紀律行為,罰款1000元/人次;情節(jié)嚴重的罰款2000元/人次或給予記大過處分。(三)因?師徒合同?履行不到位,徒弟出現(xiàn)違章行為的,師傅負同等責任。(四)嚴重?三違?人員接受?過三關?脫產(chǎn)教育,培訓10個工作日,并簽訂“三違”幫教簽字單。學習班第一天,其所在單位支部書記必須陪同參加學習。(五)培訓期間的工資待遇按停止工作有關規(guī)定執(zhí)行。(六)脫產(chǎn)教育結束后,由安全監(jiān)察處向區(qū)隊下達職工返崗通知書,脫產(chǎn)教育人員方可上班。(七)未按要求參加“三違”幫教培訓,對相關單位負責人給予500元罰款。(八)“三違”人員拒不報到接受教育的,按欠勤處理,并對其進行轉崗培 訓。(九)嚴重?三違?人員納入安全誠信檔案管理。(十)井下跟班副區(qū)長(技術員)、工班組長、質量驗收員自身出現(xiàn)“三違”的,取消?優(yōu)秀‘兩長兩員’?評比資格。五、防范措施(略)六、參加人員 單位、姓名、職務。東灘煤礦20年月日 范例二:紅牌(A級隱患)紅牌(A級隱患)分析處罰范例一、掛牌(查處)時間:二、掛牌(查處)地點:三、事件經(jīng)過及界定標準:(略)依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)?安全生產(chǎn)?紅黃牌??三違?標準及執(zhí)行說明?的通知?(東煤發(fā)“2015”41號)紅牌標準專業(yè)第項掛紅牌;依據(jù)?東灘煤礦五級安全隱患分類明細?條,為A級隱患。四、責任分析及處理意見:依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)的通知?(東煤發(fā)“2017”3號)文規(guī)定處理如下:(一)掛1張“紅牌”,對被掛紅牌的單位罰款10000元;其他A級隱患罰款1000元/條。(二)被上級部門掛“紅牌”1次或罰款30000元以上的,并追究有關責任人的責任。,責任單位“三大員”每人罰款2000元; 、班長、質量驗收員、安監(jiān)員每人罰款1000元;、分管副科長、安全監(jiān)察處分管副處長罰款1500元;,對礦分管領導罰款800元。(三)掛牌后,能現(xiàn)場整改而各級管理人員或安監(jiān)員未盯在現(xiàn)場監(jiān)督整改的,每次罰款300元;未對存在的隱患及時消除的,對現(xiàn)場最高管理者罰款300元;阻撓掛牌的,對阻撓者罰款500元,并嚴肅處理。(四)被掛紅牌單位要及時組織分析,其他A級隱患由業(yè)務科室組織分析,寫出分析報告,制定并落實防范措施,將罰款落實到責任人,經(jīng)分管礦領導簽字后,在3個工作日內交安全監(jiān)察處執(zhí)行。(五)被掛紅牌單位未及時按規(guī)定要求進行上報相關部門和礦分管領導的,每拖延1天,罰款100元。(六)被掛紅牌單位未組織分析或制定、落實相關防范措施不得力,對其黨政負責人各罰款500元。(七)業(yè)務部門工作人員、安監(jiān)員工作期間未隨身攜帶紅黃牌的,每次罰款50元。(八)現(xiàn)場本業(yè)務范圍內被安全監(jiān)察處掛牌或被其他專業(yè)掛牌的,一律聯(lián)掛分管科室。每個紅牌聯(lián)掛各分管科室2000元。(九)被公司掛?紅牌?的單位,及地面單位考核定為A級隱患的,直接定為?黃旗?區(qū)隊。(十)對業(yè)務部門或安監(jiān)員查出的隱患,指令限時整改而未整改的,按掛黃牌標準處理。五、防范措施:(略)六、參加人員: 單位、姓名、職務東灘煤礦20年月日 范例三:黃牌(B級隱患)黃牌(B級隱患)分析處罰范例一、掛牌(查處)時間:二、掛牌(查處)地點:三、事件經(jīng)過及界定標準:(略)依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)?安全生產(chǎn)?紅黃牌??三違?標準及執(zhí)行說明?的通知?(東煤發(fā)“2015”41號)黃牌標準專業(yè)第項掛黃牌;依據(jù)?東灘煤礦五級安全隱患分類明細?條,為B級隱患。四、責任分析及處理意見:依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)的通知?(東煤發(fā)“2017”3號)文規(guī)定處理如下:(一)掛1張“黃牌”,對被掛黃牌的單位罰款3000元;其他B級隱患罰款500元/條。(二)被上級部門掛“黃牌”1次或罰款10000元以上的:,并追究有關責任人的責任。,責任單位“三大員”每人罰款1000元; 、班長、質量驗收員、安監(jiān)員每人罰款500元;、分管副科長、安全監(jiān)察處分管副處長罰款800元;,對礦分管領導罰款300元。(三)掛牌后,能現(xiàn)場整改而各級管理人員或安監(jiān)員未盯在現(xiàn)場監(jiān)督整改的,每次罰款300元;未對存在的隱患及時消除的,對現(xiàn)場最高管理者罰款300元;阻撓掛牌的,對阻撓者罰款500元,并嚴肅處理。(四)被掛黃牌及其他B級隱患,責任單位要及時組織分析,寫出分析報告,制定并落實防范措施,將罰款落實到責任人,經(jīng)分管礦領導簽字后,在3個工作日內交安全監(jiān)察處執(zhí)行。(五)被掛黃牌單位未及時按規(guī)定要求進行上報相關部門和礦分管領導的,每拖延1天,罰款100元。(六)被掛黃牌單位未組織分析或制定、落實相關防范措施不得力,對其黨政負責人各罰款500元。(七)業(yè)務部門工作人員、安監(jiān)員工作期間未隨身攜帶紅黃牌的,每次罰款50元。(八)現(xiàn)場本業(yè)務范圍內被安全監(jiān)察處掛牌或被其他專業(yè)掛牌的,一律聯(lián)掛分管科室。每個黃牌聯(lián)掛各分管科室1000元。(九)被上級部門掛黃牌的?紅旗?區(qū)隊。?黃旗?區(qū)隊,扣罰地面區(qū)隊人均30元。(十)對業(yè)務部門或安監(jiān)員查出的隱患,指令限時整改而未整改的,按掛黃牌標準處理。五、防范措施:(略)六、參加人員: 單位、姓名、職務東灘煤礦20年月日 范例四:輕傷(三級非傷亡)事故輕傷(三級非傷亡)事故分析處罰范例一、事故時間:二、事故地點:三、事故經(jīng)過及性質認定:(一)事故經(jīng)過(略)(二)性質認定(略)四、責任分析及處理意見:依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)的通知?(東煤發(fā)“2017”3號)文規(guī)定處理如下:(一)扣罰事故直接責任者3000元,事故主要責任者2000元,事故重要責任者1500元,事故現(xiàn)場工(班)長2000元。(二)扣罰跟班領導、分管技術員、副區(qū)長1500元,責令檢查、給予通報批評或行政警告處分。(三)扣罰值班人員1000元,互保人員500元,事故班組的其他出勤人員每人200元。(四)扣罰事故單位黨政正職1500元,責令檢查、給予通報批評或行政警告處分。(五)扣罰業(yè)務科室負責人及分管副職1000元,責令檢查、給予通報批評或行政警告處分。(六)扣罰分管副總工程師、分管副礦長500元,責令檢查、給予通報批評或行政警告處分。(七)事故單位安全工資扣罰%,對事故班組、單位所有管理人員另加扣安全工資的15%。%,對事故班組、單位所 有管理人員另加扣安全工資的30%。(八)發(fā)生輕傷(三級非傷亡)事故的單位,直接定為?黃旗?區(qū)隊。(九)傷亡事故或重大非傷亡事故直接或主要責任人,接受?過三關?脫產(chǎn)教育,培訓10個工作日,并簽訂“三違”幫教簽字單。學習班第一天,其所在單位支部書記必須陪同參加學習。(十)培訓期間的工資待遇按停止工作有關規(guī)定執(zhí)行。(十一)脫產(chǎn)教育結束后,由安全監(jiān)察處向區(qū)隊下達職工返崗通知書,脫產(chǎn)教育人員方可上班。(十二)未按要求參加“三違”幫教培訓,對相關單位負責人給予500元罰款。(十三)直接或主要責任人拒不報到接受教育的,按欠勤處理,并對其進行轉崗培訓。(十四)責任區(qū)域安監(jiān)員按事故主要責任者同等責任處理。(十五)發(fā)生傷亡事故后,現(xiàn)場單位最高管理者、安監(jiān)員未立即向礦調度室、安全監(jiān)察處信息中心匯報的,罰款500元。(十六)礦當班調度員、信息員接到事故報告后,未立即向礦值班領導或未按程序匯報的,罰款300元。(十七)礦值班領導、部門和單位負責人接到調度通知后,未立即趕到礦調度室或未按程序組織搶救的,罰款300元;凡因組織搶救不力,導致事故擴大或造成嚴重后果的,給予其行政處分或移交司法部門追究其刑事責任。(十八)現(xiàn)場安監(jiān)員、單位人員在搶救傷員時,有意破壞事故現(xiàn)場的,罰款1000元。(十九)在事故調查、分析中,對阻撓事故調查取證,搞攻守同盟、統(tǒng)一口徑、提供假情況的,對相關人員各罰款1000元。(二十)事故單位和受傷職工有意隱瞞不報,對有關責任人、單位黨政負 責人各罰款500元。(二十一)對事故單位黨政技等其他管理人員的行政處分由礦黨政研究決定。(二十二)完全因個人行為導致安全事故的,對當事人進行加倍處罰,其他處罰按有關規(guī)定執(zhí)行。(二十三)事故責任者追究刑事責任的由司法部門處理。(二十四)取消跟班副區(qū)長(技術員)、工班組長、質量驗收員?優(yōu)秀‘兩長兩員’?評比資格。(二十五)各包保小組在季度評分獎罰的基礎上,每出現(xiàn)一人次輕傷、三級非傷亡事故,罰組長200元,罰成員100元。(二十六)井下每發(fā)生一起輕傷(三級非傷亡)事故,追究專業(yè)科室正職和分管副總專業(yè)管理責任。事故責任專業(yè)認定以事故調查分析報告為準。%; ,扣除獎勵的50%; ,扣除獎勵的25%。五、防范措施:(略)六、參加人員: 單位、姓名、職務東灘煤礦20年月日 范例五:一般重傷(二級非傷亡)事故一般重傷(二級非傷亡)事故分析處罰范例一、事故時間:二、事故地點:三、事故經(jīng)過及性質認定:(一)事故經(jīng)過(略)(二)性質認定(略)四、責任分析及處理意見:依據(jù)?東灘煤礦關于印發(fā)的通知?(東煤發(fā)“2017”3號)文規(guī)定處理如下:(一)扣罰事故直接責任者5000元或給予行政記大過1年處分。(二)扣罰事故主要責任者3000元或給予行政記大過1年處分。(三)扣罰事故重要責任者2000元或給予行政記大過1年處分。(四)扣罰事故現(xiàn)場工(班)長3000元,給予行政降職處分。(五)扣罰跟班領導、分管技術員、副區(qū)長每人2000元,給予行政記過、記大過或降職處分。(六)扣罰值班人員1200元,互保人員800元,事故班組的其他出勤人員每人300元。(七)扣罰事故單位黨政正職2000元,給予行政警告、記過或記大過處分。(八)扣罰業(yè)務科室負責人及分管副職1500元,責令檢查、給予通報批評、行政警告或記過處分。(九)扣罰分管副總工程師、分管副礦長1000元,責令檢查、給予通報批評、行政警告或記過處分。(十)扣罰分管安全生產(chǎn)副礦長500元,責令檢查、給予通報批評或行政警告處分。(十一)事故單位安全工資扣罰 %。%。(十二)發(fā)生一般重傷(二級非傷亡)事故的單位,直接定為?黃旗?區(qū)隊。(十三)傷亡事故或重大非傷亡事故直接或主要責任人,接受?過三關?脫產(chǎn)教育,培訓10個工作日,并簽訂“三違”幫教簽字單。學習班第一天,其所在單位支部書記必須陪同參加學習。(十四)培訓期間的工資待遇按停止工作有關規(guī)定執(zhí)行。(十五)脫產(chǎn)教育結束后,由安全監(jiān)察處向區(qū)隊下達職工返崗通知書,脫產(chǎn)教育人員方可上班。(十六)未按要求參加“三違”幫教培訓,對相關單位負責人給予500元罰款。(十七)直接或主要責任人拒不報到接受教育的,按欠勤處理,并對其進行轉崗培訓。(十八)責任區(qū)域安監(jiān)員按事故主要責任者同等責任處理。(十九)發(fā)生傷亡事故后,現(xiàn)場單位最高管理者、安監(jiān)員未立即向礦調度室、安全監(jiān)察處信息中心匯報的,罰款500元。(二十)礦當班調度員、信息員接到事故報告后,未立即向礦值班領導或未按程序匯報的,罰款300元。(二十一)礦值班領導、部門和單位負責人接到調度通知后,未立即趕到礦調度室或未按程序組織搶救的,罰款300元;凡因組織搶救不力,導致事故擴大或造成嚴重后果的,給予其行政處分或移交司法部門追究其刑事責任。(二十二)現(xiàn)場安監(jiān)員、單位人員在搶救傷員時,有意破壞事故現(xiàn)場的,罰款1000元。(二十三)在事故調查、分析中,對阻撓事故調查取證,搞攻守同盟、統(tǒng) 一口徑、提供假情況的,對相關人員各罰款1000元。(二十四)事故單位和受傷職工有意隱瞞不報,對有關責任人、單位黨政負責人各罰款500元。(二十五)對事故單位黨政技等其他管理人員的行政處分由礦黨政研究決定。(二十六)完全因個人行為導致安全事故的,對當事人進行加倍處罰,其他處罰按有關規(guī)定執(zhí)行。(二十七)事故責任者追究刑事責任的由司法部門處理。(二十八)取消跟班副區(qū)長(技術員)、工班組長、質量驗收員?優(yōu)秀‘兩長兩員’?評比資格。(二十九)各包保小組在季度評分獎罰的基礎上,每出現(xiàn)一人次一般重傷、二級非傷亡事故,罰組長500元,罰成員300元。(三十)井下每發(fā)生一起一般重傷(二級非傷亡)事故,追究專業(yè)科室正職和分管副總專業(yè)管理責任。事故責任專業(yè)認定以事故調查分析報告為準。%; ,扣除獎勵的50%; ,扣除獎勵的25%。五、防范措施:(略)六、參加人員: 單位、姓名、職務。東灘煤礦20年月日 范例六:嚴重重傷
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