【文章內(nèi)容簡介】 施大規(guī)模培訓(xùn)，提高“村官”素質(zhì)。按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的要求，實施“千名村干”素質(zhì)（學(xué)歷）提高工程?？h里重點對“百村工程”村的支書、主任進(jìn)行短期培訓(xùn)和在五年內(nèi)完成對500名村干部的“鄉(xiāng)村管理專業(yè)”大專學(xué)歷教育培訓(xùn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)有計劃地對其他村干部進(jìn)行培訓(xùn)，確保每年每個村干部的培訓(xùn)時間不少于7天。培訓(xùn)突出增強(qiáng)致富能力和發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力這個重點。根據(jù)村干部的特點，安排外出學(xué)習(xí)交流或上掛、外掛，切實增強(qiáng)實際工作能力，提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)和為民服務(wù)的本領(lǐng)，使村干部真正成為發(fā)展經(jīng)濟(jì)的行家里手、增收致富的“領(lǐng)頭雁”。著力點：強(qiáng)化指導(dǎo)服務(wù)實現(xiàn)農(nóng)村基層組織由政治職能向經(jīng)濟(jì)職能轉(zhuǎn)變，建立科學(xué)合理的考核獎懲激勵機(jī)制，是實施“百村工程”的重要保證。轉(zhuǎn)變思想觀念，創(chuàng)新發(fā)展思路。實施“百村工程”堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，按照發(fā)展農(nóng)村先進(jìn)生產(chǎn)力的要求，大力發(fā)展村級企業(yè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和勞動力就業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。村干部要實現(xiàn)從單一的政治型向經(jīng)濟(jì)型轉(zhuǎn)變，從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，從行政領(lǐng)導(dǎo)向科技指導(dǎo)轉(zhuǎn)變。工作重點從抓傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移到抓農(nóng)村加工業(yè)和第四篇：圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促業(yè)務(wù)圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促業(yè)務(wù)景寧縣信用聯(lián)社黨組在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持與時俱進(jìn)，服務(wù)大局，扎實工作，從嚴(yán)治黨，以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的進(jìn)取心，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨員干部的先鋒模范作用，為我縣信用社實現(xiàn)又好又快發(fā)展,構(gòu)建和諧、堅強(qiáng)的思想政治保障。緊緊圍繞農(nóng)村信用社改革和各項業(yè)務(wù)經(jīng)營開展黨建工作，積極探索出“增強(qiáng)干部素質(zhì)、規(guī)范經(jīng)營管理、提升企業(yè)形象、促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展” 的特色黨建之路，較好地推動了各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展。一、把握內(nèi)涵，讓“增強(qiáng)素質(zhì)”落到實處聯(lián)社黨組高度重視并積極采取措施，多渠道、全方位提升黨員干部及廣大職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織開展了以 “三破除、三培育”和“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、出力獻(xiàn)策”為主題的大討論活動，樹立了“強(qiáng)化管理、服務(wù)三農(nóng)、建設(shè)和諧信合、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)”的經(jīng)營理念。在政治學(xué)習(xí)上，先后組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨員讀本》；系統(tǒng)性開展學(xué)習(xí)《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》及毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展觀等資料；組織黨員干部學(xué)習(xí)了黨的十七屆四中、五中全會精神和中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則、中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例、國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)、主題活動，黨員干部進(jìn)一步明確了目前面臨的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢、任務(wù)和工作方針，進(jìn)一步樹立了正確的世界觀、人生/ 6觀和價值觀，激發(fā)了黨員干部的工作熱情，規(guī)范了履職行為，增強(qiáng)了愛崗敬業(yè)意識。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上，一是建立周一公共學(xué)習(xí)日制度，各職能科室輪流主講，學(xué)習(xí)上級來文、各項新規(guī)章制度，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，發(fā)放專用學(xué)習(xí)筆記本，采取一把手批假、培訓(xùn)考試、缺習(xí)補(bǔ)課等措施，確保了參學(xué)率；授課形式由主講人自主選擇，拓展和延伸了學(xué)習(xí)的內(nèi)容和形式，有效破解黨員干部鍛煉展示平臺少的問題，整個學(xué)習(xí)實踐活動取得了了良好實效，獲得全縣深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動先進(jìn)單位的榮譽(yù)稱號，成為景寧縣金融系統(tǒng)在這一活動中唯一一家獲此殊榮的金融機(jī)構(gòu)。在干部培養(yǎng)上，我們積極并慎重做好發(fā)展黨員工作，努力打造黨建工作人才支撐點。嚴(yán)格按照“素質(zhì)保證、結(jié)構(gòu)合理、程度規(guī)范、手續(xù)完備”的要求，加大在基層一線的青年業(yè)務(wù)骨干中發(fā)展黨員，摸底調(diào)查并建立了“發(fā)展對象人才庫”和“積極分子人才庫”。二、推進(jìn)改革，讓“科學(xué)管理”更加到位完善體制機(jī)制是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實階段的重要一環(huán)，也是農(nóng)村信用社實現(xiàn)又好又快發(fā)展的重要保障。我縣信聯(lián)社黨委堅持從全系統(tǒng)的改革發(fā)展的實際情況出發(fā)，堅持集中整改與抓好當(dāng)前工作相結(jié)合的原則，不斷推進(jìn)體制改革，不斷完善管理體系，確保我縣農(nóng)村信用社實現(xiàn)又好又快發(fā)展。制訂科學(xué)合理的考核辦法。將工作指標(biāo)分解落實到社、責(zé)任到崗、任務(wù)到人，量化考核，獎罰分明，充分調(diào)動了廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性。完善信用體系建設(shè)，建立農(nóng)戶信息檔案。不斷加大信用創(chuàng)建力度，通過走訪活動，建立健全農(nóng)戶信息檔案，營造和諧誠信環(huán)境。有計劃、有步驟、有重點的推進(jìn)“信用戶、信用村、信用鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、”“林農(nóng)信用村、信用鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）”的評定工作。改善辦公環(huán)境，提升軟實力。為改善辦公環(huán)境，新建了辦公大樓；為各營業(yè)網(wǎng)點硬件設(shè)施建設(shè)，增設(shè)了自動存取款柜員機(jī)，為客戶區(qū)配置了便民設(shè)施，使業(yè)務(wù)環(huán)境得到了進(jìn)一步改善。改造業(yè)務(wù)系統(tǒng)，提高電子化水平。全面整改防雷防盜設(shè)施，不斷強(qiáng)化科技建設(shè)；梳理中心機(jī)房內(nèi)控管理制度，規(guī)范各項制度和操作流程，積極完善管理；全面推廣OCR系統(tǒng)，建立事后監(jiān)督中心，加強(qiáng)系統(tǒng)風(fēng)險控制和運行監(jiān)控管理。三、強(qiáng)化服務(wù)，讓“企業(yè)形象”立桿立標(biāo)一是要求廣大黨員干部