【文章內(nèi)容簡介】 件，作信訪了結(jié)30件。通過案件查處妥善地化解了矛盾，把問題解決在基層，處理在萌芽，同時從信訪件中挖掘違紀(jì)線索，進一步架設(shè)了黨和群眾之間的連心橋，通過案件的查辦進一步促進了干部廉潔自律，推進了基層的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。（三）建立長效的監(jiān)管機制。一是建立健全規(guī)章制度。我鎮(zhèn)建立健全《鎮(zhèn)干部責(zé)任目標(biāo)管理辦法》、《**鎮(zhèn)干部職工考評制度》、《**鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部述職評議制度》等一系列干部管理制度，實現(xiàn)了人人有崗位，人人有職責(zé)。二是落實三項制度，促進干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。建立健全首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制，堅持依法行政，狠抓落實，對不履行或不正確履行三項制度的人員嚴(yán)肅追究責(zé)任，使干部職工的責(zé)任意識、服務(wù)意識得到了增強，進一步促進了干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。三是建立健全干部隊伍績效考核獎懲制度。進一步改進考核辦法，堅持定性考核和定量考核相結(jié)合，集中考核和經(jīng)常性考核相結(jié)合，組織考核和群眾評價相結(jié)合，全面考察和識別干部的德、能、勤、績、廉，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的政治保證和組織保證。四是嚴(yán)格實施責(zé)任追究制度。堅持“實事求是、客觀公正，有責(zé)必問、有錯必糾”和“教育與懲處相結(jié)合”的原則，對推諉、拖拉、不履行或不正確履行職責(zé)的工作人員嚴(yán)格追究責(zé)任，對作風(fēng)不好、與民爭利、不配合黨委政府工作、拉幫結(jié)派鬧不團結(jié)的基層干部進行嚴(yán)肅處理，五年來，共警示訓(xùn)誡農(nóng)村黨員干部2人，其中警示提醒2人；停發(fā)村干部工資3人；撤換村支部書記1人。五年來的工作體會五年來，鎮(zhèn)黨委政府和紀(jì)委在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中做了大量工作，取得了一定成績，積累了一些經(jīng)驗，研究和探索了一些新情況、新問題，主要體會有三點：一、黨委領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)鍵。五年來，鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)對紀(jì)檢監(jiān)察工作非常重視，經(jīng)常在各種會議上反復(fù)強調(diào)反腐敗斗爭的重要性、緊迫性，增強了廣大黨員干部的廉潔自律意識。同時，鎮(zhèn)黨委、政府把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入黨建目標(biāo)管理的一項重要內(nèi)容，做到一級抓一級、層層抓落實。黨政一把手率先垂范，身體力行，帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，為全鎮(zhèn)營造風(fēng)清氣正的廉政氛圍起到了很好的表率作用。二、自覺服從、服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)是搞好紀(jì)檢監(jiān)察工作的出發(fā)點和落腳點。在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)懲治腐敗斗爭中，只有緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，把握全局，正確處理二者之間的關(guān)系，堅決遵照中央“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨風(fēng)廉政建設(shè)同改革開放、經(jīng)濟建設(shè)有機地結(jié)合起來，才能使紀(jì)檢監(jiān)察工作適應(yīng)新形勢、打開新局面，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)健康、穩(wěn)步向前發(fā)展。二、緊緊依靠人民群眾是開展好紀(jì)檢監(jiān)察工作的基礎(chǔ)。只有加強同人民群眾的聯(lián)系，動員廣大人民群眾共同參與，傾聽群眾的呼聲，解決群眾反映的“熱點”問題，堅決懲處腐敗，才能取信于民，為黨旗增輝。各位代表、同志們，五年以來，鎮(zhèn)紀(jì)委班子團結(jié)協(xié)作，開拓創(chuàng)新，扎實工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了良好的效果，但我們也清醒地看到：抓基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的廣度和深度不夠；班子創(chuàng)造性開展工作能力水平不夠，沒有比較好的亮點；反腐倡廉的任務(wù)依然艱巨，黨員干部違法違紀(jì)的現(xiàn)象還時有發(fā)生；一些黨員干部黨性觀念還不夠強，勤政、廉政意識還不強，一些損害群眾利益的不良現(xiàn)象時有存在，反腐倡廉制度建設(shè)和制度落實有待加強。對此，我們要正確認(rèn)識和把握反腐敗形勢，以創(chuàng)新的精神和務(wù)實的作風(fēng)，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅定信心，真抓實干，提升紀(jì)檢監(jiān)察工作的水平，努力促進黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)的不斷好轉(zhuǎn)。努力探索工作新思路，不斷推進我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展，為實現(xiàn)“富民強鎮(zhèn)”新跨越作出積極貢獻(xiàn)。今后五年的工作今后五年是全面落實“十二五”發(fā)展規(guī)劃和我鎮(zhèn)搶抓機遇，率先發(fā)展、加快發(fā)展、全面發(fā)展的關(guān)鍵時期。鎮(zhèn)紀(jì)委要在市紀(jì)委、縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密圍繞黨的歷史使命和中心任務(wù)，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞中心、服務(wù)大局，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，突出工作重點，突出工作特色，突出工作實效，全面加強紀(jì)檢監(jiān)察工作，為順利實現(xiàn)**鎮(zhèn)第十二次黨代會提出的各項任務(wù)提供堅強有力的政治保證和紀(jì)律保證。一、注重監(jiān)督檢查，著力提升紀(jì)檢監(jiān)察工作服務(wù)全局的能力 進一步加強對黨委、政府重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，著力解決黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)方面阻礙科學(xué)發(fā)展、制約加快轉(zhuǎn)型升級、防礙經(jīng)濟增長的突出問題，保證政令暢通，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，建立健全踐行科學(xué)發(fā)展觀的紀(jì)律保障機制，抓好責(zé)任分解，嚴(yán)格責(zé)任考核，強化責(zé)任追究。進一步加強對黨員干部履職、服從服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展情況的監(jiān)督檢查，結(jié)合“能力作風(fēng)建設(shè)深化年”活動的開展，全體鎮(zhèn)村黨員干部、各職能部門要進一步轉(zhuǎn)變觀念，改進作風(fēng)。繼續(xù)推行“政務(wù)、村務(wù)公開”、“惠農(nóng)補貼、救濟、救災(zāi)透明陽光運行”、“村級公益事業(yè)?一事一議?”等制度，自覺為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)。鎮(zhèn)紀(jì)委加強督促檢查，努力實現(xiàn)機關(guān)工作作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變，機關(guān)辦事效率的大提升，力求做到辦事態(tài)度最好、辦事環(huán)節(jié)最少、辦事節(jié)奏最快、辦事水平最高、辦事成本最低。二、注重教育防范，著力提升紀(jì)檢監(jiān)察工作貼近基層的能力 認(rèn)真貫徹為民、務(wù)實、清廉的要求，把反腐倡廉教育貫穿于黨員干部培養(yǎng)、使用、管理各個環(huán)節(jié)，尊重思想教育的規(guī)律，增強教育的針對性，構(gòu)建教育的長效機制。在教育內(nèi)容上，堅持勤廉并重，加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律教育，認(rèn)真執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，繼續(xù)開展村干部民主評議和學(xué)習(xí)《黨風(fēng)廉政教材》活動。在教育載體上，以廉政文化進農(nóng)村為重點，舉辦農(nóng)村反腐倡廉警示教育活動，組織黨員干部開展警示教育，開展勤廉典型示范教育，把黨風(fēng)廉政教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育結(jié)合起來。在氛圍營造上，努力開創(chuàng)“宣教”工作格局，創(chuàng)建廉政文化建設(shè)示范點，開展豐富多彩的廉政文化活動，努力形成廉榮腐恥的社會文化氛圍。三、注重懲戒治本，著力提升紀(jì)檢監(jiān)察工作查辦案件的能力 全面貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，堅決查辦違紀(jì)違法案件，嚴(yán)肅查辦發(fā)生在重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的案件和嚴(yán)重違反政治紀(jì)律和組織人事紀(jì)律的案件。要嚴(yán)格依紀(jì)依法、安全文明辦案，充分發(fā)揮查辦案件的治本功能，深入剖析違紀(jì)違法案件發(fā)案特點、原因和規(guī)律，努力為案件查辦工作提供經(jīng)驗，為廉政教育提供教材，為制度建設(shè)提供依據(jù)，為實施監(jiān)督提供重點。認(rèn)真做好案件審理工作，堅持和完善審理制度，全面落實黨紀(jì)政紀(jì)處分決定限時告知責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律懲戒有關(guān)規(guī)定，確保執(zhí)行到位。加強信訪舉報工作，不斷拓展和暢通信訪舉報渠道，規(guī)范信訪信函件的辦理，探索建立紀(jì)檢監(jiān)察信訪協(xié)調(diào)工作機制。四、注重民生為要，著力提升紀(jì)檢監(jiān)察工作維護利益的能力 堅持以人為本，關(guān)注民生，樹立群眾觀點，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，建立健全維護群眾利益的長效機制，重點解決涉農(nóng)收費、征地拆遷、農(nóng)村財務(wù)管理等過程中侵害群眾利益的行為。加強對扶持農(nóng)村發(fā)展等政策措施落實情況的監(jiān)督檢查，保證各項支農(nóng)惠農(nóng)政策落實到位，嚴(yán)肅查處截留、挪用和克扣涉農(nóng)補貼等侵害農(nóng)民利益的問題。繼續(xù)實施工程項目的招投標(biāo)制度，維護工程建設(shè)領(lǐng)域的公開、公平、公正，強化對工程建設(shè)項目、資金管理、工程質(zhì)量的監(jiān)督。規(guī)范農(nóng)村基層組織的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)，更好地發(fā)揮村民代表會議的作用，采取更加有效的措施，著力解決教育、衛(wèi)生、涉農(nóng)等方面群眾反映的突出問題，促進社會和諧穩(wěn)定。五、注重創(chuàng)新特色，著力提升紀(jì)檢監(jiān)察工作適應(yīng)發(fā)展的能力 不斷加強紀(jì)檢監(jiān)察干部的學(xué)習(xí)，提升創(chuàng)新能力，要圍繞新形勢下的反腐敗現(xiàn)狀，在研究新情況、解決新問題、探求新規(guī)律上求創(chuàng)新；要圍繞辦案能力建設(shè)，探尋辦案的新思路、新方法，在拓寬思路中求創(chuàng)新；要圍繞反腐倡廉工作中的難點，在破解難題中求創(chuàng)新。切實抓好黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開。開展“廉潔村（社區(qū)）”的創(chuàng)建活動，制定相關(guān)措施和實施細(xì)則，對勤政廉潔、反腐倡廉工作突出的村（社區(qū)）和單位要進行評先表彰。各位代表，做好今后五年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，對于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)、促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)意義重大。我們將在上級紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神，銳意進取，扎實工作，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作，努力保障和促進**經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展，為實現(xiàn)“富民強鎮(zhèn)”新跨越作出積極貢獻(xiàn)！第三篇：紀(jì)委黨代會工作報告集團公司第一次黨代會紀(jì)委工作報告圍繞中心抓教育懲防并舉重預(yù)防加強黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作為做大做強華錫而努力奮斗——王毅同志在中國共產(chǎn)黨柳州華錫集團有限責(zé)任公司第一次代表大會上關(guān)于紀(jì)律檢查工作的書面報告（2007年12月21日）各位代表、同志們：現(xiàn)在，我代表中共柳州華錫集團有限責(zé)任公司紀(jì)律檢查委員會向大會作工作報告，請予審查。一、工作回顧中共柳州華錫集團有限責(zé)任公司紀(jì)律檢查委員會，于一九九五年十二月由中共大廠礦務(wù)局紀(jì)律檢查委員會更名而來。十多年來，集團公司紀(jì)委在集團公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實中央紀(jì)委、自治區(qū)紀(jì)委、自治區(qū)國資委紀(jì)委的各項重大決策和工作部署，緊緊圍繞企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營工作中心，扎實開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作，努力營造廉潔從業(yè)的氛圍。十多年來，集團公司紀(jì)委堅持按照中央紀(jì)委提出的“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，加強黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉宣傳教育，加強領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律工作，加大查辦違紀(jì)違法案件和源頭上治理腐敗的工作力度，深入開展效能監(jiān)察，努力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，促進了企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的開展，為集團公司的改革發(fā)展提供了有力的政治保證。㈠認(rèn)真開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉教育，進一步增強黨員領(lǐng)導(dǎo)人員拒腐防變能力十多年來，集團公司和基層單位兩級紀(jì)委始終把黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉教育作為重要基礎(chǔ)工作來抓，堅持從黨員領(lǐng)導(dǎo)人員基本覺悟抓起，注重教育，超前預(yù)防，不斷增強黨員領(lǐng)導(dǎo)人員拒腐防變能力和自律意識。一是組織黨員領(lǐng)導(dǎo)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、江澤民同志和胡錦濤同志關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要講話以及黨的十四屆五中全會以來的重要會議精神和黨的路線、方針、政策，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)人員思想道德水平和政治素質(zhì)；二是組織學(xué)習(xí)《黨章》、《實施綱要》、《三個條例》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》、《四大紀(jì)律八項要求》和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要做到的“三個不得”、自治區(qū)黨委加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“六條規(guī)定”、自治區(qū)紀(jì)委《關(guān)于全區(qū)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實施意見》等黨紀(jì)黨規(guī)和廉潔自律規(guī)定，增強黨員領(lǐng)導(dǎo)人員遵紀(jì)守法意識；三是開展學(xué)習(xí)宣傳先進典型人物活動。廣泛宣傳和學(xué)習(xí)艱苦奮斗、執(zhí)政為民、當(dāng)好人民公仆的黨員干部榜樣鄭培民，心系百姓、求真務(wù)實、銳意進取的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部楷模牛玉儒，幾十年如一日、廉潔從政、勤政為民、正確行使權(quán)力的優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部汪洋湖等先進人物事跡。并積極配合集團公司黨委在全公司開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育，增強黨員的先進性意識；四是組織各級領(lǐng)導(dǎo)人員觀看正反典型電教片，進行警示教育，增強廉潔自律的自覺性；五是廣泛開展主題教育。在黨員中開展“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”教育，“艱苦奮斗、廉潔從業(yè)”教育，“學(xué)黨章、守紀(jì)律、知榮辱”等主題教育，弘揚時代特點和主旋律。1997年以來，集團公司兩級紀(jì)委，堅持以人為本，貼近實際，形式多樣，講求實效，促進廉潔為立足點，通過局域網(wǎng)、廣播、閉路電視、觀看電教片、中心組學(xué)習(xí)、上專題輔導(dǎo)課、墻報、黑板報等多種形式，廣泛開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉宣傳教育。十多年來，全公司開展反腐倡廉專題學(xué)習(xí)795次，上專題輔導(dǎo)課478次，寫心得體會、論文3132篇，其中領(lǐng)導(dǎo)班子成員396篇。出黑板報、墻報1739期，寫專題廣播稿2965篇，播放警示電教片2790場次，觀看人數(shù)達(dá)75330多人次。先后制作了“四大紀(jì)律，八項要求”、“三個不得”警示牌380塊，“八榮八恥”標(biāo)語牌110塊，分別在主要活動場所和領(lǐng)導(dǎo)人員辦公室懸掛。組織開展“以案說紀(jì)”、“清風(fēng)頌”等演講會11場次，7600多名黨員、干部、職工、家屬及學(xué)生參加活動受到教育。集團公司黨委、行政每年為基層黨組織和各級領(lǐng)導(dǎo)人員征訂紀(jì)檢監(jiān)察報刊、法律法規(guī)選編、黨風(fēng)廉政教材等學(xué)習(xí)資料。在華錫網(wǎng)站開設(shè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉六個專欄，交流各單位黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的經(jīng)驗。將中紀(jì)委和自治區(qū)紀(jì)委、集團公司制定的廉潔自律規(guī)定編輯成《黨員干部廉政必讀》，下發(fā)給黨員和各級領(lǐng)導(dǎo)人員學(xué)習(xí)。積極開展企業(yè)廉潔文化建設(shè)活動。公司兩級紀(jì)委組織開展了“共產(chǎn)黨員風(fēng)采”、“我鏡頭中的共產(chǎn)黨員”攝影競賽、“先鋒贊”廣播征文、反腐倡廉漫畫比賽、反腐倡廉歌曲演唱會等活動。2006年以來，還開展了反腐倡廉警句格言征集活動，在公共場所懸掛反腐倡廉警句格言牌 54塊，企業(yè)廉潔文化建設(shè)初步取得成效。通過多層次，寬領(lǐng)域、多樣化的宣傳教育活動，進一步增強了黨員領(lǐng)導(dǎo)人員的廉潔從業(yè)意識，提高了領(lǐng)導(dǎo)人員拒腐防變的能力。㈡切實加強廉潔自律工作，領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)自覺性進一步增強為認(rèn)真貫徹落實中央紀(jì)委《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和自治區(qū)紀(jì)委《重申國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)規(guī)定》等規(guī)定，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)行為。集團公司黨委、行政、紀(jì)委先后建立完善了《柳州華錫集團有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定》、《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報規(guī)定》、《領(lǐng)導(dǎo)人員外出報告制度》、《領(lǐng)導(dǎo)人員報告落實黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作情況制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔承諾制度》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉辦法》等規(guī)定。建立了全公司795名副科職以上管理人員、178名二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和公司機關(guān)部室領(lǐng)導(dǎo)人員的廉潔檔案。集團公司紀(jì)委每年堅持按照上級紀(jì)委的要求，開展節(jié)假日吃喝風(fēng)、送禮風(fēng)的專項檢查，防止了不良現(xiàn)象的發(fā)生。通過制度管理和檢查監(jiān)督，進一步增強了領(lǐng)導(dǎo)人員及各級管理人員的廉潔自律意識。1997年以來，先后有133名黨員領(lǐng)導(dǎo)人員及中層管理人員主動上交和退還禮金681105元。㈢注重制度建設(shè)，認(rèn)真抓好源頭預(yù)防腐敗工作集團公司黨委、行政和紀(jì)委，始終堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》的要求，逐步加大治本、從源頭上預(yù)防和懲治腐敗的力度。一是進一步完善《黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作