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正文內(nèi)容

20xx年國際經(jīng)濟(jì)法案例分析題(編輯修改稿)

2024-10-03 12:21 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 伙企業(yè)的內(nèi)部限制,但C公司為善意第三人,因此甲以合伙企業(yè)名義與C公司簽訂的代銷合同有效。甲拒絕承擔(dān)連帶責(zé)任的主張是否成立?并說明理由。不能成立。根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,合伙人之間的分擔(dān)比例對債權(quán)人沒有約束力,債權(quán)人可以根據(jù)自己的清償利益,請求全體合伙人中的一人或者數(shù)人承擔(dān)全部清償責(zé)任,也可以按自己確定的比例向各合伙人分別追索。丙拒絕承擔(dān)連帶責(zé)任的主張是否成立?并說明理由。丙的主張不能成立。根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,合伙人應(yīng)當(dāng)是依法承擔(dān)無限責(zé)任者,合伙企業(yè)不允許有承擔(dān)有限責(zé)任的合伙人。因此,以勞務(wù)出資成為合伙人的丙,應(yīng)承擔(dān)合伙人的法律責(zé)任。丁的主張是否成立?并說明理由。如果丁向C公司償還了24萬元的債務(wù),丁可以向哪些當(dāng)事人追償?追償?shù)臄?shù)額是多少?不成立。根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,退伙人對其退伙前已發(fā)生的合伙企業(yè)債務(wù),與其他合伙人承擔(dān)連帶責(zé)任。如果丁向C公司償還了24萬元的債務(wù),丁可以向合伙人甲、乙、丙、戊進(jìn)行追償,追償?shù)臄?shù)額為24萬元。退伙人?。▽ν猓ζ渫嘶锴耙寻l(fā)生的合伙企業(yè)債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任,但在合伙企業(yè)(內(nèi)部)對合伙企業(yè)債務(wù)不承擔(dān)清償責(zé)任。戊的主張是否成立?并說明理由。不成立。根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任。9 經(jīng)營管理人員A拒絕承擔(dān)連帶責(zé)任的主張是否成立?并說明理由。成立。根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,A不屬于合伙人,因此無需對合伙企業(yè)債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。10 合伙人乙被人民法院強(qiáng)制執(zhí)行其在合伙企業(yè)中的全部財(cái)產(chǎn)份額后,合伙企業(yè)決定對乙進(jìn)行除名,合伙企業(yè)的做法是否符合法律規(guī)定?并說明理由。不符合。根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,合伙人被人民法院強(qiáng)制執(zhí)行其在合伙企業(yè)中的全部財(cái)產(chǎn)份額的,屬于當(dāng)然退伙,當(dāng)然退伙以法定事由實(shí)際發(fā)生之日為退伙生效日。合伙人丁的退伙屬于何種情況?其退伙應(yīng)符合哪些條件?通知退伙。根據(jù)《合伙企業(yè)法》的規(guī)定,通知退伙應(yīng)滿足以下條件:①合伙協(xié)議未約定合伙企業(yè)的經(jīng)營期限;②合伙人退伙不會給合伙企業(yè)事務(wù)執(zhí)行造成不利影響;③應(yīng)當(dāng)提前30日通知其他合伙人。李某的訴訟請求是否應(yīng)該得到法院的支持?李某確屬工傷,甲乙丙丁合伙辦企業(yè),應(yīng)共同對此工傷案負(fù)責(zé)。李某應(yīng)獲賠償12944元,由被訴人共同承擔(dān),并于1999年10月31日前一次性付給曾某,甲、乙、丙、丁按2:2:1:1的比例分別承擔(dān)賠償款。第四篇:經(jīng)濟(jì)法案例分析題甲公司于2013年9月9日以平信向乙公司發(fā)出要約,于9月15日抵達(dá)乙公司。其間,由于商務(wù)情況的變化,甲公司于9月12日以加急電報(bào)撤銷該要約,電報(bào)于9月13日抵達(dá)乙公司。問題:甲公司的要約撤銷有效嗎?案例:A、B、C三人訂立一份合伙協(xié)議,部分內(nèi)容如下:(1)A的出資為現(xiàn)金1萬元和勞務(wù)作價3萬元;(2)B的出資為專利技術(shù)6萬元,該專利技術(shù)是其通過使用許可方式取得使用權(quán)的;(3)C的出資為作價8萬元的房屋一棟,但不辦理房屋產(chǎn)權(quán)變更登記,丙仍保留該房屋的處分權(quán);(4)若贏利,三方按1:2:3的比例分配,若虧損由B與C承擔(dān)。要求分析該上述4項(xiàng)內(nèi)容是否符合《合伙企業(yè)法》的規(guī)定。為爭奪市場,某市甲、乙、丙、丁四家企業(yè)通過下列行為展于了激烈的競爭:(1)甲企業(yè)首先降價,利潤為零;(2)乙企業(yè)自恃財(cái)大氣粗,不甘落后,產(chǎn)品以低于成本的價格銷售;(3)丙企業(yè)慌了手腳,忍痛附贈獎品,價值為購貨款的5%;(4)丁企業(yè)認(rèn)為甲、乙、丙的做法太笨。該企業(yè)聲稱:凡購買本企業(yè)產(chǎn)品的消費(fèi)者均有抽獎機(jī)會,最高獎品價值10萬元的小轎車,事實(shí)上該獎品根本就不存在。問題:請問上述企業(yè)的哪些行為是不正當(dāng)競爭行為?甲公司因轉(zhuǎn)產(chǎn)致使一臺價值1000萬元的精密機(jī)床閑置。該公司董事長與乙公司簽訂了機(jī)床轉(zhuǎn)讓合同。合同規(guī)定,精密機(jī)床作價950萬元,甲公司于10月31日前交貨,乙公司在交貨后10日內(nèi)付清款項(xiàng)。在交貨日前,甲公司發(fā)現(xiàn)乙公司經(jīng)營狀況惡化,通知乙公司中止交貨并要求乙公司提供擔(dān)保,乙公司予以拒絕。又過了一個月,乙公司的經(jīng)營狀況進(jìn)一步惡化,甲公司于是提出解除合同,乙公司遂向法院起訴。法院查明:(1)甲公司股東會決議規(guī)定,對精密機(jī)床的處置應(yīng)經(jīng)股東會特別決議。(2)甲公司的機(jī)床原由丙公司保管,保管期限至10月31日,保管費(fèi)50萬元。11月5日,甲公司將機(jī)床提走,并約定10天內(nèi)付保管費(fèi),如果10天內(nèi)不付保管費(fèi),丙公司可對該機(jī)床行使留置權(quán)?,F(xiàn)丙公司要求對該機(jī)床行使留置權(quán)。請根據(jù)上述情況,回答下列問題:(1)甲公司與乙公司之間轉(zhuǎn)讓機(jī)床合同是否有效?為什么?(2)甲公司終止履行的理由能否成立?為什么?(3)甲公司能否解除合同?為什么?(4)丙公司能否行使留置權(quán)?為什么?某貿(mào)易公司職員肖某要去北京探親,公司經(jīng)理要求他為公司采購5臺電腦,要求一定要買原裝機(jī),質(zhì)量一定要好。肖某到北京后走親訪友,沒有時間采購,于是找到其表弟杜某,請他代為購買并將公司經(jīng)理的要求告訴杜某。杜某答應(yīng)代為購買后找到自己作電腦生意的朋友劉某,對劉某說幫表哥買5臺電腦。劉某給杜某組裝了5臺電腦,每臺售價1萬元,還給了杜某5000元好處費(fèi)。劉某將電腦交給肖某,肖某未驗(yàn)貨即將電腦運(yùn)回貿(mào)易公司。公司使用后發(fā)現(xiàn)電腦并非原裝機(jī),質(zhì)量低劣,市場價每臺僅5000元左右。問題:貿(mào)易公司的損失應(yīng)當(dāng)由誰承擔(dān)?某企業(yè)招用了一批合同制工人,其中有兩名剛滿15歲。勞動合同中約定:工人入廠時,需交身份證以作抵押,合同期限5年,其中試用期為1年,在試用期內(nèi),若發(fā)現(xiàn)不能勝任工作,企業(yè)可以隨時解除勞動合同。法定節(jié)日需照常工作,工資不變。每3個月發(fā)放一次工資。請分析:該企業(yè)的做法哪些違反了勞動合同法的規(guī)定。解析:有效。因?yàn)楦鶕?jù)我國法律的規(guī)定,要約必須在到達(dá)受要約人時才能發(fā)生效力,在要約人發(fā)出要約至到達(dá)受要約人之前這段時間內(nèi),由于要約還沒有發(fā)生效力,要約人有權(quán)加以撤銷。在本案例中,要約生效時間應(yīng)當(dāng)在9月15日,而甲公司在9月13日就撤銷了要約。這顯然是有效的。解析:(1)A的出資合法。合伙人可以用貨幣、實(shí)物、知識產(chǎn)權(quán)等出資,經(jīng)全體合伙人同意可以用勞務(wù)出資。(2)B的出資不合法。合伙人對于自己用于繳納出資的財(cái)產(chǎn)或財(cái)產(chǎn)權(quán),應(yīng)當(dāng)擁有合法的處分權(quán),B的專利權(quán)是通過使用許可方式得到的,只擁有使用權(quán),不擁有處分權(quán),所以,不能用來出資。(3)C的出資手續(xù)不合法。因?yàn)镃以房屋出資,卻不辦理房屋產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù),仍擁有對房屋的處分權(quán),則該房屋并不能成為合伙企業(yè)的財(cái)產(chǎn),所以丙的出資手續(xù)不合法。(4)合伙協(xié)議中規(guī)定的損益分配方式不合法。因?yàn)楹匣锲髽I(yè)法規(guī)定,合伙人應(yīng)當(dāng)是依法承擔(dān)無限責(zé)任的人,不允許出現(xiàn)承擔(dān)有限責(zé)任的合伙人,本案中A只承擔(dān)贏利,不承擔(dān)虧損,即規(guī)定了A承擔(dān)有限責(zé)任,所以不合法解析:第一種行為是正當(dāng)競爭行為?!斗床徽?dāng)競爭法》第十一條規(guī)定,經(jīng)營者不得以排擠對手為目的,以低于成本的價格銷售商品。甲企業(yè)銷售產(chǎn)品,利潤為零,沒有以低于成本的價格銷售商品。第二種行為是不正當(dāng)競爭行為。《反不正當(dāng)競爭法》第十一條規(guī)定,經(jīng)營者不得以排擠對手為目的,以低于成本的價格銷售商品。乙企業(yè)以低于成本的價格銷售產(chǎn)品,且以排擠競爭對手為目的。第三種行為是正當(dāng)競爭行為。《反不正當(dāng)競爭法》第十三條 經(jīng)營者不得從事下列有獎銷售:(一)采用謊稱有獎或者故意讓內(nèi)定人員中獎的欺騙方式進(jìn)行有獎銷售;(二)利用有獎銷售的手段推銷質(zhì)次價高的商品;(三)抽獎式的有獎銷售,最高獎的金額不超過五千元。丙企業(yè)的有獎銷售不屬于上述行為,是合法的。第四種行為是不正當(dāng)競爭行為?!斗床徽?dāng)競爭法》第十三條規(guī)定,抽獎式的有獎銷售,最高獎的金額不超過五千元。丁企業(yè)的有獎銷售最高獎品是價值10萬元的小轎車,而且事實(shí)上該獎品根本就不存在。因此是不正當(dāng)競爭行為。參考答案(1)甲、丁公司之間的轉(zhuǎn)讓合同有效。根據(jù)規(guī)定,法人的法定代表人超載權(quán)限訂立的合同,除相對人知道或應(yīng)當(dāng)知道其超越權(quán)限外,該代表行為有限。(2)甲公司可以中止履行合同。根據(jù)規(guī)定,應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人,有確切證據(jù)證明對方經(jīng)營狀況嚴(yán)重惡化的,可以行使不安抗辯權(quán),中止合同履行。(3)甲公司可以解除合同。根據(jù)規(guī)定,當(dāng)事人在中止履行合同后,如果對方在合理期限內(nèi)未恢復(fù)履行能力并且未提供適當(dāng)擔(dān)保的,可以解除合同。(4)不可以。因?yàn)楸疽呀?jīng)喪失了對機(jī)床的占有。【參考答案】貿(mào)易公司的損失應(yīng)當(dāng)由肖某承擔(dān)。依照我國有關(guān)法律的規(guī)定,受托人應(yīng)當(dāng)親自處理委托事務(wù)。經(jīng)委托人同意,受托人可以轉(zhuǎn)委托。轉(zhuǎn)委托未經(jīng)同意的,受托人應(yīng)當(dāng)對轉(zhuǎn)委托的第三人的行為承擔(dān)責(zé)任,但在緊急情況下受托人為維護(hù)委托人的利益需要轉(zhuǎn)委托的除外。本案中,肖某受貿(mào)易公司委托采購電腦,雙方之間形成委托代理關(guān)系。肖某作為貿(mào)易公司的代理人,本應(yīng)當(dāng)親自處理委托事務(wù),但他卻擅自轉(zhuǎn)委托他人,而且這里并不存在緊急情況,因而肖某應(yīng)當(dāng)對其擅自轉(zhuǎn)委托的第三人的行為負(fù)責(zé),因該第三人的行為給貿(mào)易公司造成損失,肖某應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。(1)三年以上勞動合同試用期不得超過6個月;(2)不得以任何形式向勞動者收取費(fèi)用或其他財(cái)物(身份證);(3)招用童工,不得招用未滿16周歲的勞動者。(4)試用期內(nèi)勞動合同的解除,不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。(5)法定節(jié)假日工作的,應(yīng)當(dāng)支付不低于工資300%的工資報(bào)酬;(6)工資應(yīng)按月準(zhǔn)時發(fā)放。第五篇:經(jīng)濟(jì)法案例分析題1.2010年1月,注冊會計(jì)師甲、乙、丙三人在北京成立了一家會計(jì)師事務(wù)所,性質(zhì)為特殊的普通合伙。甲、乙、丙在合伙協(xié)議中約定:(1)甲、丙分別以現(xiàn)金300萬元和50萬元出資,乙以一套房屋出資,作價200萬元,作為會計(jì)師事務(wù)所的辦公場所:(2)會計(jì)師事務(wù)所的盈虧按照各自的出資比例享有和承擔(dān);(3)甲負(fù)責(zé)執(zhí)行合伙事務(wù)。2011年2月,乙擬將其在會計(jì)師事務(wù)所中的財(cái)產(chǎn)份額轉(zhuǎn)讓給A。丙表示同意,甲則對乙擬轉(zhuǎn)讓的財(cái)產(chǎn)份額主張優(yōu)先購買權(quán),乙以合伙協(xié)議中未約定優(yōu)先購買權(quán)為由予以拒絕。2011年3月,丙在為B公司提供審計(jì)服務(wù)時,因重大過失給B公司造成300萬元損失。該會計(jì)師事務(wù)所現(xiàn)有全部財(cái)產(chǎn)價值250萬元,其中,乙用于出資的房屋變現(xiàn)價值為230萬元。該會計(jì)師事務(wù)所在將全部財(cái)產(chǎn)用于賠償8公司后,要求丙向B公司支付剩余的50萬元賠償金。丙則認(rèn)為,合伙協(xié)議約定合伙人對于會計(jì)師事務(wù)所的虧損按照各自出資比例承擔(dān),自己不應(yīng)對合伙企業(yè)財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)膫鶆?wù)承擔(dān)全部責(zé)任。乙認(rèn)為其對此債務(wù)只應(yīng)以出資額為限承擔(dān)責(zé)任,而其出資的房屋已經(jīng)升值,目前變現(xiàn)價值為230萬元,故丙應(yīng)退還其30萬元。2011年5月,因會計(jì)師事務(wù)所在北京的業(yè)務(wù)量下降,甲提出將會計(jì)師事務(wù)所的主要經(jīng)營地點(diǎn)遷至上海。在合伙人會議上,乙對此表示贊同,丙則反對。甲、乙認(rèn)為,其二人人數(shù)及所持出資額均超過半數(shù),且合伙協(xié)議對此無特別約定,于是作出遷址決議。根據(jù)上述內(nèi)容,分別回答下列問題:(1)甲對乙擬轉(zhuǎn)讓給A的合伙企業(yè)財(cái)產(chǎn)份額是否享有優(yōu)先購買權(quán)?并說明理由。(2)乙是否有權(quán)要求丙退還30萬元?并說明理由。(3)丙是否應(yīng)當(dāng)單獨(dú)承擔(dān)對8公司剩余50萬元的賠償責(zé)任?并說明理由。(4)將會計(jì)師事務(wù)所遷至上海的決議是否有效?并說明理由。(1)甲享有優(yōu)先權(quán)。根據(jù)規(guī)定,合伙人向合伙人以外的人轉(zhuǎn)讓其在合伙企業(yè)中的財(cái)產(chǎn)份額的,在同等條件下,其他合伙人有優(yōu)先權(quán);但是,合伙協(xié)議另有約定的除外。(2)乙無權(quán)要求。根據(jù)規(guī)定,合伙人出資以后,一般說來,便喪失了對其作為出資部分的財(cái)產(chǎn)的所有權(quán),合伙企業(yè)的財(cái)產(chǎn)權(quán)主體是合伙企業(yè),而非單獨(dú)的每一個合伙人。(3)丙應(yīng)當(dāng)承擔(dān)。根據(jù)規(guī)定,一個合伙人或者數(shù)個合伙人在執(zhí)業(yè)活動中因故意或者重大過失造成合伙企業(yè)債務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)無限責(zé)任或者無限連帶責(zé)任。(4)決議無效。根據(jù)規(guī)定,改變合伙企業(yè)主要經(jīng)營場所的地點(diǎn),除合伙協(xié)議另有約定外,應(yīng)當(dāng)經(jīng)全體合伙人一致同意。2.甲、乙共同成立A有限責(zé)任公司(簡稱A公司),注冊資本200萬元,其中,甲持有60%股權(quán),乙持有40%股權(quán)。2008年8月25日,A公司聘請李某擔(dān)任公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理。雙方約定,除基本工資外,李某可從公司每年稅后利潤中提取l%作為獎金。同時,A公司股東會決議:同意李某向A公司增資20萬元,其中,李某以其姓名作價10萬元出資,其余10萬元出資以李某未來從A公司應(yīng)分配的獎金中分期繳納。2009年1月初,乙要求退資。經(jīng)股東會同意,l月20日,A公司與乙簽訂退資協(xié)議,約定A公司向乙返還80萬元出資款。l月28目,A公司向乙支付80萬元后,在股東名冊上將乙除名,I司H,1,A公司宣布減資80萬元,并向債權(quán)人發(fā)出了通知和公告。債權(quán)人丙接到通知后,當(dāng)即提出異議,認(rèn)為股東出資后不得撤回,并要求A公司立即清償債務(wù)。A公司則以丙的債權(quán)尚未到期為由拒絕清償。根據(jù)上述內(nèi)容,分別回答下列問題:(1)李某可否以姓名出資?并說明理由。(2)李某以未來從A公司可分得的獎金分期繳納出資款是否符合法律規(guī)定?并說明理由。(3)丙以股東出資后不得撤回為由反對乙退資的主張是否成立?并說明理由。(4)丙是否有權(quán)要求A公司清償未到期債務(wù)?并說明理由。(1)李某不得以姓名出資。根據(jù)規(guī)定,股東不得以勞務(wù)、信用、自然人姓名、商譽(yù)、特許經(jīng)營權(quán)或者設(shè)定擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)等作價出資。(2)李某以未來從A公司可分得的獎金分期繳納出資款不符合規(guī)定。根據(jù)規(guī)定,有限責(zé)任公司增加注冊資本時,股東認(rèn)繳新增資本的出資,依照《公司法》設(shè)立有限責(zé)任公司繳納出資的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在本題中,李某的出資以“未來”的獎金繳納,首期出資未能達(dá)到新增注冊資本的20%。(3)丙以股東出資后不得撤回為由反對乙退資的主張不成立。根據(jù)規(guī)定,公司可以以銷除股權(quán)或者股份的方式減資(P145)。在本題中,A公司如果依法定程序減資后再銷除乙的股權(quán)是允許的。(4)丙公司有權(quán)要求A公司清償未到期的債務(wù)。根據(jù)規(guī)定,公司減少注冊資本時,應(yīng)當(dāng)自作出減少注冊資本決議之日起10日內(nèi)通過債權(quán)人,并于30日內(nèi)在報(bào)紙上公告。債權(quán)人自接到通知書之日起30日內(nèi),未接到通知書的自公告之日起45日內(nèi),有權(quán)要求公司清償債務(wù)或者提供相應(yīng)的擔(dān)保。,因甲有限責(zé)任公司(簡稱甲公司)出現(xiàn)無法清償?shù)狡趥鶆?wù)的事實(shí),人民法院受理了由債權(quán)人提出的對甲公司進(jìn)行破產(chǎn)清算的申請。管理人接管甲公司 后,對其債權(quán)債務(wù)進(jìn)行了清理。其中,包括以下事實(shí):(1)2010年1月7日,鑒于與乙公司之間的
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