離職員工保密協(xié)議(編輯修改稿)
2024-10-01 07:53 本頁面
【文章內容簡介】 式包括一些指定的措施和禁令，以確保＂乙方＂遵守協(xié)議。如果＂乙方＂構成對本協(xié)議條款任何一項的違約，＂乙方＂進一步承諾愿意承擔律師費以及＂甲方＂與此相關的其他支出。８．發(fā)明的所有權Ａ．＂乙方＂執(zhí)行＂甲方＂布置的工作任務，和／或主要是利用＂甲方＂的物質條件（＂甲方＂的資金、設備、零部件、原材料或者不對外公開的技術資料等）所完成的所有設計、圖紙、技術規(guī)格、技術數(shù)據(jù)、以及其他記錄＂發(fā)明＂的載體，其產(chǎn)權歸＂甲方＂所有；不論上述＂發(fā)明＂其種類和產(chǎn)生方式如何，＂甲方＂依現(xiàn)行法律擁有對上述＂發(fā)明＂的所有權利。Ｂ．＂乙方＂就此將已完成、發(fā)展中及構思中的＂發(fā)明＂的產(chǎn)權，包括但不限于在任何以及所有國家的所有專利權和所有專利權的使用，包括該＂發(fā)明＂權利的所有部分，連續(xù)及其延伸，無條件轉移并無條件同意轉移給＂甲方＂。這些＂發(fā)明＂是＂乙方＂在其雇用期間由其個人，或與他人一起，在執(zhí)行本職工作的過程中，和／或主要是利用＂甲方＂的物質條件的情況下完成的。在本條款（第８條）中，＂發(fā)明＂亦包括發(fā)現(xiàn)、概念和主意，不論其是否會成為專利，只要其與達嘉產(chǎn)品線的設計和制造有關，包括但不限于裝備、程序、方法、組合、技術以及任何改進。Ｃ．如果申請、保護或強制任何或所有基于或相關于＂發(fā)明＂的專利權，確需＂乙方＂提交相關文件、提供相關協(xié)助時，在＂甲方＂要求并由＂甲方＂承擔費用的情況下，＂乙方＂應予以提供協(xié)助。９．＂乙方＂的認可＂乙方＂對以下各項表示認可，（ａ）．本協(xié)議中每一個承諾都是合理的和必要的，其目的是為了保護＂甲方＂的合理的及應有的商業(yè)利益；（ｂ）．任何違約都會給＂甲方＂帶來不可挽回的損害；（ｃ）．以禁令方式執(zhí)行的補償將不會影響＂乙方＂的生計。１０．可除性雙方同意限制＂乙方＂行為的唯一目的，只是為了維護＂甲方＂合理的及應有的商業(yè)利益。如果本協(xié)議中的一個或多個承諾，不論出于何種原因，在法理上被認為限際范圍太廣，如時間、地域、行為或產(chǎn)品及服務等，則此等承諾的限際范圍將可自動收窄至與適用的法律規(guī)定的限際保持一致，以便于執(zhí)行，此等改變將不導致該等承諾的失效。１１．不放棄＂甲方＂未有及時對＂乙方＂違反本協(xié)議中任何一條或多條承諾采取措施以維護自身的權利，并不意味著＂甲方＂默許＂乙方＂的違約行為，也并不意味著＂甲方＂放棄對違約責任進行追究，亦不意味著＂甲方＂放棄了要求＂乙方＂在今后需嚴格遵守本協(xié)議中任何及所有承諾的權利。１２．不分割如果本協(xié)議中任何一個或多個條款或其他的應用行為出現(xiàn)任何方面的無效、不合法或無法執(zhí)行的情況，則本協(xié)議的其他條款以及任何其他的應用行為的有效性、合法性和強制執(zhí)行性將不受任何影響或損害。１３．約束力有關本協(xié)議裁決的約束對象及受益人為＂甲方＂、＂甲方＂的繼任人、＂甲方＂指定的人、＂乙方＂、＂乙方＂的繼承人、執(zhí)行人、管理人和法律代表人。１４．轉移本協(xié)議條款項下的權利和義務可以而且只能由＂甲方＂轉移給＂甲方＂指定的第三方。１５．修改本協(xié)議已得到雙方完整的理解，此外別無其他任何口頭的或書面的與協(xié)議相關事項的協(xié)議。對本協(xié)議的任何修改需得到雙方的同意，并以書面形式達成。本協(xié)議應取代先前雙方任何有關此類事項的協(xié)議。１６．透露協(xié)議的存
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