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正文內(nèi)容

基層組織建設(shè)工作匯報[合集](編輯修改稿)

2025-10-01 06:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 積極性。三、幾點建議:(一)、要確保街道社區(qū)黨建工作的有效運轉(zhuǎn),著力在加強領(lǐng)導(dǎo)、提供保障上下功夫。市委、市政府應(yīng)把社區(qū)黨建和社區(qū)工作納入全市黨建和城市建設(shè)發(fā)展的總體規(guī)劃,強化市直各職能部門參與街道、社區(qū)建設(shè)的意識。在即將開始的機構(gòu)改革中,要充分考慮到城市街道辦事處的特殊之處,以及人員經(jīng)費來源與農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的不同之處,在機構(gòu)和人員編制要予以增強,確保不斷充實、加強街道和社區(qū)管理層面的力量,逐步建立“一級政府、三級管理”的運行機制和全面實行“條塊結(jié)合,以塊為主”的工作機制,進一步明確市直有關(guān)單位、街道和社區(qū)三方的工作職能。要強化屬地管理職能,對社區(qū)成員單位實行雙重管理,實行任免會簽制度。要進一步理順財政稅收體制,堅持科學(xué)的發(fā)展觀,一切從街道實際出發(fā),制定出合理的產(chǎn)業(yè)、稅收政策,引導(dǎo)街道優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),鼓勵社區(qū)居委會大力發(fā)展便民利的社區(qū)服務(wù)業(yè),進一步增強街道的經(jīng)濟實力,增強社區(qū)居委會的造血功能。(二)切實加強對社區(qū)建設(shè)的軟硬件投放力度,逐步解決歷史欠賬,為進一步搞好社區(qū)工作夯實基礎(chǔ)。按照條抓塊管,費隨事轉(zhuǎn)原則,切實落實社區(qū)建設(shè)資金和社區(qū)辦公服務(wù)用房,做到財權(quán)大于事權(quán),財權(quán)先于事權(quán),確保社區(qū)建設(shè)不流于形式。應(yīng)切實解決居委會辦公和服務(wù)用房問題,對尚未解決居委會辦公用房或辦公用房未達30平米以上的,要采取措施盡快協(xié)調(diào)解決。要清理和規(guī)范居民服務(wù)項目,增強社區(qū)的服務(wù)功能,將社區(qū)服務(wù)業(yè)納入行業(yè)指導(dǎo)范圍,對社區(qū)居委會興辦的服務(wù)業(yè),要在場地、資金、營業(yè)執(zhí)照等方面提供方便、制訂優(yōu)惠政策。(三)要創(chuàng)新管理方法,積極探索街道、社區(qū)黨建的新思路、新方法,尤其是要進一步加強對非公企業(yè)的黨員管理工作,對應(yīng)建立黨組織的企業(yè)應(yīng)按要求和程序協(xié)助督促建立相關(guān)組織,對有黨員的企業(yè),應(yīng)按屬地管理原則,歸屬到轄區(qū)社區(qū)或村管理,建立相應(yīng)的非公企業(yè)黨員聯(lián)系卡。第三篇:基層組織建設(shè)工作匯報區(qū)委組織部:在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)委組織部的精心指導(dǎo)下,平安鎮(zhèn)黨委以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神,積極探索開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制、為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選派農(nóng)村工作指導(dǎo)員的工作機制,開拓創(chuàng)新,注重承諾、狠抓指導(dǎo),使我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)取得了較好的成效,現(xiàn)對農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制,為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選區(qū)派農(nóng)村工作指導(dǎo)員這三項工作的開展情況匯報如下。一、合理設(shè)崗,明確職責(zé),在做好設(shè)崗定責(zé)制上下功夫為激活基層黨組織的“細胞”,挖掘黨組織的“潛在能源”,搭建無職黨員發(fā)揮作用的平臺,結(jié)合新時期農(nóng)村改革發(fā)展的實際,鎮(zhèn)黨委組織人員深入基層細致調(diào)查研究,摸清了各村黨員的年齡、文化、能力素質(zhì)以及家庭情況,并收集整理一大批群眾關(guān)心的熱點、難點問題,找到了需要黨員發(fā)揮作用的支點,充分掌握了第一手資料,經(jīng)過鎮(zhèn)黨委會多次討論研究,確定了“按需設(shè)崗、因事設(shè)崗、因人設(shè)崗、以崗定責(zé)、責(zé)任到人”的無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動思路,設(shè)定了政策宣傳崗、科技普及崗、致富幫帶崗、民主理材崗、治安管理崗和小康示范崗六個崗位。同時鎮(zhèn)黨委專門召開農(nóng)村黨建工作會議,對設(shè)崗定責(zé)工作進行了動員部署,并充分利用廣播、板報、標語進行大張旗鼓的宣傳,著力營造“黨員光榮,上崗黨員更光榮”的氛圍,充分調(diào)動了農(nóng)村、社區(qū)無職黨員上崗的積極性。在此基礎(chǔ)上鎮(zhèn)黨委組織人員成立了以黨委書記為第一責(zé)任人的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了具體的實施方案,建立了民主評議黨員上崗制、定期匯報制和跟蹤考察制,并將工作分解到人,責(zé)任到人。在設(shè)崗定責(zé)的過程中大力實行“四個傾斜”(向回鄉(xiāng)知識青年、復(fù)退軍人傾斜;向種植能手、養(yǎng)殖能手和致富能人傾斜;向35歲以下優(yōu)秀團員、優(yōu)秀青年傾斜;向農(nóng)村青年婦女、少數(shù)民族傾斜),同時與“雙培雙帶”工程有機結(jié)合,對思想品德好、作風(fēng)正派、沒有技術(shù)專長的無職黨員進行實用技術(shù)培訓(xùn),幫助他們掌握農(nóng)業(yè)技術(shù),鼓勵他們帶頭致富,然后選擇合適的崗位上崗讓他帶領(lǐng)群眾致富;對年輕、有文化、思想上要求進步的致富能手,將他們推薦到致富幫帶崗,采取與黨員跟班的方式上崗帶領(lǐng)群眾致富,并作為入黨員積極分子進行跟蹤考察;對雙帶能力強的黨員,把他們放在重要崗位上進行鍛煉,條件成熟提拔為村組干部。通過農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé),架起了黨組織與群眾之間的橋梁,密切了黨群、干群關(guān)系,增強了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,促進了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步。自設(shè)崗定責(zé)工作開展以來,黨員和發(fā)展能手與64個貧困戶結(jié)成幫扶對子,調(diào)處各類矛盾糾紛128起,無職黨員在農(nóng)村“三個文明”建設(shè)起到了明顯的促進作用。據(jù)統(tǒng)計,目前共有180多名農(nóng)村無職黨員上崗。二、做好服務(wù),注重承諾,在為民服務(wù)上狠下功夫平安鎮(zhèn)把推行為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和無職黨員設(shè)崗定責(zé)、先進性教育工作緊密結(jié)合,統(tǒng)籌安排,采取有力措施,狠抓落實。一是結(jié)合設(shè)崗定責(zé)明確承諾內(nèi)容。對農(nóng)村在職黨員明崗明責(zé),按照現(xiàn)有崗位履行工作職責(zé),明確重點工作內(nèi)容,向群眾做出承諾;對農(nóng)村無職黨員按照自我認崗、民主薦崗、定崗定責(zé)、公示明崗的程序要求確定崗位職責(zé),引導(dǎo)黨員根據(jù)自身特長申報崗位,立足崗位做出承諾,通過承諾的兌現(xiàn)情況考核黨員履行崗位職責(zé)情況,使無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作更加具體實在,無職變有責(zé),有責(zé)變有為。二是結(jié)合村民代表大會公開承諾。各村支部充分發(fā)揮村民代表大會的作用,每季度末組織支部黨員在村民代表大會上向黨員、群眾匯報本季度履行承諾情況,匯報在政策宣傳、解決群眾思想疑點、幫助群眾解決困難、維護社會治安、發(fā)揮“雙帶”作用等10個方面所做的工作及取得的成效。同時,還在會上公開承諾下一季度要履行的職責(zé)。三是結(jié)合民主評議狠抓承諾兌現(xiàn)。各村對黨員承諾制的執(zhí)行情況,每季度進行一次評比,年終要進行總結(jié)評比,評比采用個人自評、群眾評議、支部考評相結(jié)合的辦法,考核分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四項。考核結(jié)果及時向群眾公布,接受群眾的監(jiān)督。同時,建立了相應(yīng)的激勵機制,嚴格考核,對成績突出的個人給予表彰。四是結(jié)合先進性教育載體活動狠抓承諾。結(jié)合先進性教育活動,鎮(zhèn)黨委在充分掌握各村實際與黨員思想狀態(tài)的基礎(chǔ)上,推出了“五承諾”制度,號召每個村有一技之長的黨員以書面形式向群眾做出五項承諾:要做生產(chǎn)發(fā)展的領(lǐng)路人、要做生活富裕的實現(xiàn)人、要做鄉(xiāng)風(fēng)文明的帶頭人、要做村容整潔的引導(dǎo)人、要做民主管理的踐行人。引導(dǎo)廣大黨員以解決群眾實際困難和冷暖安危為重點,根據(jù)自身特點選擇具體承諾的事項,在兌現(xiàn)承諾中體現(xiàn)先進性。目前,全鎮(zhèn)358名農(nóng)村黨員承諾內(nèi)容已經(jīng)確定,經(jīng)過黨委、黨支部、黨員“三關(guān)”審核,做到了承諾內(nèi)容定的準、定的實。三、創(chuàng)新方法,明確責(zé)任,選派好農(nóng)村工作指導(dǎo)員建立第四篇:基層組織建設(shè)工作匯報區(qū)委組織部:在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)委組織部的精心指導(dǎo)下,平安鎮(zhèn)黨委以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神,積極探索開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制、為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選派農(nóng)村工作指導(dǎo)員的工作機制,開拓創(chuàng)新,注重承諾、狠抓指導(dǎo),使我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)取得了較好的成效,現(xiàn)對農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制,為民服務(wù)承諾制、為民服務(wù)全程辦理制和選區(qū)派農(nóng)村工作指導(dǎo)員這三項工作的開展情況匯報如下。一、合理設(shè)崗,明確職責(zé),在做好設(shè)崗定責(zé)制上下功夫為激活基層黨組織的“細胞”,挖掘黨組織的“潛在能源”,搭建無職黨員發(fā)揮作用的平臺,結(jié)合新時期農(nóng)村改革發(fā)展的實際,鎮(zhèn)黨委組織人員深入基層細致調(diào)查研究,摸清了各村黨員的年齡、文化、能力素質(zhì)以及家庭情況,并收集整理一大批群眾關(guān)心的熱點、難點問題,找到了需要黨員發(fā)揮作用的支點,充分掌握了第一手資料,經(jīng)過鎮(zhèn)黨委會多次討論研究,確定了“按需設(shè)崗、因事設(shè)崗、因人設(shè)崗、以崗定責(zé)、責(zé)任到人”的無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動思路,設(shè)定了政策宣傳崗、科技普及崗、致富幫帶崗、民主理材崗、治安管理崗和小康示范崗六個崗位。同時鎮(zhèn)黨委專門召開農(nóng)村黨建工作會議,對設(shè)崗定責(zé)工作進行了動員部署,并充分利用廣播、板報、標語進行大張旗鼓的宣傳,著力營造“黨員光榮,上崗黨員更光榮”的氛圍,充分調(diào)動了農(nóng)村、社區(qū)無職黨員上崗的積極性。在此基礎(chǔ)上鎮(zhèn)黨委組織人員成立了以黨委書記為第一責(zé)任人的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了具體的實施方案,建立了民主評議黨員上崗制、定期匯報制和跟蹤考察制,并將工作分解到人,責(zé)任到人。在設(shè)崗定責(zé)的過程中大力實行“四個傾斜”(向回鄉(xiāng)知識青年、復(fù)退軍人傾斜;向種植能手、養(yǎng)殖能手和致富能人傾斜;向35歲以下優(yōu)秀團員、優(yōu)秀青年傾斜;向農(nóng)村青年婦女、少數(shù)民族傾斜),同時與“雙培雙帶”工程有機結(jié)合,對思想品德好、作風(fēng)正派、沒有技術(shù)專長的無職黨員進行實用技術(shù)培訓(xùn),幫助他們掌握農(nóng)業(yè)技術(shù),鼓勵他們帶頭致富,然后選擇合適的崗位上崗讓他帶領(lǐng)群眾致
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