非公企業(yè)黨建工作規(guī)范化建設(shè)經(jīng)驗交流(編輯修改稿)
2025-10-01 05:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 來確定企業(yè)黨組織的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和“黨員示范崗”的人選。通過“雙述雙評”，有效地強化了企業(yè)黨員、員工的思想政治教育，形成了“學先進、爭先進、趕先進”積極向上的良好氛圍，從而推動了企業(yè)的快速發(fā)展。華豐銅業(yè)有限公司通過“雙述雙評”工作法，在黨員責任區(qū)黨員實現(xiàn)了“三有三無”，即：困難面前有黨員、重點崗位有黨員、突擊攻關(guān)有黨員；黨員身邊無事故、無次品、無違紀。探索和推行“評星爭優(yōu)”工作機制，在發(fā)揮黨員作用上取得新成效。在40個非公有制企業(yè)黨組織的433名黨員中，推行了“評星爭優(yōu)”工作機制，每半年開展一次爭當“理論學習星、業(yè)務技能星、愛崗敬業(yè)星、企業(yè)文化星、工作業(yè)績星”活動，激勵和鞭策廣大黨員履行職責創(chuàng)先進，立足崗位
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