法院建設(shè)工作匯報(bào)(編輯修改稿)
2024-09-30 23:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 面的制度建設(shè)：即審判工作指導(dǎo)制度、審判流程管理制度、審判質(zhì)量管理制度、執(zhí)行工作管理制度、隊(duì)伍建設(shè)管理制度、綜合協(xié)調(diào)和后勤保障制度，使xx市法院的管理工作逐步實(shí)現(xiàn)了由以人管人向以制度管人的轉(zhuǎn)變。對審判、執(zhí)行工作、隊(duì)伍管理和司法政務(wù)等管理工作進(jìn)行了量化和細(xì)化，先后制定了《崗位目標(biāo)責(zé)任制及考評辦法》《案件質(zhì)量評查辦法》《案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)章制度，并狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)，確保各項(xiàng)工作有章可循。 （二）制度必須落實(shí)才能達(dá)到建章立制的目的。 落實(shí)學(xué)習(xí)制度，規(guī)范學(xué)習(xí)教育。采取組織集中學(xué)習(xí)與干警自學(xué)相結(jié)合的方式，定時定員，雷打不動，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)并重，加強(qiáng)對干警的教育，提高干警綜合素質(zhì)。 落實(shí)黨組議事制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)決策。嚴(yán)格按照《黨組議事規(guī)則》規(guī)定的程序召開會議，充分發(fā)揚(yáng)民主，發(fā)揮集體的智慧，不搞個人說了算，科學(xué)決策，正確決策。 落實(shí)各項(xiàng)審判管理制度，規(guī)范審判流程管理。按照院里制定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理制度，嚴(yán)格加以落實(shí)，確保案件流程管理落到實(shí)處，發(fā)揮實(shí)效。2004年6月，州法院在xx法院召開了立案工作現(xiàn)場會就是對立案制度的肯定。 落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把反腐倡廉工作納入經(jīng)?；⒅贫然鸵?guī)范化軌道。通過對干警的違法違紀(jì)苗頭及時談話誡勉，達(dá)到聞?wù)呔训男Ч?。從開展和新上崗及新增人員的廉政談話活動開始，到如每周都組織干警觀看廉政教育錄像，全年實(shí)行了“廉政保證金”制度等，強(qiáng)化對隊(duì)伍嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理和嚴(yán)格監(jiān)督，努力從源頭上預(yù)防和制止不廉不公問題的發(fā)生。并在院長與黨組成員之間、黨組成員與分管部門之間、部門與干警之間分別簽訂了《廉政建設(shè)和無違法違紀(jì)目標(biāo)責(zé)任書》，增強(qiáng)了法官的組織紀(jì)律觀念和廉潔自律意識，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，被評為黨風(fēng)廉政建設(shè)市級一等獎、州級二等獎單位。 。 四、建學(xué)習(xí)型法院，出學(xué)習(xí)型成果 （一）在學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下努力建設(shè)學(xué)習(xí)型法院 黨的十六大報(bào)告旗幟鮮明地提出了建立學(xué)習(xí)型社會的目標(biāo)。xx市法院領(lǐng)導(dǎo)把學(xué)習(xí)作為做好工作的第一要務(wù)，把大力提高自身素質(zhì)作為新形勢下法院領(lǐng)導(dǎo)干部提高領(lǐng)導(dǎo)水平的重要途徑。兩年半來，克服較為突出的工學(xué)矛盾，圍繞“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型法院，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型法官”目標(biāo)，拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，使素質(zhì)得到了很大提高。立足于打造學(xué)習(xí)型法官隊(duì)伍，鼓勵干警積極參加學(xué)歷教育和有關(guān)培訓(xùn)，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”法院，培養(yǎng)“專家型”法官，全面提高法官的綜合司法能力，是xx市法院實(shí)施素質(zhì)工程的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。 （二）。注重理論學(xué)習(xí)與調(diào)研 調(diào)研能力也是司法能力的重要組成部份。院黨組要求法官干警，不僅要
畢業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1