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正文內(nèi)容

法律援助工作會議上的致辭(編輯修改稿)

2024-09-30 23:45 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 工作新局面,實現(xiàn)全縣法律援助工作的全面提升。 法律援助工作會議上的講話篇2 同志們: 新年伊始,我們今天召開由職工法律援助團主要成員XX縣區(qū)區(qū)、系統(tǒng)工會負責人參加的20xx年職工法律援助工作會議,并邀請市勞動人事仲裁院徐武劍院長、市法律援助中心談晟副主任到會指導。會議任務(wù)是貫徹落實黨的十八屆四中全會精神,依法維權(quán),依法治會,在新的一年把職工法律援助工作做得更加扎實有效。下面我講兩點意見: 一、我市職工法律援助工作回顧 幾年來全市各級工會組織和法律援助工作者緊緊圍繞淮北經(jīng)濟發(fā)展,抓住勞動關(guān)系和諧這條主線,在維護職工合法權(quán)益方面付出了辛勤的努力。一是20xx年成立了市總工會法律援助中心,去年調(diào)整為職工法律援助志愿團,制定了《XX市總工會法律援助制度》,開通了工會法律援助網(wǎng),二是與律師事務(wù)所合作,形成由法律工作部、幫扶中心和律師事務(wù)所共同承擔法律援助的工作格局,為此制定了信訪接待制度、律師值班制度和案件承辦制度。三是各縣、區(qū)工會成立了職工法律援助工作站。在比較偏遠的工礦企業(yè),我們選擇了一批法律知識豐富、辦事比較公道的工會干部作為市總法律援助中心聘請的聯(lián)絡(luò)員,承擔日常法制宣傳、信訪接待、投訴受理等法律援助任務(wù)。四是深入基層開展法律宣傳咨詢活動,為一線職工特別是農(nóng)民工提供法律服務(wù)。組織部分勞動爭議仲裁人員、經(jīng)濟仲裁人員和律師深入工廠、煤礦、事業(yè)單位、社區(qū)和建筑工地等十余處開展宣傳咨詢活動,散發(fā)學習宣傳材料900余份,解答法律問題890余人次,建議提請勞動監(jiān)察處理的侵權(quán)案件9件,建議提請勞動仲裁的侵權(quán)案件8件,請職工所在單位處理的4件。每年組織基層工會參加市依法治市辦公室組織的街頭宣傳咨詢活動。五是到企事業(yè)單位宣講《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》知識,開展送法進社區(qū)、進企業(yè)活動,共送給體育社區(qū)、烈山工業(yè)園區(qū)、渠溝工業(yè)園區(qū)等單位各種法律書籍1380多冊。六為困難群眾提供法律援助13起,解答法律咨詢電話1500余人次,提出法律建議或意見28條,代寫法律文書18件,代理勞動爭議案件8件,從而有效地履行了維護職責,擴大了工會的社會影響。 在此,我代表市總工會向工作在職工維權(quán)第一線的工會干部和法律援助志愿團成員、職工維權(quán)志愿者們表示感謝。 二、關(guān)于今年的職工法律援助工作 今年工會法律援助的主要內(nèi)容是針對勞動關(guān)系和職工隊伍的新變化新特點,宣傳以憲法為核心的法律法規(guī)知識,教育廣大職工和工會干部牢固樹立法治理念,開展多形式多層次的職工法律援助等維權(quán)服務(wù),充分利用社會資源,營造社會化維權(quán)格局。 首先,加強宣傳,提高認識。要按照黨的十八屆四中全會要求,從服務(wù)職工、方便職工入手,強化法律政策宣傳,不斷提高廣大職工的法治觀念,讓職工通過法律援助能了解法律、認識法律,提高維護自身合法權(quán)益的能力。今年我們打算請職工法律援助志愿團的律師到送法到基層,通過法律知識講座、咨詢活動等多種形式,提高廣大職工包括農(nóng)民工在內(nèi)的法律意識和法律素質(zhì),使廣大職工真正知法、懂法、用法。同時,要加強對職工法律援助工作的宣傳,讓廣大職工了解職工法律援助工作,充分利用這一手段維護自身權(quán)益。 其次,深入開展職工法律援助活動。各級工會組織進一步加大為困難職工和合法權(quán)益受到侵害職工提供法律援助的力度,確實解決當前一些職工因為困難打不起官司和因為不懂法律政策打不贏官司的問題,為職工提供更優(yōu)質(zhì)、更快捷的法律服務(wù)。今年要特別注重利用中彩金法援項目為女職工、農(nóng)民工和殘疾職工服務(wù)。各級工會組織、法律援助機構(gòu)要提高對勞動爭議調(diào)解重要意義的認識,把強化調(diào)解職能作為維權(quán)的重要手段,以對職工群眾的深厚感情和高度負責的精神,作好勞動關(guān)系矛盾的調(diào)解和預(yù)防工作。要在建立區(qū)域性勞動爭議調(diào)解組織和企業(yè)勞動爭議調(diào)解組織的基礎(chǔ)上,盡快形成一支集勞動爭議調(diào)解員、勞動關(guān)系信息員、勞動法律監(jiān)督員、勞動政策宣傳員為一體的維權(quán)隊伍。通過耐心細致的工作,把大量的糾紛矛盾化解在萌芽狀態(tài),把法律的精神體現(xiàn)在調(diào)解的全過程。 第三,重視法律援助志愿團律師的作用。做到在處理涉及職工權(quán)益的突發(fā)性、群體性和上訪事件中要有法律援助志愿團律師參與調(diào)解,引導職工依法理性維權(quán)。在職工尋求
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