法院學習貫徹懲防體系工作規(guī)劃心得體會(編輯修改稿)
2024-09-30 23:42 本頁面
【文章內容簡介】 司法廉潔密切相關的，是一個不容忽視的監(jiān)督環(huán)節(jié)。那種認為效能監(jiān)察不適合審判機關的觀點是因為受傳統(tǒng)的監(jiān)察方法的影響，認為監(jiān)察工作往往是存在于隊伍建設和思想建設等等有關人的思想和精神領域及違紀違法個案的事后查處，審判機關的審判效能主要是體現在審判業(yè)務之中，而審判業(yè)務開展的依據是各種實體法和程序法，法律在制定時就相對于規(guī)定和文件來得嚴謹和周密，所以在這個領域，無需監(jiān)察部門再去介入，有法律管著就足夠了。其實，我國法律設計并非人們想象中的周密，而是過于原則，在內控措施上更是如此，因此需要用大量的內部文件來規(guī)范，而且這些文件和規(guī)定大都是頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，形不成系統(tǒng)，文件制作也是政出多頭，執(zhí)行中沖突也不鮮見，大大降低了設計效果，因此，審判權的監(jiān)管并非由法律管著就行了，而是事實上存在相當的監(jiān)管真空，這個空間急需要有一種監(jiān)督機制
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