房產(chǎn)局工作人員目標考核方案(編輯修改稿)
2025-09-30 21:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 工作任務(wù)完成情況（50分）。 年初各部門簽訂的工作目標責任書中個人所承擔的崗位職責及年度工作任務(wù)等內(nèi)容。 凡未按規(guī)定時間每少完成一項工作扣5分；年初未制定工作目標任務(wù)的扣10分；未完成交辦任務(wù)一項扣2分；在工作中出現(xiàn)錯辦、漏辦或因主觀原因未在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)工作事項，造成一定影響一件扣2分；扣完為止。 精神文明建設(shè)方面（50分）。 （1）政治學習及參加各項活動情況（10分），每少參加學習或活動一次（公差除外），無學習記錄的一次扣2分，扣完為止。 （2）遵守局的規(guī)章制度和工作紀律（10分），扣完為止。 （3）廉潔從政方面（10分），嚴格按照黨風廉政責任書要求，有違紀違規(guī)情況的，扣10分。 （4）創(chuàng)建文明工作環(huán)境，熱情服務(wù)（10分），凡服務(wù)意識差，工作不到位，在服務(wù)對象中造成影響的一次扣2分。 （5）團結(jié)協(xié)作（5分），凡科室內(nèi)部出現(xiàn)吵架及不團結(jié)現(xiàn)象造成
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