工業(yè)企業(yè)屬地化管理工作會議上的致辭(編輯修改稿)
2024-09-30 20:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 業(yè)屬地化管理順利實現(xiàn)。 二、理順關(guān)系，強化服務，以屬地化管理為契機推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展 根據(jù)市委、市政府研究的意見，這次市屬企業(yè)屬地化管理的主要內(nèi)容是：根據(jù)《黨章》和國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，現(xiàn)由市直部門對市屬企業(yè)行使的黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、紀檢監(jiān)察、群團工作、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、企業(yè)穩(wěn)定等職能，實行屬地化管理，分別由企業(yè)注冊地黨委、政府相關(guān)部門監(jiān)管。根據(jù)前段調(diào)研的情況和企業(yè)實際狀況，市委、市政府確定，這次市經(jīng)委管理的18家直屬企業(yè)，先行一步實行屬地化管理，其他行業(yè)也要積極創(chuàng)造條件，逐步到位。在推進這項工作中，希望大家根據(jù)各自職能，嚴格政策界限，積極主動地開展工作。 （一）屬地政府要切實落實好屬地化管理職能。市屬企業(yè)屬地化管理后，三區(qū)的經(jīng)濟總量都有了不同程度的擴大，要盡快與這些企業(yè)搞好生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設、要素供應等方面的銜接落實，尤其要搞好發(fā)展規(guī)劃的銜接，以此修訂完善產(chǎn)業(yè)布局和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。對現(xiàn)由市直部門對市屬企業(yè)行使的黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、黨群干部管理、職稱評審、人才工作、紀檢監(jiān)察、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、婦聯(lián)、共青團、環(huán)保節(jié)能、安全生產(chǎn)、檔案管理、企業(yè)穩(wěn)定、平安企業(yè)建設等職能，企業(yè)所在縣市區(qū)和開發(fā)區(qū)管理要抓緊落實管理部門。同時，圍繞進一步推進企業(yè)發(fā)展，各相關(guān)縣市區(qū)、開發(fā)區(qū)要對企業(yè)所屬宿舍區(qū)、生活區(qū)及后勤服務設施，加快納入社區(qū)管理范圍；對企業(yè)離退休人員，按市里的有關(guān)規(guī)定實行社區(qū)化管理，減輕企業(yè)辦社會的負擔，深入推進和諧社會建設，努力創(chuàng)造有利于企業(yè)發(fā)展壯大的良好環(huán)境。 （二）市直部門要發(fā)揮好行業(yè)管理職能。長期以來，市直部門與市屬企業(yè)密切合作，和諧共處，為XX縣區(qū)經(jīng)濟繁榮做出了突出貢獻。但是，也應當看到，市直部門的主要職責是宏觀調(diào)控、綜合協(xié)調(diào)，管理具體企業(yè)，影響了職能作用的更好發(fā)揮。因此，這次企業(yè)屬地化管理后，市直各有關(guān)部門要面向所有企業(yè)，發(fā)揮好規(guī)劃、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務職責，按照科學發(fā)展觀的要求，加快推進政府職能轉(zhuǎn)變與經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，堅持兩轉(zhuǎn)并舉，拿出更大的精力研究制定發(fā)展規(guī)劃，協(xié)調(diào)解決
教學課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1