對(duì)部分鎮(zhèn)、單位“平安平度”創(chuàng)建工作督查情況的報(bào)告(編輯修改稿)
2025-09-30 20:23 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 置的組織領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)組織專(zhuān)門(mén)人員對(duì)市人民醫(yī)院等重點(diǎn)單位進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式檢查，對(duì)其他單位進(jìn)行了幾次不定期抽查，抓好保安措施的落實(shí)。糧食局局機(jī)關(guān)每天有一名領(lǐng)導(dǎo)帶班，晚（更多精彩文章來(lái)自“秘書(shū)不求人”）上有名干部在辦公室坐班堅(jiān)守崗位，保證工作不出現(xiàn)任何問(wèn)題。以面粉廠、植物油廠為骨干，成立糧食局應(yīng)急分隊(duì)，歸局“創(chuàng)建”辦公室指揮，隨時(shí)出擊；XX縣區(qū)重點(diǎn)企業(yè)成立夜間巡邏隊(duì)，小時(shí)有人看家護(hù)院。豐夏公司、淳金公司每晝夜有人的巡邏隊(duì)伍，對(duì)重點(diǎn)部位蹲點(diǎn)守候，排除各種隱患余次。 ⒉矛盾糾紛排查調(diào)處方面。各地方把矛盾糾紛排查調(diào)處工作擺在重要位置，增強(qiáng)力量，加大力度，健全完善定期排查、領(lǐng)導(dǎo)包案等制度，對(duì)排查出的各類(lèi)矛盾糾紛，明確責(zé)任，限期解決，切實(shí)解決在基層，穩(wěn)定在當(dāng)?shù)?，努力為市委市政府分憂(yōu)解難。衛(wèi)生局積極推行“三線”工作制度，對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重信訪案件的單位在年終考核時(shí)實(shí)行“一票否決”，全系統(tǒng)無(wú)越級(jí)訪、集體訪案件發(fā)生。蓼蘭鎮(zhèn)由副書(shū)記劉學(xué)新專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)信訪工作，按照“跳出信訪抓信訪”的要求，重視對(duì)信訪初訪和苗頭性事件的排查，對(duì)全鎮(zhèn)信訪案件進(jìn)行了一次全方位排查，包案到人。同時(shí)積極發(fā)揮村調(diào)解委員會(huì)的作用，對(duì)存在的隱性糾紛、公開(kāi)化的矛盾，村調(diào)解委員會(huì)主動(dòng)介入，提前處理，防止矛盾擴(kuò)大。如該鎮(zhèn)官莊村調(diào)解主任在了解到兩戶(hù)村民因蓋豬圈發(fā)生糾紛、互不相讓時(shí)，主動(dòng)介入說(shuō)服教育，避免了矛盾激化。在實(shí)際工作中，他們又將矛盾糾紛排查調(diào)處工作和后進(jìn)村治理
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