干部網(wǎng)黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度學習解讀73(編輯修改稿)
2024-09-29 04:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 組織部門、人民法院、人民檢察院和公安部門主要領(lǐng)導職務的，一般不得在本人任職。任職主要領(lǐng)導職務的，一般不得在本人任職。 錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 實行黨政領(lǐng)導干部任職前 前公示制度，公示期一般為。 ，公示期一般為。 錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 至 10 天錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 至 10 天錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 至 15 天引用源 黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法（試行）》是由頒布的。）》是由頒布的 3.《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法（試行）》是由頒布的。 錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 黨政領(lǐng)導干部在年度考核、干部考察中，民主測評不稱職票超過經(jīng)組織考核認定為不稱職的， 第 6 頁 共 11 頁 、干部考察中，民主測評不稱職票超過，經(jīng)組織考核認定為不稱職的，一般應當免去現(xiàn)職。應當免去現(xiàn)職。 錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 在黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作中，用人失察失誤造成嚴重后果，應當根據(jù)具體情況，追究的責任。的責任 部選拔 任用工作中，用人失察失誤造成嚴重后果，應當根據(jù)具體情況，追究的責任。 錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 （黨組）主要領(lǐng)導成員錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 b.組織（人事）部門的負責人錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 提拔擔任黨政領(lǐng)導職務的，級以上領(lǐng)導干部一般應當具有以上文化程度。以上文化程度 ，地（廳）、司（局）級以上領(lǐng)導干部一般應當具有以上文化程度。 錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源 。 誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 部門與地方雙重管理干部的考察，進行進行。 第 7 頁 共 11 頁 ，由進行。 錯誤。未找到引用源。錯誤。未找到引用源。 。未找到引用源。錯誤。未找到
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