辦公室精神文明建設工作總結(編輯修改稿)
2024-09-28 21:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 公物管理制度、安全保衛(wèi)制度、出勤管理制度等，提高了規(guī)范化管理程度。切實加強對領導的服務工作，努力完成領導交辦的任務，做到了幫忙不添亂，到位不越位。 認真履行職責，當好政府參謀顧問。 一是“重點項目建設年”活動。 結合“土地節(jié)約集約利用活動月”活動，市政府主持召開了土地節(jié)約集約利用工作會議，宣傳土地節(jié)約集約利用法規(guī)政策，同時通報了全市招商引資項目用地情況，并就如何抓好我市土地節(jié)約集約利用工作進行了安排部署。結合“重點項目集中開工月”活動，辦公室秉承“產(chǎn)業(yè)第一、企業(yè)家老大”的理念，全力服務湖北宏尚服飾有限公司產(chǎn)業(yè)園在當陽舉行的開工奠基儀式，同時為項目建設提供全方位、“保姆式”服務，確保項目早日建成投產(chǎn)。 二是招商引資“爭高工程”。 首先，全力籌備全市“雙爭一打”工作推進大會，根據(jù)全市上半年經(jīng)濟發(fā)展形勢，辦公室責任要求，倒逼強推，制定相應措施，細化目標，量化任務，強化督辦，確保落實。其次，市政府主持召開了20xx年招商引資項目集中簽約儀式，投資10億元的湖北百盟集團光彩食品城項目、投資3億元的宜昌信和紡織有限公司緊密賽絡紡高檔紗線生產(chǎn)項目等27個項目落戶當陽，其中過億元項目50個，涵蓋紡織服裝、機械制造、新型材料、農(nóng)產(chǎn)品深加工等多個產(chǎn)業(yè)領域。再次，市政府主持召開了全市第二次招商引資工作推進會。 全面總結了20xx年以來我市招商引資工作進展情況，研究分析了當前招商引資工作面臨的形勢和存在的問題，全面安排部署了當前和今后一個時期的招商引資工作，動員全市上下進一步統(tǒng)一思想、提高認識、搶抓機遇、乘勢而上，推動招商引資工作再上新臺階、再創(chuàng)新輝煌，確?！盃幐吖こ獭痹賱?chuàng)新高。 三是“三農(nóng)”保五爭四行動。扎實抓好防汛抗旱工作。加快水稻、棉花高產(chǎn)創(chuàng)建、水庫除險加固、沮漳河近期防洪治理等農(nóng)口項目及雙蓮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合示范區(qū)建設進度。召開全市秋冬農(nóng)業(yè)開發(fā)工作會議，安排部署秋冬農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。 抓好柑橘秋季管理及銷售謀劃工作。做好水稻和玉米的機械收割工作。四是四城聯(lián)創(chuàng)活動。深入推進“四城聯(lián)創(chuàng)”工作，抓好綜合整治，督促相關單位迅速完成整治任務。做好城市文明程度指數(shù)測評及國家園林城市迎檢各項準備工作。 三、圍繞主體抓管理，著力提升干部隊伍素質(zhì) 注重學習培訓，提高干部職工素質(zhì)。 始終把加強學習培訓作為提升干部隊伍素質(zhì)的重要內(nèi)容，組織干部職工認真學習國家的方針政策、法律法規(guī)、綜合經(jīng)濟等知識，即時學習貫徹市委、市政府的重要會議精神，結合工作實踐，積極組織參與各類培訓。通過學習培訓，干部隊伍知識結構得到改善，干部職工綜合素質(zhì)明顯增強。 突出教育預防，加強黨風廉政建設。 堅決貫徹中央、省、市、市關于黨風廉政建設的有關制度、規(guī)定，切實加強機關黨風廉政建設，強化學習教育，通過正反典型的示范教育和警示教育，使廣大干部職工從思想根源上構筑起牢固的拒腐防變的防線。嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，機關內(nèi)部實行制度化管理，認真執(zhí)行財務管理相關制度，每一項工作做到有章可循、按章辦事、公正公開。 改進工作作風，塑造機關良好形象。 一是圍繞“雙爭”目標、“五個當陽”建設和沖刺全國百強縣（市），開展了黨員公開承諾活動，強化機關干部職工大局意識、責任意識、創(chuàng)先意識和服務意識，在辦公室上下掀起了亮承諾、樹形象的熱潮。 二是堅持嚴肅工作紀律，規(guī)范考勤管理，不斷健全完善作息制度、崗位責任制度和車輛管理制度，嚴格執(zhí)
化學相關推薦
鄂ICP備17016276號-1