創(chuàng)建文明xx縣區(qū)工作報告(編輯修改稿)
2024-09-28 20:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 層、深入井下，圍繞實際抓落實，提高工作落實力和執(zhí)行力作為作風(fēng)轉(zhuǎn)變的著力點，面對生產(chǎn)地區(qū)分散、搬家倒面較為頻繁，工作面頂板破碎、斷層多等不利局面，礦領(lǐng)導(dǎo)班子多次組織到現(xiàn)場進行調(diào)研，優(yōu)化生產(chǎn)方案，合理調(diào)配生產(chǎn)地區(qū)，保證了復(fù)雜地質(zhì)條件下的安全生產(chǎn)和地區(qū)銜接。四是狠抓了黨風(fēng)廉政建設(shè)。他們以建立權(quán)力運行監(jiān)控機制為抓手，采取自己找、群眾點、代表評、組織審等方式，對所有崗位、每項權(quán)力全面都進行了清查，共查找風(fēng)險點1400個，其中一級風(fēng)險點236個，二級風(fēng)險點387個，三級風(fēng)險點777個，使風(fēng)險點等級和各項權(quán)力的等級一目了然，有力地促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)。 二、抓創(chuàng)新，強化管理促進發(fā)展 創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展不竭的動力，沒有創(chuàng)新，企業(yè)就會缺乏旺盛的活力和持久的生命力。近年來，該礦堅持以人為本的強勢企業(yè)文化建設(shè)，以文化力激活生產(chǎn)力，用企業(yè)文化打造煤礦現(xiàn)代化管理的基礎(chǔ)平臺，營造濃厚的文化氛圍。該礦在能源集團文化的引領(lǐng)下，積極探索適合特色的企業(yè)文化，結(jié)合礦井生產(chǎn)發(fā)展特點，提出以人為本，瓦斯為天，安全
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