公司職代會職工代表選舉方案(編輯修改稿)
2024-09-28 19:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 （2）、由各單位工會組織職工進(jìn)行職工代表選舉。組織召開片區(qū)、科室、部門及二線隊基層工會主席會議，傳達(dá)廠工會關(guān)于選舉職工代表的文件精神。 （3）、以所屬各單位及機(jī)關(guān)為選區(qū)，由各片區(qū)、科室、部門等的職工在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上，推薦職工代表的候選人。 （4）、由各單位工會對候選人進(jìn)行初審，基本滿足職工代表條件后，確定本單位的候選人。 （5）、各單位工會組織召開全體職工大會，進(jìn)行本單位職工代表的選舉。選舉前，首先向職工宣講職工代表大會的性質(zhì)、意義和職責(zé)，職工代表的權(quán)利、義務(wù)和選舉辦法等，確定代表人數(shù)比例和條件。第二，向全體職工公布候選人情況。第三，向每名職工發(fā)放選票，人手一票。第四，職工采取無記名投票，選舉自己心目的職工代表，多選無效，可以棄權(quán)。第五，由各單位工會負(fù)責(zé)選票的統(tǒng)計，候選人獲得選區(qū)全體職工半數(shù)以上票數(shù)時，方可當(dāng)選。廠
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